Gia đình em hiện tại đang tranh chấp đất với một gia đình khác. Trong lúc 2 nhà đang cãi nhau thì gia đình tranh chấp với nhà em đã chém ba của em vào tay. Ba của em nhập viện và bác sĩ chẩn đoán ba em bị vết thương đứt khối cơ phía trong cẳng tay trái và mẻ xương trụ trái. Gia đình em muốn kiện gia đình đó thì có được không? Với chẩn đoán các
Xin hỏi luật sư như sau: cán bộ viên chức làm việc tại bộ phận tiếp nhận và trả kết quả theo cơ chế một cửa liên thông tại UBND huyện có được hưởng chế độ theo Nghị định 34/2012 không ạ??
Xin cho hỏi, tôi đang làm bảng lương cho đội xây dựng của một công ty.ở công ty tôi thì có thuê lao động theo thời vụ dưới 1 năm, làm ở nghệ an và quảng bình.xin hỏi cách tính phụ cấp đặc biệt như thế nào thì hợp lý, và căn cứ vào văn bản pháp luật nào? Xin cảm ơn!
Ngày 27/5/2015 con trai của bạn tôi bị đánh. Tôi đứng ra can thiệp và bị một nhóm 6 người chém vào đầu, phải khâu 5 mũi và điều trị trong bệnh viện 8 ngày. Nay, những gia đình kia bồi thường cho tôi 18 triệu đồng và tôi đã rút đơn kiện. Nhưng nay tôi thấy số tiền đó chưa bồi thường thỏa đáng so với sức khỏe của tôi bị thiệt hại. Vậy tôi có thể
Luật sư cho em hỏi! Em đang là nhân viên hợp đồng tại một trường THCS tại xã nằm trong diện đặc biệt khó khăn!được hưởng phụ cấp theo nghị định 116 của chính phủ hơn 1 năm. Nhưng nay trên huyện em làm có thông tin nhân viên hợp đồng không qua xét tuyển hoặc thi tuyển vô thì không được hưởng phụ cấp đó nữa. Đồng thời truy thu lại số tiền đã
không kịp phân biệt sống dao hay lưỡi dao, nên đã chém bằng sống dao. Em tôi không bị đứt động mạch chủ mà chỉ bị sưng tấy và có vết xước ở cổ. Sau nhát chém đó, em tôi bị choáng và ngã ra, A tiếp tục định chém tiếp nhưng bị mọi người can ngăn nên không thể chém được nữa. Tiếp đó, A ra đứng trên đường về nhà của em tôi, với mục đích đợi em tôi về để
cũng không trả bất kỳ một khoản phụ cấp nào (không có phụ cấp chức vụ, không có phụ cấp trách nhiệm, không có phụ cấp thâm niên, không có phụ cấp công tác, không có phụ cấp ăn ca...). Xin hỏi Luật sư công ty tôi xếp lương cho Trưởng phòng như vậy có đúng không? - Theo Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013 quy định chi tiết thi hành 1 số điều của
Công ty của ông Trần Ngọc Linh (TP. Hồ Chí Minh; email: tranngoclinh73@...) chuyên mua thép tấm từ các công ty nhập khẩu về cắt nhỏ lẻ và bán theo yêu cầu của khách hàng. Thép tấm này cắt ra từ thép cuộn, được các công ty nhập khẩu về bán lại, không có nhãn hiệu, chỉ có hóa đơn tài chính và biên bản giao nhận. Theo ông Linh biết, thép cuộn cán
Xin các anh chị cho lời tư vấn vấn đề này: Tôi khởi kiện bị đơn A và B lấn đất vào tháng 7/2009. Do có thay đổi về nội dung khởi kiện nên tháng 9/2009 tôi rút đơn để nộp lại đơn mới( theo tư vấn của thẩm phán) và TA đã có quyết định đình chỉ đơn cũ để nhận đơn mới. Ngày 30/12/2009 chúng tôi nộp lại đơn nhưng có một chút thiếu sót là trong phần
Căn cứ Nghị định số 76/2009/NĐ-CP ngày 15/9/2009 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ “về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang” và Thông tư liên tịch số 04/2009/TTLT-BNV-BTC ngày 24/12/2009 Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính “hướng dẫn thực hiện
