, bao gồm nhãn hiệu, tên thương mại, biểu tượng kinh doanh, khẩu hiệu kinh doanh, chỉ dẫn địa lý, kiểu dáng bao bì của hàng hóa, nhãn hàng hoá.
+ Hành vi sử dụng chỉ dẫn thương mại bao gồm các hành vi gắn chỉ dẫn thương mại đó lên hàng hóa, bao bì hàng hóa, phương tiện dịch vụ, giấy tờ giao dịch kinh doanh, phương tiện quảng cáo; bán, quảng cáo để
thì tiếp tục thực hiện HĐLĐ đã giao kết.
Như vậy, việc công ty của bạn đơn phương cắt giảm lương cơ bản và lương thực lĩnh mà không thông báo trước với bạn và không thỏa thuận với bạn là vi phạm quy định của BLLĐ. Theo quy định, nếu không thỏa thuận được thì tiếp tục thực hiện như hợp đồng đã giao kết. Vì vậy, bạn có quyền yêu cầu công ty thanh
chỉ bị ngoài da. Hôm đó, nhiều người dân ở đó cũng làm chứng là lỗi hoàn toàn do cháu bé. Tôi cũng đã chịu tiền khám và mua thuốc, nhưng gia đình bên đó vẫn đòi giữ giấy chứng minh của tôi. Chiều hôm đó, tôi đã điện thoại lại hỏi thăm và hôm sau đi ngang thì thấy bé đã khỏe và chạy xe đạp đi chơi. Hôm nay, tôi điện thoại để xin lại giấy tờ thì gia
công ty tôi có 01 lao động mượn hồ sơ của người khác tham gia bảo hiểm và cũng được cơ quan bảo hiểm duyệt chế độ ốm đau khi ốm đau tổng số tiền gần 2 triệu đồng. vậy cho tôi hỏi: 1. Cơ quan BH có thu hồi lại số tiền đã đóng trước đó của NLĐ và NSDLĐ để giảm thời gian trùng do người cho mượn hồ sơ cũng tham gia bảo hiểm được 9 tháng rồi. 2
Năm 2012, thông qua công ty môi giới A do anh B làm giám đốc, tôi đã trúng tuyển vào vị trí biên phiên dịch của 1 công ty C tại Nhật Bản. Theo thỏa thuận ban đầu (bằng miệng) tôi có trình bày là muốn làm việc ở Nhật 3 năm, sau 3 năm sẽ quyết định tiếp là có làm thêm 2 năm nữa hay không. Tuy nhiên, anh B nói là cứ ký hợp đồng 5 năm, sau 3 năm
Gia đình cháu có em trai bị tai nạn giao thông như sau, một xe ôtô con đi ngược chiều và đi vào đường cấm, đâm vào em trai cháu đi xe máy dẫn tới em trai cháu phải đi bệnh viện cấp cứu, sau khi gây ra tai nạn xe ôtô bỏ chạy nhưng bị xe ôm và xe taxi đuổi bắt. Hiện công an đang thu giữ phương tiện chờ xử lý. Người lái xe không có bằng lái, người
về trường hợp bị đơn phương chấm dứt HĐLĐ;”
Thứ hai: Trách nhiệm của NSDLĐ khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật
Trong trường hợp NSDLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật thì phải có trách nhiệm theo quy định tại Điều 42 Bộ luật Lao động 2012:
“1. Phải nhận NLĐ trở lại làm việc theo HĐLĐ đã giao kết và phải trả tiền
Tôi tham gia BHXH tính đến tuổi hưu là được 15 năm , Vậy tôi muốn hưởng lương hưu thì đóng tiền một lần cho 5nam còn thiếu thì đóng ở đâu , Cty đóng dùm cho tôi được ko ? Và thủ tục như thế nào ? Chân thành cảm ơn
Trường hợp của bạn, do công ty tiến hành giải thể bộ phận, thành lập bộ phận mới, nghĩa là có sự thay đổi cơ cấu công ty. Do đó, công ty phải tuân thủ theo quy định tại Điều 44 BLLĐ 2012:
“1. Trường hợp thay đổi cơ cấu, công nghệ mà ảnh hưởng đến việc làm của nhiều NLĐ, thì NSDLĐ có trách nhiệm xây dựng và thực hiện phương án sử dụng
