Em đã sử dụng ma túy trái phép cách đây khoảng hơn một năm và đã không dùng nữa. Tuy nhiên, mấy người bạn của em bị bắt và đã khai là em có sử dụng ma túy. Qua thử máu và nước tiểu thì em có kết quả âm tính. Xin hỏi là em có bị xử phạt gì không?
Em đã sử dụng ma túy trái phép cách đây khoảng hơn một năm và đã không dùng nữa. Tuy nhiên, mấy người bạn của em bị bắt và đã khai là em có sử dụng ma túy. Qua thử máu và nước tiểu thì em có kết quả âm tính. Xin hỏi là em có bị xử phạt gì không?
Em đã sử dụng ma túy trái phép cách đây khoảng hơn một năm. Em thấy hành vi đó là sai nên đã không dùng nữa. Tuy nhiên, mấy người bạn của em bị bắt và đã khai là em có sử dụng ma túy. Qua thử máu và nước tiểu thì em có kết quả âm tính. Xin hỏi là em có bị xử phạt gì không?
Quy định pháp luật hiện hành đối với điều kiện về nhân sự và điều kiện về cơ sở vật chất khám chữa bệnh đối với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được phép thực hiện khám sức khỏe?
Xin chào Luật sư, Cho tôi hỏi Ông ngoại tôi có một căn nhà có sổ đỏ mang tên ông ngoại bây giờ ông muốn cho tặng con gái của ông nhưng con gái hiện đang sống ở nước ngoài và không có chứng minh thư nhân dân. Thì thủ tục phải làm thế nào bao gồm những giấy tờ gì và có phải nộp thuế không ah. Rất mong nhận được câu trả lời sớm nhất của Luật sư
Tại khoản 1 Điều 87 Luật THADS có quy định về tài sản không được kê biên, trong đó có tài sản phục vụ quốc phòng, an ninh, lợi ích công cộng; tài sản do ngân sách nhà nước cấp cho cơ quan, tổ chức. Hiện nay, có nhiều doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực công ích, quốc phòng an ninh (ví dụ như: Viettel, các tổng tông ty xây dựng của Bộ Quốc
Tôi là Thuý, đứng tên chủ sử dụng đất trên giấy chứng nhận quyền sử dụng đất. Tôi muốn để chồng tôi là Huy đứng tên thế chấp tài sản để vay tiền tại ngân hàng. Tôi có phải làm hợp đồng uỷ quyền cho chồng tôi không? Thủ tục, hồ sơ như thế nào?
Đơn vị tôi là bên nhận thế chấp tài sản để cho vay. Trường hợp nhận thế chấp quyền sử dụng đất do một cá nhân đứng tên (vợ hoặc chồng) thì hợp đồng thế chấp phải ký riêng với cá nhân đó hay bắt buộc phải ký chung với cả vợ và chồng. Văn bản nào quy định? Tôi xin chân thành cảm ơn.
Tôi đã được Tòa án sơ thẩm và phúc thẩm xử thắng kiện trong vụ về việc đòi nhà, bản án có hiệu lực 10/2010 và đang chờ được thi hành án. Tòa án có ra Quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời với nội dung Bị đơn không được sửa chữa, mua bán, tặng cho, thuê mướn.v.v. Nhưng bên bị đơn vẫn đang cho thuê nhà để kinh doanh. Vậy tôi phải làm sao
Tôi bị chồng đánh đập gây thương tích phải đi ở nhờ nơi khác vì nếu về nhà sẽ bị đánh tiếp. Nay tôi muốn nhờ sự can thiệp của các cơ quan pháp luật để bảo vệ quyền lợi cho tôi và giải quyết vấn đề ly hôn sau vụ án này. Hoàn cảnh nhà tôi vô cùng khó khăn, trong trường hợp này tôi phải đến nhờ cơ quan nào?
Xí nghiệp tôi được UBND Tỉnh Nghệ An cấp 10.000 m2 đất với mục đích sử dụng là (Đất kinh doanh, làm VP giới thiệu SP, Xây nhà cho CBCN viên). Thời hạn thuê đất đến năm 2050, tiền thuế đóng hàng năm Hiện nay do nhu cầu thực tế Xí nghiệp muốn phân lô Cấp bán cho CB công nhân viên Xin Hỏi? - Xí nghiệp có được ra quyết định cấp bán cho CBCNV
Gia đình ông Quang được giao 0,8 ha đất để trồng lúa nước nhưng do hoàn cảnh gia đình khó khăn, vợ ông ốm nặng không có khả năng lao động, hai con còn nhỏ đang đi học nên hơn một năm nay ông Quang phải lên thành phố tìm việc làm để nuôi gia đình. Trong thời gian đó, diện tích đất được giao cho gia đình ông Quang phải bỏ hoang không canh tác. Vì
Tôi làm việc tại công ty sản xuất thời trang. Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động là 8 giờ/ngày và theo yêu cầu công việc. Công ty luôn yêu cầu người lao động (bằng miệng và cả văn bản) phải làm việc 20/24 kể cả ngày lễ, tết. Nếu ai không đồng ý làm thì công ty yêu cầu nghỉ việc. Vậy công ty tôi có vi phạm luật lao động không, và tôi có
Tôi làm việc tại công ty trực thuộc ngân hàng. Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động là 8h/ngày, theo giờ kho và theo yêu cầu công việc nhưng công ty luôn yêu cầu nhân viên (bằng miệng và cả văn bản) phải làm việc 24/24 kể cả lễ tết. Từ trước đến này nếu ai không đồng ý làm thì công ty yêu cầu nghỉ việc. Vậy công ty tôi có vi phạm luật lao
Xin hỏi luật sư! Theo tôi được biết trong khoản 3 mục 1 điều 104 số 10/2012/QH13 - Chương VII THỜI GIỜ LÀM VIỆC, THỜI GIỜ NGHỈ NGƠI:"Thời giờ làm việc không quá 06 giờ trong 01 ngày đối với những người làm các công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì phối hợp với Bộ Y tế ban