toàn bộ tài sản cho bà C. Bà C có toàn quyền sở hữu, sử dụng và định đoạt . Bà C không thực hiện đính chính thông tin trên GCN (sang bìa) mà đề nghị được thế chấp tài sản trên với chủ thể ký hợp đồng thế chấp là bà C. Vậy cho tôi hỏi: 1. Hợp đồng thế chấp trên có hiệu lực và phù hợp quy định không? 2. Nếu có, mong dẫn ra các quy định hay hướng dẫn làm
Thưa luật sư, mong luật sư tư vấn cho nghi vấn của tôi về luật quy định đối với hợp đồng. Em gái tôi là tạp vụ ở cơ quan nhà nước, thời gian gần 4 năm và đã được kí hợp đồng dài hạn, có tham gia bhxh bắt buộc. Nhưng thời gian gần đây đã bị cắt hợp đồng, chuyển sang kí hợp đồng mùa vụ 3 tháng va bhxh thì chuyển sang tự nguyện. Vậy vấn đề đặt ra
Chào luật sư ! Tôi công tác và tham gia BHXH tại cty TNHH đã được 4 năm 4 tháng. mức lương thực nhận tại cty của tôi là 9,000,000 đ. Từ tháng 8/2014 tôi mang thai được 3 tháng, sếp có gợi ý và ký phụ lục hợp đồng tăng mức tham gia Bảo hiểm của tôi tăng từ 3,500,000 đ,mức hiện tại lên tham gia ở mức 7,000,000 đ để tôi hưởng chế độ thai sản cao
Tôi đã đặt cọc một miếng đất tách ra từ miếng to, quận đã ra công văn tách, nhưng có một vấn đề là sau khi tách miếng của tôi sẽ không có lối đi ra. Nhà chủ đề nghị sẽ viết tay thỏa thuận một lối đi chung hai bên cùng ký và có chứng nhận của Phường, chứ không cho tách lối đi trên sổ đỏ. Xin hỏi một thỏa thuận lối đi như vậy có đảm bảo cho chúng
Công ty A hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con. B và C là đơn vị hạch toán phụ thuộc công ty mẹ - Công ty A. Đại diện pháp luật của A ủy quyền cho đại diện pháp luật của B (theo đúng mẫu "Giấy ủy quyền" trong Hồ sơ mời thầu) thực hiện các công việc trong quá trình tham gia đấu thầu. Trong một gói thầu, các vấn đề được hỏi như sau
Năm 2011 ba mẹ tôi có thế chấp đất để vay vốn ngân hàng 70 triệu, vẫn trả lãi đều đặn hàng tháng. Nhưng trong hai năm nay vì gia đình tôi làm ăn thua lỗ nên không có khả năng trả nợ. Hiện tại cả gốc lẫn lãi là 100 triệu. Luật sư cho hỏi khi ba mẹ tôi thế chấp là đất nhưng hiện tại là nhà ở, gia đình tôi đã nhận được thông báo của toà án. Tôi
định là được, nên đã làm hợp đồng tặng cho có chữ ký của ông bà, cháu và nhân viên công chứng, hơn 1 tuần sau, nhân viên phòng địa chính ở xã lại yêu cầu bà cháu phải làm giấy chứng minh cháu là cháu ruột. vài ngày sau lại bắt phải làm giấy giám định. cháu và bà cũng không hiểu tại sao. Trong khi đó tiền đo đạc, tiền công chứng giấy tờ, và tiền lệ phí
được vào cty mặc dù em chưa ký thanh lý hợp đồng và chưa nhận được khoản tiền nào từ cty ngoài tờ thông báo thôi việc và cho em biết khoản tiền em sẽ nhận được là như trên, vào ngày em cuối cùng trước khi em về quê ăn tết. Em xin mong nhận được câu trả lời sớm và chi tiết của luật sư. Em xin trân thành cảm ơn.
Công ty chúng tôi có một nhân viên tháng 9/2013 này đến tuổi nghỉ hưu. Nhân viên này đã làm việc tại Công ty chúng tôi từ tháng 5/1997. Thời gian đóng BHXH tại Công ty chúng tôi đến hết tháng 9/2013 là 16 năm 5 tháng. Theo Khoản 4, Điều 36 của Bộ luật Lao động, hợp đồng lao động được chấm dứt khi "Người lao động đủ điều kiện về thời gian đóng
Theo quy định của pháp luật thì đất đai là tài sản có giá trị lớn nên việc mua bán phải lập hợp đồng chuyển nhượng có công chứng, chứng thực theo quy định và nếu là tài sản phát sinh trong thời gian hôn nhân thì phải được cả vợ và chồng cùng ký vào hợp đồng chuyển nhượng.
