Loading...

Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm bắt buộc

Hỏi đáp pháp luật Bảo hiểm thất nghiệp đối với người nghỉ thai sản 07:50 | 26/08/2016

Tôi ở An Giang, làm ở An Giang cho cn công ty cổ trụ sở chính ở tp hcm, tôi bắt đầu làm là từ tháng 10/2012 cho đến nay, nhưng tôi nghỉ thai sản từ đầu tháng 05/2014 rồi đầu tháng 10/2014 tôi làm lại cho đến hiên tai. Vậy nếu tôi làm cho đến hết tháng 01/2015 thì tôi nghĩ, để ở nhà chăm sóc con. Vậy 1. Thủ tục giấy tờ tôi cần để nhận bảo hiểm

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản khi nghỉ việc. 16:58 | 25/08/2016
Xin chào Luật gia. Tôi có một câu hỏi muốn được giúp đỡ. Từ năm 2012 đến năm 2014 tôi đi làm tại Công ty Panasonic Việt Nam và có đóng bảo hiểm xã hội. Đến tháng 3/2014 tôi nghỉ việc, thời gian đóng bảo hiểm xã hội là 19 tháng. Nay tôi đã lập gia đình và chuẩn bị sinh con, dự kiến sinh là vào tháng 9/2015. Vậy theo luật bảo hiểm xã hội thì tôi
Hỏi đáp pháp luật Hưởng chế độ thai sản khi nạo thai được quy định thế nào? 16:54 | 25/08/2016

1. Về chế độ thai sản: Nhân viên A có song thai 14 tuần, đã nạo thai ở tuần thứ 14 và chỉ nghỉ 17 ngày (từ ngày 12-28/02/2016), các ngày còn lại đi làm và cty trả lương bình thường nhưng trên mẫu C65 của bệnh viện ghi nghỉ do nạo thai từ ngày 19/02-29/03/2016. Vậy nhân viên A có đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản hay không? và được hưởng bao

Hỏi đáp pháp luật Đối tượng áp dụng chế độ thai sản 16:54 | 25/08/2016

Tôi là cán bộ không chuyên trách ở xã, tôi vào làm từ tháng 4/2015 hiện tôi đang mang thai sẽ sanh vào tháng 4/2016 và tôi được cơ quan mua bảo hiểm xã hội tự nguyện từ tháng 7/2015. tôi được biết luật bao hiểm xã hội mới sẽ có hiệu lực từ ngày 1/1/2016 vậy ở trường hợp của tôi thì tôi sẽ được nghỉ thai sản như thế nào, tôi có được mua bảo hiểm

Hỏi đáp pháp luật Tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và chế độ thai sản. 16:52 | 25/08/2016

BHXH Đà nẵng ơi.Cho mình hỏi vợ mình tham gia bảo hiểm xã hôi từ tháng 1 năm 2011 đến tháng12 năm 2014 .Vợ mình nghỉ làm từ đó đến nay và đã nhận tiền bảo hiểm xã hội 1 lần rồi . Nay vợ mình đi làm thì có được tham gia bhxh không.Tháng 3 vợ mình bắt đầu nộp lại bhxh đến tháng 10 vợ mình sinh con thì vợ mình có nhận được tiền thai sản không?

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản của mẹ nhờ mang thai hộ 16:42 | 25/08/2016

Những người không có khả năng sinh đẻ, phải nhờ người khác mang thai hộ theo quy định thì được hưởng chế độ thai sản như thế nào theo Luật Bảo hiểm xã hội?

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản đối với lao động nam khi có vợ sinh con 16:42 | 25/08/2016

Hai vợ chồng tôi đều là công nhân lao động trực tiếp, tham gia đóng BHXH bắt buộc được 8 năm, dự định năm 2016 vợ tôi sinh con thứ 2. Tôi được biết theo Luật BHXH mới, khi người vợ sinh con, người chồng được nghỉ chăm sóc có đúng không? Cụ thể được bao nhiêu ngày? Tôi xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện để lao động nữ sinh con được hưởng chế độ thai sản 16:42 | 25/08/2016

Em là giáo viên hợp đồng theo năm học đã được 4 năm. trong thời gian hợp đồng em có tham gia BHXH, BHYT, BHTN (chỉ đóng bảo hiểm theo năm học còn hè thì không đóng). hiện tại em đang có thai được 7 tháng. dự sinh vào 13/7/2016. nhưng đến 31/5/2016 em hết hạn hợp đồng lao động và nghỉ việc. vậy trường hợp của em có nhận được tiền thai sản không

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản đối với loại hình BHXH tự nguyện 16:40 | 25/08/2016

