phép người nước ngoài làm việc tai việt nam - 1 một lần cho phép người nước ngoài lao động tại việt nam thời hạn bao lâu? - Tư cách để cho phép người nước ngoài ở việt nam làm việc là gì? (loại visa nào?) và cần những hồ sơ gì? - Nếu không xin đăng ký tạm trú tạm vắng thì có bị phạt hay không? (Có một số câu hơi vô lý nhưng cần để bổ sung cho công ty
hiểm Xã hội Việt Nam). Cụ thể, ông cần chuẩn bị 1 bộ hồ sơ bao gồm: Đơn đề nghị cấp lại, đổi thẻ (theo mẫu), thẻ bảo hiểm y tế; bản sao giấy tờ liên quan để thay đổi mức hưởng và thay đổi thông tin trên thẻ bảo hiểm y tế; nộp trực tiếp cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
Trong thời hạn 7 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ quy định, tổ chức bảo hiểm
Thủ tục và quyền lợi của người có thẻ bảo hiểm y tế khi khám, chữa bệnh trái tuyến? * Chính sách ưu đãi đối với các cơ sở, các làng nghề được công nhận? * Quyền và trách nhiệm của nhà giáo thỉnh giảng? * Người lao động nào được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội? * Quản lý, sử dụng và phân bổ lệ phí chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ
Vợ chồng tôi đều là viên chức có tham gia đóng BHXH bắt buộc. Tôi không có khả năng sinh con nên phải nhờ người mang thai hộ. Tháng 12 này đến thời kỳ sinh cháu. Xin hỏi chế độ của Nhà nước đối với trường hợp như tôi (nhờ người mang hai hộ) thì được hưởng chế độ thai sản như thế nào?...
Thưa luật sư, Hiện tại công ty em chuẩn bị hồ sơ thành lập công ty TNHH có vốn đầu tư nước ngoài chuyên về thiết kế web, số nhân viên là 10 người. Em chưa từng làm hồ sơ để thành lập công ty. Mong luật sư hướng dẫn giúp em các bước để hoàn thiện 1 bộ hồ sơ thành lập doanh nghiệp. Văn phòng công ty em tại Quận 1 Chân thành cảm ơn
Xin chào BHXH Hậu Giang, Anh Chị tư vấn giúp em. Em tham gia BHXH của cty từ tháng 06/2013 đến tháng 10/2015 thì em sinh em bè. Trong khi đó cty em chỉ đóng BHXH tới hết tháng 06/2015. Như vậy em có thể lãnh chế độ thai sản hay không? Nếu được thì hồ sơ em cần cung cấp là gì? Hiện tại em đã vào làm lại ở cty.
Xin hỏi quý cơ quan như sau: Hiện nay tôi đang có thẻ Hưu trí HT3, nhưng năm 2016 gia đình tôi thuộc hộ nghèo. Vậy tôi có được đổi mã quyền lợi từ HT3 sang HT2 không và căn cứ vào văn bản nào để được đổi và không được đổi. nếu được đổi thì hồ sơ gồm những gì? Trân trong cảm ơn!
Hỏi về chế độ đặt vòng. Tháng vừa rồi tôi có đi đặt vòng tại trung tâm y tế xã gần địa chỉ cư trú của tôi. Nhưng tại trung tâm nay không có giấy nghỉ hưởng C65-HD chỉ có sổ đặt vòng. Như vậy khi nộp sổ đặt vòng tôi có được hưởng chế độ BHXH đặt vòng 7 ngày không?
Theo nội dung ghi trên Giấy ra viện của vợ Bạn thì vợ Bạn được hưởng chế độ sinh con từ ngày 02/4/2013.
Thời gian nghỉ sinh con được quy định tại Điểm 1, Điều 157 Bộ Luật lao động số 10/2012/QH13. Đề nghị bạn nộp hồ sơ cho đơn vị của vợ bạn để được giải quyết./.
