Tra cứu hỏi đáp Thời hạn biệt phái công chức

Xin được hỏi, công ty tôi mới có NLĐ nước ngoài, chúng tôi đang chuẩn bị hồ sơ để xin giấy phép lao động. Không biết NLĐ phải đạt sức khỏe loại mấy thì mới được cấp giấy phép ạ?

Em mất CMND nên em muốn đổi qua thẻ CCCD gắn chip luôn. Không biết có được làm lấy liền không? Vì em đang cần gấp ạ.

Xin hỏi đối với công tác giám đốc kiểm tra trong ngành Tòa án phải thể hiện như thế nào để được xem xét khen thưởng đột xuất?

Cho em hỏi tháng 5 em có làm việc xuất sắc, kí được hợp đồng lớn cho công ty nên được thường 20 triệu đồng. Vậy tiền thưởng này có phải tính để đóng thuế thu nhập cá nhân không ạ?

Công ty tôi sản xuất bánh kẹo, nhiều hôm làm 8 tiếng, hôm làm 10 tiếng, tôi thấy giờ giấc không cụ thể, thời giờ nghỉ ngơi cũng ít. Không rõ là pháp luật quy định thế nào về thời giờ làm việc, nghỉ ngơi? Và nếu công ty tôi không thực hiện đúng thì bị xử phạt thế nào?

Công ty tôi có NLĐ nước ngoài sắp tới nghỉ việc và muốn về nước. Không biết anh này được nhận ngay hay phải đợi 1 năm mới được nhận rút BHXH 1 lần?

Dạ, 03 năm trước đơn vị chúng tôi đã biệt phát một viên chức qua đơn vị khác làm việc, nay chuẩn bị hết thời hạn biệt phái thì đơn vị chúng tôi phải làm gì đối với trường hợp viên chức này? Nhận lại viên chức này và bố trí làm việc lại đúng không?

Dạ, hiện tại em bị xử phạt hành chính 7 triệu đồng. Mà bây giờ chỉ có 3 triệu, vì tình hình dịch bệnh nên em cũng đã nghỉ ở công ty, bây giờ đang ở quê chưa tìm được việc làm. Như vậy, em nên làm gì để được hoãn thi hành quyết định này?

Theo em có tìm hiểu thì trước đây công chức tập sự không phải học khóa bồi dưỡng quản lý Nhà nước, không biết quy định bây giờ thì như thế nào? Nhờ hỗ trợ.

Nhờ admin hướng dẫn về đăng ký thành viên giao dịch đặc biệt tại Sở giao dịch chứng khoán. Xin cảm ơn.