Vui lòng cho em hỏi, em làm việc tại cơ quan nhà nước từ tháng 2/2014, đến hết ngày 31/7/2015 em xin thôi việc, vậy em muốn đóng bhxh tự nguyện để được hưởng thai sản có được không? Nếu không bác sỹ dự sinh cho em là tháng 2/2016 thì em có được tính đủ 6 tháng trước khi sinh ko? Em đóng bhxh bắt buộc lần cuối là tháng 7/2015. Em cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản của lao động nam khi vợ sinh con 16:35 | 25/08/2016

Bản thân em sinh con vào ngày 05/9/2014(lúc này em không tham gia BHXH, một mình chồng em tham gia BHXH bắt buộc ở công ty. Vậy chồng em có được hưởng gì khi em sinh con vào ngày 05/9/2014 không? cho em hỏi ý thứ 2: bây giờ cả hai vợ chồng đều đóng BHXH, vậy bây giờ e nghỉ thai sản thì chồng em có được hưởng gì không và cách tính hưởng như thế

Hỏi đáp pháp luật Chưa có sổ BHXH thì không được quyết toán chế độ thai sản 16:33 | 25/08/2016

Tôi đang là nhân viên văn phòng tại trường cấp II. Tôi có quyết định từ tháng 7 năm 2010 từ đó tới nay tôi vẫn đóng bảo hiểm XH. Nhưng kế toán trường tôi chưa làm sổ BH. tháng 02 năm 2012 tôi sinh em bé vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Và phải làm thế nào? Tôi có nói với kế toán thì họ nói là họ sẽ chịu trách nhiệm.

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản được hưởng 16:32 | 25/08/2016

Xin chào, xin cho tôi hỏi: tôi bắt đầu đóng bảo hiểm ở công ty từ tháng 7 năm 2011, tôi dự định sinh vào tháng 6 năm 2012. Nếu tôi vẫn tiếp tục làm việc và đóng bảo hiểm đến tháng 5 năm 2012 thì tôi có được hưởng chế độ thai sản không?

Hỏi đáp pháp luật Hưởng chế độ thai sản có được không 16:30 | 25/08/2016

tôi làm việc tại một công ty tnhh tại thái bình từ 4/2010, nộp bảo hiểm bắt buộc từ tháng 5/2010 đến tháng 2/2011, do công ty chuyển địa điểm lên tôi đã nghỉ làm và chốt sổ bảo hiểm, đến tháng 12/2011 tôi đi làm lại và đóng bảo hiểm từ tháng 1/2012, dự tính tôi sẽ sinh vao 6/8/2012 vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản không?

Hỏi đáp pháp luật Chế độ thai sản của công chức nam 16:30 | 25/08/2016

Hiện nay tôi đang là công chức và đã đóng bhxh đươc 10 năm. Vợ tôi hiện tai ko tham gia bảo hiểm xã hội. Vây khi vợ tôi sinh đẻ tôi có được hưởng chế độ thai sản theo quy định của luật BHXH 2014 không? Cảm ơn

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục hưởng chế độ thai sản khi nghỉ trước sinh 16:30 | 25/08/2016

Em là PG bán điện thoại di động cho 1 công ty trụ sở ở tp HCM và em làm việc tại Thái Bình. Công ty đóng BHXH bắt buộc cho em từ Tháng 1/ 2014 đến Tháng 12/ 2015. Hiện công ty đang thay đổi cơ cấu nhân sự nên sau 31/12/2015 Em bắt đầu nghỉ việc, không đóng BHXH nữa. Hiện e đang mang bầu tháng thứ 6 và dự kiến sinh 24/3/2016. Nay e muốn hỏi là

Hỏi đáp pháp luật BHTN, chế độ thai sản 16:29 | 25/08/2016
- Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp: Tại Điều 49 Luật Việc làm số 38/2013/QH13 ngày 16/11/2013 của Quốc hội quy định: Người lao động quy định tại Khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm, đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây: 1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường
Hỏi đáp pháp luật Giải quyết việc hưởng chế độ thai sản trường hợp nghỉ việc để dưỡng thai 16:26 | 25/08/2016

Em tham gia đóng bảo hiểm từ tháng 8-2014 đến tháng 10-2015. Em đã xin nghỉ việc từ ngày 28-10-2015 để dưỡng thai theo yêu cầu của bác sĩ. Ngày dự sinh của em là 27-4-2016. Em đã nhận sổ bảo hiểm xã hội (BHXH) và đã đi làm chế độ hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Vậy luật sư cho em hỏi sau khi sinh em có được hưởng chế độ thai sản nữa hay không? Nếu

Thông báo
Bạn không có thông báo nào