Theo đó, đối với trường hợp bạn nêu thì có thể thấy:
- việc mua
thông tin về luật lao động mà em truyền đạt lại cho anh, chị, em làm trong xưởng sản xuất là do đọc được từ những trang luật trên internet mà cty cho đó là sai và không đúng với sự thật và có hành vi chống đối, trong khi em chưa trực tiếp hoặc gián tiếp khiêu khích gì với cty cả. Cho em hỏi là phía cty có đúng hay sai với nội dung em trình bày ? 2/ Sau
Đóng BHXH bắt buộc và BHXH tự nguyện được cộng nối thời gian, tuy nhiên nếu còn trẻ thì không nên đóng BHXH tự nguyện, vì có những tính toán BHXH bắt buộc vẫn tốt hơn, tìm hiểu kỹ BHXH tự nguyện ở luật BHXH trước khi tham gia.
Mình làm cho công ty nước ngoài và chuẩn bị đăng ký BHXH cho giám đốc, trưởng phòng của công ty mình là người Nhật. Vậy cho mình hỏi thủ tục và giấy tờ cần thiết la gì ạh
Chế độ tuất, có trường hợp hưởng tuất hàng tháng, có trường hợp hưởng tuất 1 lần. Bạn không nói kỹ cho nên tạm tính nếu nhận 1 lần là:
* Tuất 1 lần:
- Trợ cấp mai táng là 10 tháng lương tối thiểu chung (10 x 1.050.000 = 10.500.000)
- Số tiền tuất 1 lần là: 5,5 x 4.500.000 = 24.750.000 đồng (K2-Điều 67 Luật BHXH)
* Tuất hàng
Tôi ký hợp đồng lao động với công ty từ năm 2002, nhưng đến năm 2004 công ty mới bắt đầu tham gia bảo hiểm cho tôi. Vậy công ty làm như vậy là đúng hay sai? Nếu sai thì tôi phải làm gì để truy thu lại số tiền bảo hiểm của 2 năm mà công ty không đóng bảo hiểm?
Tôi là nhân viên làm trong Cty Cổ Phần Thiết Bị Điện Thạch Anh (Đ/c: 24 Đường số 07, KCN Vsip II. BD ). Cơ quan quản lý BH XH Tỉnh Bình Dương.Vào thời điểm tháng 05 năm 2012, tôi bị cty cho nghỉ việc lý do cty đưa ra là giảm biên chế do cty đang khó khăn về tài chính ( HĐ cty tui ký với Cty là 12 tháng ) tham gia đầy đù các bhxh, bhyt, bhtn
Chào luật sư, Cha của tôi có hợp đồng mượn nhà vào năm 1978 với Công Ty Quốc Doanh vật liệu xây dựng và trang thiết bị, thuộc về Bộ Nội Thương Kiến Thiết Cơ Bản và TTB vào thời đó. Căn nhà mà cha tôi cho Công Ty Quốc Doanh mượn 50 năm, ở địa chỉ 686 Bình Qưới, P.25, Q. Bình Thạnh, HCM, bao gồm 2 lô đất 5.188 m2. Cha tôi đã định cư tại nước
BHYT phải có thời hạn trước đó ít nhất 6thang mua trước 6thang) thi mới có chế độ. Vậy cho em hỏi em làm như vậy có hợp lý không? và có đúng Phap luật k ạ?
Kính thưa Luật sư, Tôi xin Luật sư tư vấn một việc như sau: Sau khi thử việc, tháng 12/2012 tôi có ký hợp đồng làm việc cho một Trung tâm giáo dục âm nhạc. Thời hạn hợp đồng: 1 năm. Mức lương: Hưởng theo sản phẩm (bằng 40% mức học phí của học sinh). Trong đó có thỏa thuận người sử dụng lao đông giữ lại 5% thu nhập của người lao động để
.gov.vn/hdnhapkhau/Forms/AllItems.aspx thì hướng dẫn như sau: " 1. Người đăng ký thường trú nộp hồ sơ đăng ký thường trú tại cơ quan công an sau đây: a) Đối với thành phố trực thuộc trung ương thì nộp hồ sơ tại Công an huyện, quận, thị xã; b) Đối với tỉnh thì nộp hồ sơ tại Công an xã, thị trấn thuộc huyện, Công an thị xã, thành phố thuộc tỉnh. 2. Hồ sơ đăng ký thường trú bao gồm: a