1. Về việc xử lý hành vi trộm cắp tài sản
1.1. Theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật Hình sự thì bạn của bạn sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự về tội trộm cắp tài sản nếu tài sản có giá trị từ hai triệu đồng đến dưới năm mươi triệu đồng hoặc dưới hai triệu đồng nhưng gây hậu quả nghiêm trọng hoặc đã bị xử phạt hành chính về hành vi
ngạch, bậc hiện hưởng + hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo (nếu có) + % (quy theo hệ số) phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có)] x tỷ lệ % phụ cấp ưu đãi. Chế độ phụ cấp này được trả cùng kỳ lương hằng tháng (kể cả thời gian nghỉ hè) và không dùng để tính đóng hoặc hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
Chúng tôi đều được phân công công tác tại các cơ sở y tế ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn từ năm 2000 đến nay. Hiện nay cũng tôi đang được hưởng chính sách ưu đãi theo Nghị định 64/2009/NĐ – CP. Qua tìm hiểu chúng tôi được biết đang có Nghị định 116/2010/ NĐ – CP cũng đang điều chỉnh những nội dung liên quan đến ưu đãi của chúng
thủ thuật bằng 1/3 mức phụ cấp phẫu thuật cùng loại. Tuy nhiên, theo Quyết định số 73/2011/QĐ-TTg ngày 28/12/2011 của Thủ tướng Chính phủ về một số chế độ phụ cấp đặc thù đối với công chức, viên chức, người lao động trong các cơ sở y tế công lập thì mức phụ cấp thủ thuật quy định bằng 0,3 lần mức phụ cấp phẫu thuật. Ông Huỳnh muốn biết, đơn vị
Ông Vũ Trọng Khôi, công tác tại Bệnh viện Đa khoa huyện Sông Mã, tỉnh Sơn La hỏi: Các trường hợp đi học về chuyên môn y tế nêu tại Khoản 4, Điều 2 Nghị định 64/2009/NĐ-CP được hiểu cụ thể là trường hợp nào? Viên chức y tế đi học nâng cao trình độ chuyên môn có được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề không? Ông Khôi cũng muốn biết, viên chức làm chuyên môn
hội, bảo hiểm y tế; Tiền ăn trong thời gian đào tạo, tập huấn, huấn luyện bằng mức tiền ăn cơ bản của chiến sĩ bộ binh trong Quân đội nhân dân Việt Nam; Chế độ công tác phí được áp dụng như công chức cấp xã; Trường hợp có thời gian công tác liên tục từ đủ 60 tháng trở lên nếu nghỉ việc được hưởng trợ cấp một lần, cứ 01 năm công tác được tính bằng 1
Tôi là cán bộ công chức cấp xã, với chức danh là công chức địa chính - xây dựng (phụ trách xây dựng NTM), tôi muốn hỏi luật sư một vấn đề sau: Với chức danh là cán bộ công chức Nhà nước nhưng do điều kiện thực tế ở địa phương có một HTX Dịch vụ nông nghiệp sắp tới sẽ kiện toàn lại và cơ cấu tôi vào làm chủ nhiệm hoặc phó chủ nhiệm HTX. Vậy với cán
diện đầu tư Chương trình 135 giai đoạn II và danh sách xã ra khỏi diện đầu tư của Chương trình 135 giai đoạn II. Vậy theo quy định tại Nghị định 116/2010/NĐ-CP, nhân viên thư viện, nhân viên văn thư, kế toán, cán bộ y tế học đường công tác tại 2 xã trên có thuộc đối tượng được hưởng ưu đãi không? Ông Lê Thanh Phong, công tác tại Trường Tiểu học A Văn
chuyên trách khác được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm bằng 30% mức phụ cấp của chức danh không chuyên trách kiêm nhiệm. Trường hợp kiêm nhiệm nhiều chức danh cũng chỉ được hưởng một mức phụ cấp kiêm nhiệm bằng 30% mức phụ cấp chức danh cao nhất. Mức phụ cấp kiêm nhiệm chức danh không dùng để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế".
