Theo Pháp lệnh Ưu đãi người có công với cách mạng và Nghị định số 31/2013/NĐ-CP ngày 09/4/2013 của Chính phủ quy định chi tiết, hướng dẫn thi hành một số điều của Pháp lệnh Ưu đãi người có công với cách mạng; Thông tư số 05/2013 ngày 15/5/2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn về thủ tục lập hồ sơ, quản lý hồ sơ, thực hiện chế độ
việc phục vụ bàn, bar tại quầy bar của khách sạn. Có ý kiến cho rằng, việc sử dụng lao động của khách sạn Bình Minh như vậy là vi phạm pháp luật lao động. Chủ tịch UBND xã X cần xử lý tình huống trên như thế nào?
Tôi đang làm công nhân may tại doanh nghiệp (DN) Y. Trong bản thoả ước lao động tập thể của công ty và người lao động có nội dung khi ký kết hợp đồng lao động người lao động phải làm việc trong công ty ít nhất 5 năm, sau 2 năm mới được sinh con, sau 3 đến 5 năm mới được sinh con thứ 2. Những quy định của công ty như vậy có đúng không? Trả lời
tìm kiếm, quy tập hài cốt liệt sỹ là Bộ Quốc phòng, Bộ công an và UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.
Vì vậy khi phát hiện được phần mộ liệt sỹ, các tổ chức, cá nhân có thể viết thư thông báo nơi chôn cất ngôi mộ liệt sỹ cho Ban chỉ huy quân sự, huyện, thị xã, hoặc Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội quận, huyện, thị xã nơi
hoặc không cho người khác sử dụng tác phẩm thuộc quyền sở hữu của mình, trừ trường hợp giữa tác giả và chủ sở hữu có thoả thuận khác (Điều 19 Luật SHTT, Điều 22 Nghị định 100/106/NĐ-CP).
- Quyền tài sản bao gồm:
+ Đối với tác giả đồng thời là chủ sở hữu tác phẩm có các quyền như được hưởng nhuận bút; được hưởng thù lao khi tác phẩm được sử dụng
Ông Võ Hoàng Tâm (TP. Cần Thơ) có thu nhập thuộc diện chịu thuế thu nhập cá nhân, ông đã kê khai bố và mẹ là đối tượng phụ thuộc để được giảm trừ gia cảnh. Từ năm 2009 đến nay, ông Tâm nhận nuôi dưỡng 1 người cháu ruột. Vậy, cháu ruột ông Tâm có được tính giảm trừ là người phụ thuộc cho ông Tâm không?
Xã tôi đang triển khai làm bê tông giao thông ngõ xóm theo cơ chế đặc thù, nhưng khi lập dự toán, thôn chúng tôi đang lúng túng về cách tính công lao động để huy động đóng góp trong dân, trên cơ sở đó mà tự thuê công lao động tại chỗ để thi công. Vậy tiên công lao động tính theo giá công lao động thực tế tại địa phương hay tính theo quy định của
Thực hiện Quyết định số 818/QĐ-UBND ngày 20/3/2013 của UBND tỉnh Đồng Nai về việc giao chỉ tiêu biên chế công chức và chỉ tiêu hợp đồng lao động trong các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước tỉnh Đồng Nai năm 2013, ngày 04/4/2013, UBND huyện đã ban hành Quyết định số 1077/QĐ-UBND về việc giao chỉ tiêu biên chế công chức và hợp đồng lao động năm
vào các vị trí công việc tùy theo trình độ và yêu cầu của các nhà tuyển dụng.