Năm 2010, ông A là chủ tịch UBND huyện X đã ban hành Quyết định xử phạt vi phạm hành chính xử phạt đối với ông H là 5 triệu đồng vì hành vi nuôi tôm thẻ chân trắng đồng thời phạt bổ sung là hủy toàn bộ số lượng tôm chân trắng trên diện tích nuôi trồng là 2 ha. Ông H không chấp hành nên ông A – Chủ tịch UBND huyện ban hành quyết định cưỡng chế hủy
Tôi có một câu hỏi muốn nhờ sự giúp đỡ của các luật sư. công ty chúng tôi là cty cổ phần, trong đó GĐ chiếm 98% cổ phần và 2% còn lại chia đều cho 2 cổ đông. Vốn điều lệ ban đầu là 1 tỷ đồng. Nay, GĐ công ty muốn tăng vốn điều lệ lên 5,8 tỷ đồng do có 1 công ty nước ngoài muốn đầu tư vào cty chúng tôi và cam kết sẽ góp 5 tỷ đồng. GĐ chúng tôi
Tôi làm việc ở công ty theo hợp đồng lao động ký ngày 6-12-2012 đến ngày 6-12-2014. Ngày 31-7-2014, một người lao động đã nghỉ việc gửi email cho toàn công ty về chuyện cá nhân của giám đốc do người đó nghỉ việc mà giám đốc không chịu trả lương, lại bắt tôi phải gửi email đòi tiền của nhân viên này. Khi vụ việc xảy ra, giám đốc đổ lỗi cho tôi
giáo Thiên chúa cũng có quyền theo tôn giáo Thiên Chúa hoặc từ bỏ tôn giáo trước đó của mình để theo tôn giáo Thiên Chúa đều được, không phân biệt người trong công an hay trong quân đội.
- Trường hợp gia đình bạn nếu thấy ảnh hưởng thì em trai bạn có thể tuy lấy vợ đạo Thiên chúa nhưng có thể thỏa thuận tôn giáo của ai người đó giữ là ổn thỏa
Ông Nguyễn Quốc Vượng (Tuyên Quang), cán bộ quân đội đã nghỉ hưu, hiện là Chủ tịch Hội Cựu chiến binh phường Tân Hà phản ánh, từ tháng 3/2014 đến nay, ông Vượng và một số Chủ tịch Hội Cựu chiến binh cấp xã trên địa bàn TP. Tuyên Quang bị cắt hưởng chế độ phụ cấp công vụ. Vậy, việc cắt hưởng chế độ này có đúng quy định không?
Chồng tôi là bộ đội đoàn đặc công 198. Chúng tôi kết hôn năm 2007 và có 1 con gái 6 tuổi. Chồng tôi có gđ nhưng không biết vun vén. Vẫn đam mê nhậu nhẹt chơi bời kể cả cờ bạc. Thường xuyên k mang tiền về đóng góp cho gđ. Nhiều mâu thuẫn phát sinh từ tính vô tâm và k có ý thức trách nhiệm của anh ta. Đơn vị anh ta phải trực 24/24 giờ. Mỗi tháng
thông báo chuẩn bị nghỉ hưu. Gia đình ông có 6 người con (sức khỏe tốt). Trong đó có 3 người sinh sau tháng 1/1989. Theo Quy định 181-QĐ/TW ngày 30/3/2013 của Bộ Chính trị về xử lý kỷ luật đảng viên vi phạm thì ông phải bị khai trừ đảng. Tôi là Bí thư chi bộ, tôi biết rất rõ 2 việc trên và mọi người trong cơ quan đều biết. Giờ tôi không biết làm thế
Ông Nguyễn Văn Giang, Phó Trưởng phòng Nội vụ huyện Ngọc Hồi, tỉnh Kon Tum (email: ngvgiangngochoi@...) phản ánh: Theo Luật Cán bộ, công chức và Nghị định số 06/2010/NĐ-CP, người giữ cấp trưởng, cấp phó và người làm việc trong cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện là công chức nên ông Giang cho rằng, những đối tượng này được hưởng phụ cấp
Xin chào luật sư! Công ty chúng tôi được UBCKNN công nhận là công ty cổ phần đại chúng từ năm 2013. Tháng 4/2015 ĐHĐCĐ quyết định tăng vốn điều lệ từ 150 tỷ đồng lên 200 tỷ đồng cho các cổ đông hiện hữu theo tỷ lệ vốn tham gia hiện có, nhưng chỉ 1 cổ đông tổ chức góp 30 tỷ đồng, các cổ đông còn lại không góp. Bây giờ đã quá thời hạn góp vốn
Xác định tỷ lệ thương tật khi bị chém
11:12 | 08/09/2016