đất đai theo quy định tại Điều 202, Điều 203, Luật Đất đai 2013.
Trước tiên, bạn làm đơn đề nghị UBND xã giải quyết tranh chấp này:
Trường hợp 1: Binh đoàn 15 không có căn cứ chứng minh về quyền sử dụng đất
Nếu trong quá trình giải quyết tranh chấp, binh đoàn 15 không đưa ra được các căn cứ chứng minh về quyền sử dụng đất của họ, trong
tên ba tôi và đã có giấy phép xây dựng được UBND quận Tân Bình cấp. Nay các chú đe dọa nếu nhà tôi xây thì các chú sẽ phá rối và không cho xây dựng, rồi sẽ khởi kiện ra tòa. Nay tôi xin hỏi luật sư là nhà tôi có được phép xây dựng hay không:? Và nhà đã có sổ đỏ như vậy là mấy chú của tôi không có quyền lợi gì đối với căn nhà đó? Nếu khởi kiện ra tòa
Chào bạn!
Bạn muốn kinh doanh dịch vụ này thì hoàn toàn được phép nếu đáp ứng đầy đủ những quy định về trình tự thủ tục cấp phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam.
Theo Nghị định 72/2009/NĐ-CP thì kinh doanh doanh dịch vụ xoa bóp (massage) là ngành nghề kinh doanh có điều kiện về an ninh, trật tự nên cần phải đảm bảo một số
phạm tùy nghi (cho phép đương sự được quyền thỏa thuận trong khuôn khổ pháp luật) thì mới được thỏa thuận. Còn đối với quy phạm bắt buộc thì các bên đương sự không được quyền thỏa thuận. Những thỏa thuận trái pháp luật đều không có giá trị pháp lý.
3. Trở lại với nội dung bạn hỏi, thỏa thuân không hủy ngang ý hiểu là thỏa thuận không đơn phương
Hệ số lương là Hệ số thể hiện sự chênh lệch tiền lương giữa các mức lương theo ngạch, bậc lương (lương cơ bản) và mức lương tối thiểu.
Hệ số lương là một trong các yếu tố cơ bản của thang, bảng lương.
Hệ số lương là cơ sở để trả lương, tính chế độ bảo hiểm xã hội, tính tiền làm thêm giờ, ngừng việc, nghỉ phép,... cho người lao động
Theo Điều 28 Điều lệ BHXH ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26/1/1995 của Chính phủ, những trường hợp sau đây được hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội 1 lần: a) Người lao động nghỉ việc đã đủ tuổi nghỉ hưu hoặc suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên do ốm đau, tai nạn, bệnh nghề nghiệp, nhưng chưa đủ thời gian đóng bảo hiểm xã hội để hưởng
Cháu chào chú! Lời đầu tiên cho phép cháu gửi lời chúc sức khỏe và thành đạt tới chú. Cháu tên là Liên, mới tốt nghiệp DDHL Hà Nội. Cháu là nhân viên phụ trách pháp luật của công ty sản xuất phanh Nissin Việt Nam. Hiện cháu đang triển khai thực hiện một số hoạt động Luật trong công ty, tuy nhiên kiến thức cháu còn hạn chế và cháu chưa có kinh
Bạn không phải dân ngành luật mà soạn thảo hợp đồng lại cần người hiểu biết về pháp luật, vì vậy tôi mạn phép khuyên bạn không nên tự mình lập hợp đồng. Theo tôi đánh giá, hợp đồng được lập phải đáng ứng được các tiêu chí: đúng nội dung các bên đã thống nhất (cho nên ưu tiên đầu tiên phải là thỏa thuận sao cho không bất lợi cho phí của mình
tình nguyện hiến đất và đơn trả lại đất cho nhà nứơc. Sau khi xem hai tờ đơn đó, gia đình tôi phát hiện cả hai lá đơn đều mạo danh chữ ký của bố tôi và có chữ ký của chủ tịch UBND xã,đóng dấu quốc huy. Gia đình có phản ánh lại sự việc mạo danh chữ ký ngay trong buổi làm việc với cán bộ thanh tra va tài nguyên-môi trường huyện và đề nghị cho mựơn 2 tờ
Em đang chuẩn bị mua lại quán net, bao gồm - Các thiết bị - Giấy phép ĐKKD - Giấy phép PCCC - Hợp đồng thuê nhà - Hợp đồng sử dụng internet với nhà cung cấp mạng Vậy các luật sư cho em hỏi em cần có những hợp đồng gì ạ. Và cho em xin mẫu các loại hợp đồng đó. Em xin cảm ơn.
nói: " xe này là xe 2015 chỉ có động cơ là 2014" nên nhân viên nhận hàng bên công ty em vẫn nhận hàng vì nghĩ rằng nó sẽ được đăng kiểm trên giấy tờ là đời 2015. vì là xe tải nên theo luật Việt Nam chỉ được phép lưu hành 25 năm kể từ ngày sản xuất. vì thế nếu như vẫn lấy chiếc xe trên thì bên công ty em bị hụt mất 1 năm khai thác chiếc xe. sau khi
đồng. Hiện tại em đã xong học việc và ký hợp đong THỬ VIỆC với công ty nhưng bay giờ muốn nghỉ việc. Vậy công ty có đuoc quyền phạt 10 triệu của em không? Xin cảm ơn!
Xin chào Luật Sư. Vợ tôi đi lao động nước ngoài ( Nhật) công ty yêu cầu đặt cọc 2000$ (USD) và GIỮ VĂN BẰNG CẤP 3 BẢN GỐC. Nếu ai bỏ chốn ra ngoài sẽ bị mất tiền dặt cọc và ko được phép lấy lại văn bằng gốc. Cho hỏi Công ty xuất khẩu lao động có được phép làm như vậy không ạ. Và nếu không được phép thì mình có được kiện không ạ. Ghi chú: Công
với ban lãnh đạo nhưng vẫn không có kết quả ,nên em đã nộp đơn xin nghỉ việc , theo hợp đồng đào tạo nếu muốn nghỉ việc thì phải bàn giao cviệc lại cho người thay thế để người đó có thể đáp ứng được yêu cầu thì có thể nghỉ và không phải bồi thường.nhưng nộp đơn đến nay đã hơn 30 ngày rồi mà công ty vẫn im lặng chưa đưa ra người để tôi có thế bàn giao
nào cho bên B, khiến bên B lâm vào hoàn cảnh khó khăn do không có kinh phí trả các khoản nợ trong quá trình thực hiện hợp đồng. Ông Bình đề nghị cơ quan có thẩm quyền giải quyết.
Theo Nghị định 81/2003/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam đi nước ngoài làm việc và Thông tư số 22/2003/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thi hành nghị định này, thì hồ sơ hợp lệ để giải quyết đi nước ngoài làm việc theo hợp đồng cá nhân gồm: hợp đồng ký kết giữa người sử dụng lao động và
Sáng lập viên là những người khởi xướng việc thành lập một tổ chức và gia nhập tổ chức đó. Sau khi được cơ quan nhà nước có thẩm quyền cho phép các sáng lập viên tiến hành: Dự thảo điều lệ; xây dựng phương hướng hoạt động; tổ chức tuyên truyền, vận động; chuẩn bị các công việc khác để tổ chức hội nghị thành lập tổ chức.
Đơn vị ông Nguyễn Văn Hoài là đơn vị sự nghiệp công lập, tự đảm bảo toàn bộ chi phí hoạt động. Do thực hiện trích 40% số thu được để lại nên đơn vị ông có nguồn kinh phí thực hiện cải cách tiền lương. Năm 2012, khi xây dựng Đề án tự chủ tài chính ổn định trong 3 năm (2012-2014) theo Nghị định số 43/2006/NĐ-CP, mức lương cơ sở là 830.000 đồng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