Theo quy định tại khoản 3, Điều 3, Thông tư số 29/2010/TTLT-BGDĐT-BTC-BLĐTBXH ngày 15/11/2010 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Tài chính, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn Nghị định số 49/2010/NĐ-CP ngày 14/5/2010 của Chính phủ quy định về miễn, giảm học phí
cơ chế thu, sử dụng học phí đối với cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân từ năm học 2010 - 2011 đến năm học 2014 – 2015 quy định chi tiết Điều 4 Khoản 2 của NĐ 49/2010 như sau:
Điều 2. Hướng dẫn điều 4, 5, 6 Nghị định 49
1. Đối tượng được miễn học phí:
…
b) Trẻ em học mẫu giáo và học sinh, sinh viên có cha mẹ thường
Sinh viên Hoàng Thế Hồng (hongthehoang@...) là con thương binh, được miễn học phí. Do học tín chỉ nên học kỳ một năm học 2010-2011, sinh viên Hồng phải nộp học phí cho nhà trường là 1.643.000 đồng nhưng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội địa phương chỉ cấp bù học phí mức 1.160.000 đồng. Theo giải thích của Phòng Lao động - Thương binh và Xã
Em làm việc tại cơ quan nhà nước bị vi phạm kỷ luật nên buộc cách chức, không phải buộc thôi việc nhưng cơ quan nhà nước không bố trí công việc khác nên em thất nghiệp hơn một năm nay làm ảnh hưởng đến kinh tế gia đình. Em đợi đến nay vẫn chưa bố trí việc khác vậy cơ quan nhà nước có vi phạm luật lao động không? Trong thời gian không bố trí công
Lương công chức sẽ được tăng từ năm 2015, đó là quy định trong đề án cải cách chính sách tiền lương đối với công chức, cán bộ, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Tại Thông báo 104/TB-VPCP, Phó Thủ tướng Chính phủ Vũ Văn Ninh giao các Bộ Nội vụ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính, Bộ Giáo dục và
Nghị định số49/2010/NĐ-CP ngày 14/5/2010 của Chính phủ quy định về miễn, giảm học phí, hỗ trợ chi phí học tập và cơ chế thu, sử dụng học phí đối với cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân từ năm học 2010-2011 đến năm học 2014-2015 và Thông tư liên tịch số29/2010/TTLT-BGDĐT-BTC-BLĐTBXH ngày 15/11/2010 của Liên Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Lương công chức sẽ được tăng từ năm 2015, đó là quy định trong đề án cải cách chính sách tiền lương đối với công chức, cán bộ, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Tại Thông báo 104/TB-VPCP, Phó Thủ tướng Chính phủ Vũ Văn Ninh giao các Bộ Nội vụ, Bộ Lao
Bà Mai Thị Tiệm là Hiệu trưởng Trường Mẫu giáo xã Bình Thành (Tây Sơn, Bình Định). Khi thực hiện thủ tục nghỉ hưu, cơ quan BHXH xác định bà Tiệm là viên chức, tuy nhiên, cơ quan LĐTBXH lại cho rằng bà Tiệm là công chức. Vậy vị trí Hiệu trưởng Trường Mẫu giáo xã là công chức hay viên chức?
Qua Cổng TTĐT Chính phủ, một số công dân đề nghị giải đáp về các đối tượng tham gia quân ngũ sau ngày 30/4/1975 đã phục viên, xuất ngũ, thôi việc được hưởng chế độ theo Quyết định số 62/2011/QĐ-TTg ngày 9/11/2011 của Thủ tướng Chính phủ.
Cho cháu hỏi về hồ sơ xét tuyển công chức theo diện thu hút nhân tài của thành phố, cháu cũng có đọc kĩ các thủ tục hồ sơ rồi, tuy nhiên mẫu đơn xin dự tuyển công chức (mẫu số 1) và mẫu sơ yếu lý lịch (mẫu số 2) cháu tìm được trên các website đôi khi cũng có chút khác nhau về nội dung và cách trình bày nên cháu không biết mẫu đơn nào là hợp lệ để
định; có bằng tốt nghiệp đại học trở lên; hiện đang công tác trong ngành, lĩnh vực cần tuyển; có thời gian từ đủ 60 tháng trở lên làm công việc phù hợp với yêu cầu của chức danh công chức cấp xã cần tuyển dụng (không kể thời gian làm việc theo chế độ hợp đồng lao động ở cấp xã, thời gian tập sự, thử việc; nếu có thời gian công tác không liên tục thì
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
%20(1).jpg)
