Tra cứu hỏi đáp Kỷ luật lao động

Mình đã đi làm 4 tháng, 2 tháng thử việc và 2 tháng chính thức. Sau 2 tháng thử việc thì mình được ký hợp đồng 1 năm.  Làm được 2 tháng chính thức thì giờ mình muốn nghĩ việc. Lý do là bên công ty làm việc mình không có cơ hội thăng tiến, không có động lực để cống hiến hết sức mình. Nay mình tìm được công viêc phù hợp, có cơ hội thăng tiến hơn

Luật sư cho em hỏi, em và bạn trai em đều xa quê lên thành phố làm việc, tụi em có thể đăng ký kết hôn ở nơi đang đăng ký tạm trú mà không có giấy chứng nhận tình trạng hôn nhân của 2 bên được không ạ, nếu được thì tụi em cần những giấy tờ gì để thay thế ạ? Tại vì tụi em quen nhau đã lâu gia đình chưa đồng ý cho tụi em kết hôn ạ, mà hiện tại em

Hiện nay tôi đang làm việc tại văn phòng đại diện ở Bình Dương của 1 công ty có giấy phép đăng ký kinh doanh tại Hà Nội. Tôi làm việc từ 14-01-2008 đến nay, hằng năm công ty chỉ ký hợp đồng lao động với thời hạn 01 năm, tháng 12-2010 tôi có dự định xin nghỉ làm nhưng công ty không giải quyết trợ cấp thôi việc cho tôi, với lý do qui định công ty

Xin chào luật sư!   Tôi đã từng làm việc cho 1 công ty của Nhật tại Việt Nam. Cách đây 2 năm tôi được công ty cho sang bên Nhật làm việc với hình thức học tập và đào tạo, nhưng thực ra là sang để làm việc như 1 công nhân bình thường. Trước khi đi tôi phải kí  hợp đồng đạo tạo 3 năm ở bên Nhật và sau khi trở về nước phải làm việc cho công ty

Em đang lam công nhân tai khu công nghiệp tây bắc củ chi (TPHCM),công ty co cho em ký hợp đồng lao động với mức lương căn bản là 970.000vnđ,nhưng lúc nộp bảo hiếm thì công ty trừ lương (tiền ma em phải đóng bảo hiểm) theo mức lương là 1.300.000vnđ, như vậy có đúng không?nếu sai thì em phải làm sao để đòi lại số tiền bị thất thoát đó?

Em có một câu hỏi rất mong bảo hiểm trả lởi dùm em: Hiện em đang là nhân viên một công ty TNHH ( vốn đầu tư người việt nam) hoạt động trên địa bàn tỉnh bình dương. Em ký hợp đồng chính thức ngày 01/10/2009. Với mức lương căn bản là 840.000 đồng. Phụ cấp là 110000 đồng.Tuần làm việc 06 ngày.chế độ nghỉ hằng năm theo luật BHXH. Đó là theo hợp

Cty em có một trường hợp là chỉ đó bị hư thai được hưởng BHXH 20 ngày trong tháng 3 nhưng trong tháng 3 công ty em chưa tới kỳ đóng BHXH. Vậy em được nộp báo cáo hưởng thai sản trong tháng 3 không? trường hợp này được giải quyết hưởng BHXH trong tháng 3 không?

công ty chúng tôi mới tham gia bảo hiểm gần đây. Tôi được biết theo luật mới ban hành năm 2010, tất cả các doanh nghiệp tham gia đóng bảo hiểm có qui mô dưới 200 người phải giữ lại công ty 2%/tổng số tiền phải đóng. Vậy cho tôi hỏi số tiền này dùng vào việc gì, tôi chỉ biết dùng cho ốm đau, thai sản nhưng không hiểu rõ lắm vì khi mình đăng ký

Xin chào luật sư, Tôi có ký hợp đồng lao động với Cty A 01 năm ( 2011-2012). Tháng 8.2012 hợp đồng hết hạn, và tôi được Cty A ký hợp đồng 03 năm (2012-2015). Nhưng tôi đang dư định thành lập Cty riêng, và vì Cty đang trong giai đoạn chuẩn bị nên tôi còn nhiều thời gian rỗi nên tôi vẫn muốn tiếp tục làm tại Cty A đến hết năm nay, Xin hỏi luật sư

Kính gửi luật sư: Vừa qua Công ty tôi có giải quyết 01 trường hợp ông A viết đơn xin thôi việc như sau: + Ông A được ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn, làm việc từ tháng 2/2009. + Tháng 3, ông A  viết đơn xin nghĩ không hưởng lương từ ngày 23/3 đến 31/12/2012. + Ngày 23/7/2012, ông A viết đơn xin thôi việc. + Ngày 28/7/2012, lãnh đạo

Kính thưa luật sư !  Em  tên Lý Minh Quang, sinh năm 1986, em sinh ra và lớn lên ở  Campuchia, đến năm 2002 ba mẹ em, gặp bạo bệnh rồi qua đời, chúng em được họ hàng đưa về việt nam  sinh sống, vợ lớn của ba em, hiện đang ở xả phú lộc, muốn nhập khẩu cho anh em của em, nhưng ko biết phải làm thế nào. Hiện em đang sinh sống ở sài gòn, em đã có

Công ty em muốn nâng mức lương đóng bhxh cho một số cá nhân nhưng em không biết tham khảo ở đâu các mức lương đóng bhxh.hiện tại mức lương đơn vị em đóng là 2,942,500.em cám ơn

Xin chào cô chú trong đoàn luật sư. Cháu xin nhờ cô chú giải đáp thắc mắc về quy trình tố tụng liên quan đến vấn đề vay tiền và thủ tục cần thiết để truy tố người vay tiên không chịu trả. Cháu xin kể sự việc xảy ra như sau: Vào tháng 5 năm 2011 nhà cháu có cho nhà người quen vay với số tiền là 400 triệu đồng. Nhà đó đã thanh toán đầy đủ hàng

Cho em hỏi có bao nhiêu nhóm đối tượng có trách nhiệm tham gia BHYT theo quy định của Luật BHYT?Kể tên? - Người thuộc nhóm đối tượng phải tự đóng toàn bộ mức đóng BHYT?

Xin cho biết người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là đối tượng áp dụng của những chế độ bảo hiểm nào mà pháp luật quy định DN nơi người nước ngoài làm việc phải tham gia?

Trước đây khi là sinh viên, em có đi thực tập tại một công ty, có ký hợp đồng học việc với thời gian là 12 tháng và có lương hằng tháng. Trong hợp đồng có ghi là sau khi ra trường em sẽ phải làm việc cho công ty tối thiểu 12 tháng và nếu như em không thực hiện đúng hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng thì sẽ phải bồi thường toàn bộ chi phí. Vì một