Theo
Chúng tôi làm việc tại trung tâm y tế dự phòng của tỉnh, có trạm thường trực ở tuyến huyện tham gia chống dịch thường xuyên, xin hỏi về đối tượng được hưởng chế độ chính sách đối với cán bộ tham gia phòng chống dịch bệnh truyền nhiễm, bảo vệ sức khỏe cho nhân dân.
Xin luật gia cho biết về chế độ phụ cấp phòng chống dịch bệnh đối với ngành y tế và nguyên tắc tổ chức thực hiện việc chống dịch được quy định cụ thể như thế nào?
việc làm. Được xem xét, ưu tiên tuyển chọn tham gia các chương trình, đề án, dự án phát triển kinh tế - xã hội và bảo vệ Tổ quốc nếu hoạt động tình nguyện từ 3 tháng trở lên. Trường hợp tham gia nhiều hoạt động tình nguyện theo đợt thì được cộng dồn thời gian tham gia hoạt động tình nguyện. Thanh niên là cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
1. Điều kiện: Theo quy định tại Khoản 1 Điều 7 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định: Người lao động đã hưởng chế độ ốm đau từ đủ 30 ngày trở lên trong năm, kể cả người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu trở lại làm việc mà sức khoẻ chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng
Ðiều 604 Bộ luật Dân sự quy định căn cứ phát sinh trách nhiệm bồi thường thiệt hại: Người nào do lỗi cố ý hoặc lỗi vô ý xâm phạm tính mạng, sức khỏe, danh dự, nhân phẩm, uy tín, tài sản, quyền, lợi ích hợp pháp khác của cá nhân, xâm phạm danh dự, uy tín, tài sản của pháp nhân hoặc chủ thể khác mà gây thiệt hại thì phải bồi thường. Trong trường
Em mở cửa hàng làm đẹp. Trước khi làm cho khách, em thường có thói quen tháo 2 chiếc nhẫn trên tay để trong tủ kính trong cửa hàng. Thời điểm sau khi tháo chiếc nhẫn thì có 2 khách đầu tiên vào làm. Hai khách này đi thẳng vào giường massage nằm luôn và chiếc nhẫn của em vẫn còn.Sau đó, khi em mải làm cho khách không để ý thì có 1 chị khách vào
Tôi công tác tại Trung tâm Y tế huyện vùng sâu thuộc tỉnh Yên Bái được hưởng phụ cấp khu vực và phụ cấp ngành y tế. Đầu năm 2014 tôi được cử đi học (chuyên môn) tại Hà Nội, thời gian 6 tháng. Xin hỏi thời gian tôi đi học có được hưởng phụ cấp khu vực cũng như phụ cấp ngành y tế không, quy định đó ở trong văn bản nào của ngành?
Tôi làm hợp đồng tại một Trạm Y tế xã thuộc vùng có điều kiện kinh tế khó khăn. Trường hợp của tôi có được hưởng chế độ phụ cấp ưu đãi đối với cán bộ y tế nói chung không (tôi là lao động hợp đồng)?
, cở sở y tế, dịch vụ thương mại thấp kém, đi lại khó khăn ảnh hưởng đến đời sống vật chất và tinh thần của con người; Phụ cấp khu vực được quy định chủ yếu theo địa giới hành chính xã, phường, thị trấn. Các cơ quan, đơn vị đóng trên địa bàn xã nào thì hưởng theo mức phụ cấp khu vực của xã đó. Đối chiếu với địa bàn được hưởng phụ cấp ở tỉnh Bình Thuận
nghề đối với viên chức làm công tác chuyên môn y tế tại trường học quy định tại Nghị định 56/2011/NĐ-CP ngày 4/7/2011 của Chính phủ.
Viên chức công tác ở các vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn thuộc các huyện nghèo theo Nghị quyết số 30a/2008/NQ-CPngày 27/12/2008 của Chính phủ, được hưởng các loại phụ cấp, trợ cấp quy định tại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