Bạn nộp hồ sơ trực tiếp tại Bộ phận Tiếp nhận và trả kết quả giải quyết TTHC Sở KH & ĐT
Sở KH&ĐT: thụ lý hồ sơ, ra Thông báo yêu cầu sửa đổi, bổ sung hồ sơ hoặc trình UBND Thành phố phê duyệt.
Bạn nhận kết quả giải quyết hồ sơ tại BPMC. Nếu hồ sơ không hợp lệ: kết quả là Thông báo yêu cầu sửa đổi, bổ sung hồ sơ. Sau khi sửa đổi hồ sơ, Bạn nộp
Chào LS, Vui lòng cho e hỏi, Thành phần hồ sơ khi thành lập công ty TNHH 2TV trở lên có 1 thành viên là công ty Cổ phần, có đoạn sau: "4.2- Nếu thành viên là tổ chức: - Quyết định thành lập; Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (hoặc Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh và Giấy chứng nhận đăng ký thuế hoặc Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh và
Công ty TNHH Lê Lợi (quận Hà Đông, Hà Nội) hỏi: Công ty tôi có một xe ô tô tải, trọng tải 1 tấn, mang BKS 33M-1255 tỉnh Hà Tây cũ, muốn đổi sang biển số Hà Nội thì phải làm thủ tục gì?
Kính thưa Luật sư Công ty em là công ty TNHH MTV do cá nhân làm chủ sở hữu Trụ sở chính: Đà Nẵng Em có một số vấn đề cần tư vấn giúp : 1. Hiện tại công ty em đang muốn mở một số công ty con thì thủ tục như thế nào ạ? Có hạn chế số lượng công ty con không ạ? 2. Công ty con loại hình có thể là công ty TNHH hay cổ phần ạ? 3. Sau này công ty mẹ
/2008/TT-BLĐTBXH ngày 23/09/2008 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cũng quy định: “trường hợp người lao động nhận nuôi con nuôi nhưng không nghỉ việc thì chỉ được hưởng trợ cấp một lần khi nhận con nuôi quy định tại Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội” .
Căn cứ khoản 3 điều 9 Quy định về hồ sơ và quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm
Bà Trần Thị Kiều Trang làm việc tại 1 công ty, sinh con đã gần 5 năm nhưng chưa được lĩnh trợ cấp thai sản do công ty bị phá sản và nợ BHXH. Bà Trang hỏi, đơn vị khác mua lại Công ty rồi thanh toán nợ BHXH thì bà có được lĩnh số tiền này không?
bác trai để xây căn nhà trên miếng đất ấy. Do hiềm khích với các anh chị em ruột từ ngày còn trẻ, nhất là với bố mẹ cháu, biết mình không còn sống lâu được, nên bác gái đã nhận một người cháu trai họ hàng xa làm con nuôi hợp pháp, nhằm giữ lấy căn nhà và miếng đất, cùng số tài sản riêng của bác. Cháu muốn hỏi là người con nuôi kia được hưởng thừa kế
cơ quan có thẩm quyền của nước ngoài cho phép. Nếu chị gái của bạn định cư ở Hoa Kỳ (Mỹ) thì hiện nay việc nhận con nuôi theo diện con riêng, cháu ruột trong trường hợp này là chưa được phía Hoa Kỳ chấp thuận.
Theo quy định tại Điều 31 và 32 Luật Nuôi con nuôi, hồ sơ nhận con nuôi gồm những giấy từ sau:
- Đối với người nhận con nuôi
Cho tôi hỏi cần các thủ tục và giấy tờ cần thiết gi để hưởng chế độ thai sản (tôi đã đủ dk để hưởng chế độ thai sản) tôi có hộ khẩu thường trú tại Thái Bình có thể làm hồ sơ hưởng thai sản tại Hải Dương không?
tuần. Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe do người sử dụng lao động và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, cụ thể như sau:
- Tối đa 10 ngày/năm nếu sinh đôi trở lên.
- Tối đa 7 ngày/năm nếu sinh con phải phẫu thuật.
- Nghỉ 5 ngày/năm cho các trường hợp khác.
Thủ tục hồ sơ đơn vị gửi cơ quan BHXH là: Danh sách