Loading...

Tra cứu hỏi đáp Biên lai

Hỏi đáp pháp luật Người lao động nghỉ ngang có được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? 10:08 | 03/06/2022
khoản 1 Điều 46 của Luật này; 4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây: a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an; b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên; c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ
Hỏi đáp pháp luật Không bắt buộc kiểm sát viên phải có mặt khi thực nghiệm hiện trường trong vụ án hình sự? 10:04 | 03/06/2022
, Cơ quan điều tra có thể thực nghiệm điều tra bằng cách dựng lại hiện trường, diễn lại hành vi, tình huống hoặc những tình tiết khác của một sự việc nhất định và tiến hành các hoạt động thực nghiệm cần thiết. Khi thực nghiệm điều tra phải đo đạc, chụp ảnh, ghi hình, vẽ sơ đồ, ghi rõ kết quả thực nghiệm điều tra vào biên bản. Nghiêm cấm việc thực
Hỏi đáp pháp luật Tổng hợp những vụ án hình sự bắt buộc phải thực nghiệm hiện trường? 10:04 | 03/06/2022
Tổng hợp những vụ án hình sự phải thực nghiệm hiện trường? Ban biên tập cho tôi hỏi. Tôi thất gần đây trong quá trình điều tra vụ án hình sự, cơ quan công an đã dựng lại hiện trường vụ án. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định thì những vụ án hình sự nào phải thực nghiệm lại hiện trường vụ án? Mong sớm nhận phản hồi.  Trả lời
Hỏi đáp pháp luật Có bắt buộc phải công khai thông tin về BĐS đưa vào kinh doanh không? Công khai không trung thực thông tin về bất động sản bị xử lý ra sao? 14:08 | 02/06/2022
bất động sản đưa vào kinh doanh bất động sản bao gồm: Nhà, công trình xây dựng có sẵn của các tổ chức, cá nhân; nhà, công trình xây dựng hình thành trong tương lai của các tổ chức, cá nhân; nhà, công trình xây dựng là tài sản công được cơ quan nhà nước có thẩm quyền cho phép đưa vào kinh doanh; các loại đất được phép chuyển nhượng, cho thuê, cho thuê
Hỏi đáp pháp luật Nội dung thống nhất chia sẻ dữ liệu số của cơ quan nhà nước quy định những nội dung nào? 14:04 | 02/06/2022
nội dung thống nhất chia sẻ dữ liệu. 9. Các biện pháp bảo mật và xác thực áp dụng cho việc truyền, lưu trữ, truy cập dữ liệu. 10. Các yêu cầu liên quan đến việc lưu trữ dữ liệu sau khi chia sẻ; dữ liệu phát sinh từ việc xử lý dữ liệu sau chia sẻ trong và sau thời gian thực hiện các nội dung thống nhất chia sