Trường tôi đang thiếu bảo vệ nên tôi được tăng cường trực ban đêm. Hiện tôi được nhà trương thanh toán tiền trực ban đêm. Tuy nhiên tôi không biết cách tính trả tiền lương làm việc ban đêm như thế nào, mong Tòa soạn giải thích giúp? - Nguyễn Hải Bình (nguyenhaibinh***@gmail.com).
để chi lương tăng thêm như trên có đúng không? Đề nghị cơ quan chức năng cho biết các văn bản hướng dẫn cụ thể việc trích lập, quản lý, sử dụng nguồn CCTL đối với đơn vị sự nghiệp, đặc biệt đối với đơn vị sự nghiệp tự chủ toàn bộ chi phí hoạt động để đơn vị nghiên cứu thực hiện. Nếu nguồn CCTL còn dư lớn, ngoài việc cân đối đảm bảo thực hiện lộ
Xin luật sư tư vấn giúp: Mình bán một sản phẩm cho một đối tác cá nhân. Muốn ký hợp đồng cá nhân với nhau. Rồi dùng hợp đồng đó ra ngân hàng để bảo lãnh thanh toán có được không ạ. Mình bán hàng cho người ta và muốn đảm bảo là người ta phải mua hàng của mình và thanh toán. Hàng hóa thì hai bên cùng ký niêm phong đảm bảo đúng mẫu mã. Xin hỏi hợp
Theo quy định tại Điều 104 Bộ luật lao động thì thời giờ làm việc trong điều kiện bình thường không quá 8 giờ trong một ngày. Theo đó, nếu công ty bạn chia ca làm việc thì thời giờ làm việc mỗi ca cũng không được vượt quá 8 giờ. Như vậy, nếu chia ca thì phải là 3 ca chứ không thể 2 ca: Ca 1: 6:00 đến 14:00; ca 2: từ 14:00 đến 22:00 và ca 3 : từ
Em làm tại công ty trách nhiệm hữu hạn X từ tháng 8/2015, khi vào làm bên công ty có yêu cầu em nộp bản gốc bằng tốt nghiệp đại học, và em đã nộp bằng, họ chỉ đưa cho em một tờ giấy xác nhận bắt đầu vào thử việc 2 tháng, có giữ bản gốc bằng tốt của em. Sau 2 tháng thử việc, em cũng không thấy họ đề cập gì đến vấn đề ký hợp đồng lao động, quy
Công ty tôi cho nhân viên nghỉ hàng tuần vào ngày chủ nhật. Gần đây, giám đốc có quyết định thay đổi ngày nghỉ vào ngày thứ 7. Xin hỏi, công ty có được thay đổi ngày nghỉ như vậy không? Nếu chúng tôi làm việc vào ngày thứ 7 là ngày nghỉ, cũng như trong một số trường hợp công ty huy động làm thêm giờ vào ngày thường thì chúng tôi được hưởng
UBND tỉnh Ninh Thuận xếp hạng doanh nghiệp lên hạng II. Tuy nhiên, khi Sở Lao động – Thương binh và Xã hội và các ngành liên quan thẩm định kế hoạch tiền lương năm 2012 của Công ty đã không cho Công ty xây dựng kế hoạch tiền lương cao hơn mức tiền lương bình quân thực hiện năm 2011. Ông Vân đề nghị cơ quan chức năng giải đáp: Trường hợp Công ty của
Cho em hỏi thanh toán chế độ thai sản đối với trường hợp phẫu thuật thì được hưởng 6 tháng mức tiền lương đóng hàng tháng và 2 tháng mức tiền lương tối thiểu do Nhà nước quy định ( 1.150.000đ). Ngoài mức hưởng đó thì người sinh con có hưởng mức trợ cấp nào về phẫu thuật khi sinh con không? Nếu có thì hồ sơ gồm những gì? (Người sinh con đã hưởng
Tôi hiện đang làm bảo vệ cho doanh nghiệp có hơn 50% vốn điều lệ nhà nước. công việc chính của tôi là bảo vệ sản lượng trên vườn cây tránh tình trạng mất cắp. Thời gian làm việc 22 ngày / 30 ngày, 24h/24h. Vậy tôi muốn hỏi công ty trả lương theo cách tính ngày làm 8h có đúng không? Nếu không tôi muốn hỏi việc làm chênh lệch ngoài giờ như bản
Hiện nay, tôi đã trên 60 tuổi, có thời gian hưởng trợ cấp mất sức lao động theo Quyết định số 60 của Hội đồng Bộ trưởng. Nay tôi đã hết thời hạn hưởng trợ cấp mất sức lao động. Theo tôi được biết, tại Quyết định số 613 năm 2010, Chính phủ đã cho trường hợp hết hạn hưởng mất sức lao động như tôi được hưởng tiếp trợ cấp hằng tháng. Vậy điều kiện
sẽ được thanh lý sau khi hoàn tất việc in hóa đơn. Tuy nhiên, hợp đồng giữa doanh nghiệp của bà Mai và Công ty in kết thúc sau thời điểm ngày 31/3/2011. Khi đó, theo Nghị định 51/2010/NĐ-CP ngày 14/5/2010 của Chính phủ về hóa đơn bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ, thì doanh nghiệp sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính về hóa đơn Qua Cổng TTĐT Chính phủ, bà
Chào luật sư. tôi có kí hợp đồng hợp tác với một công ty cỏ nhân tạo vào tháng 07/2015. công trình đang thi công thì gặp sự cố về đất bị cao su,tình trạng đất không tốt cộng thêm thời tiết xấu nên phải dừng lại. nay bên công ty có yêu cầu trong vòng hai tháng tôi phải thanh toán tiền hàng đã đặt nếu không hủy hợp đồng và mất luôn tiền cọc. xin
Người lao động phải đăng ký thất nghiệp với Trung tâm giới thiệu việc làm thuộc Sở LĐTBXH tỉnh trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày có quyết định nghỉ việc hoặc chấm dứt HĐLĐ, Hợp đồng làm việc để được hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng. 2.Trong thời gian đang hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng mà có ký kết hợp đồng lao động mới và tham gia đóng
Em có người bạn thế chấp sổ đỏ để vay ngân hàng 70 triệu mà bạn em bây giờ đang gặp khó khăn không đủ để trả lãi cho ngân hàng 2 tháng xin hỏi luật sư bạn em có thể xin ngân hàng cho đáo hạn thêm đc không?và nếu không đc thì bạn em sẽ bị phạt như thế nào ?
nhân, pháp nhân hoặc hàng hóa có xuất xứ tại hoặc được xuất khẩu từ lãnh thổ nước được hưởng quy chế tối huệ quốc hoặc dịch vụ của nước được hưởng quy chế tối huệ quốc sự đối xử không kém thuận lợi hơn sự đối xử mà nước sở tại đang hoặc sẽ dành cho cá nhân, pháp nhân hoặc hàng hóa có xuất xứ tại hoặc được xuất khẩu từ lãnh thổ nước thứ ba hoặc dịch vụ
Tôi đang làm việc ở khách sạn năm sao ở thành phố Hồ Chí Minh. Tôi làm việc cho bộ phận ẩm thực của khách sạn. Nhà hàng nơi tôi làm việc có một quản lý và ba phó quản lý Anh quản lý moi vừa chấm dứt hợp đồng, xin nghỉ việc. Một chị phó quản lý có thai nên phải chuyển đến bộ phận phù hợp. Như vậy hiện giờ nơi tôi làm việc chỉ còn có tôi và anh
Bố tôi là thương binh hạng 4/4 hiện nay đang hưởng chế độ hưu mất sức chưa được hưởng chế độ trợ cấp hàng tháng đối với thương binh. Vậy bố tôi có được hưởng trợ cấp cả hai chế độ không?
Ông Nguyễn Khắc Đức, xã Lương Sơn, huyện Ninh Sơn và một số cán bộ hưu trí huyện Ninh Phước, Tp. Phan Rang-Tháp Chàm, hỏi: Chúng tôi là những cán bộ quân đội tham gia kháng chiến chống Mỹ ở miền Nam đã được tặng Huân chương Chiến sĩ giải phóng hạng Nhất - Nhì - Ba, do thời gian quá lâu nên Bằng bị mờ, rách, hiện vật đeo không còn, nay muốn đề nghị
căn cứ theo luật đất đai thì UBND xã Hải Dương có trả lại đất cho gia đình tôi không? nếu có, thì thủ tục như thế nào? Kính mong luật sư xem xét và trả lời. Chân thành cảm ơn và trân trọng kính chào. Võ Ngọc Nguyên ĐT: 0919111316 Mail. vongocnguyen@gmail.com