Ba tôi là đối tượng chính sách. Gia đình tôi có dự định mua lại mảnh đất nông nghiệp sát trong khu dân cư để ở. Mảnh đất này thuộc tỉnh gia đình tôi đang sống nhưng không cùng địa phương. Nếu gia đình tôi mua miếng đất đó rồi có thể làm thủ tục để đc cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất ở không? Ba tôi đứng tên có thể đc giảm tiền sử dụng đất
đúng 1 năm. Sau gần 6 tháng sau công ty cho người xuống nơi tôi làm việc bảo tôi làm đơn xin nghỉ việc đi, vì công ty đã cắt hợp đồng của tôi gần 6 tháng rồi mà không cho tôi biết. Vậy cho tôi hỏi công ty cắt hợp đồng và không trả sổ BHXH cho tôi như vậy có đúng pháp luật không? Tiền Minh Tùng (Bến Tre)
Cty tôi hiện đang ở KCX Tân Thuận Quận 7, đang tham gia BH ở BHXHQ7, sắp tới tháng 8/2016, cty sẽ dời xuống KCN Long Đức, Đồng Nai, nên tôi muốn chuyển nơi tham gia từ TPHCM về Đồng Nai. Tôi muốn xin bên BHXHQ7 thông báo đã hoàn thành đóng hết tiền BHXH, BHYT, BHTN để bên Hepza mới ra thông báo được di dời, thì người quãn lý yêu cầu làm hồ sơ
Xin viện dẫn một số quy định của của Luật Giao thông đường bộ năm 2008 để anh tham khảo như sau:
“Trên đường có nhiều làn đường cho xe đi cùng chiều được phân biệt bằng vạch kẻ phân làn đường, người điều khiển phương tiện phải cho xe đi trong một làn đường và chỉ được chuyển làn đường ở những nơi cho phép; khi chuyển làn
Trong trường hợp Doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật như: Không đưa ra được căn cứ chấm dứt, tự ý chấm dứt, cũng không thông báo trước, họ ra quyết định và cho nghỉ luôn. Vậy nghĩa vụ, hậu quả pháp lý của việc người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật?
.800.000/tháng. Mẹ đau yếu nhưng đi làm cũng ko đều đặn, khiến mọi chi phí con đều phải lo. Nhà ba con bị tiểu đường biến chứng qua tai biến, ko thể lao động đc. em trai đang được gửi lên trường giáo dưỡng. Nay con muốn mua BH Y Tế cho ba mẹ. Nhưng mức đóng BHYT tại xã Phường quá cao. con không lo nổi. Nay con muốn xin đăng ký BHYT dành cho hộ nghèo có được
phạm hoặc vi phạm nhiều lần hành vi quy định tại Khoản 9 Điều này bị tước quyền sử dụng Giấy phép lái xe từ 03 tháng đến 05 tháng, tịch thu phương tiện. Thực hiện hành vi quy định tại một trong các Điểm, Khoản sau của Điều này mà gây tai nạn giao thông thì bị tước quyền sử dụng Giấy phép lái xe từ 02 tháng đến 04 tháng: Điểm a, Điểm c, Điểm d, Điểm đ
Xe gắn máy (kể cả xe máy điện) không nhường đường cho xe đi trên đường ưu tiên, đường chính từ bất kỳ hướng nào tới tại nơi đường giao nhau bị xử phạt như thế nào? Xin cám ơn ban biên tập!
; Khoản 9 Điều này bị tước quyền sử dụng Giấy phép lái xe từ 02 tháng đến 04 tháng; tái phạm hoặc vi phạm nhiều lần hành vi quy định tại Khoản 9 Điều này bị tước quyền sử dụng Giấy phép lái xe từ 03 tháng đến 05 tháng, tịch thu phương tiện. Thực hiện hành vi quy định tại một trong các Điểm, Khoản sau của Điều này mà gây tai nạn giao thông thì bị tước
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
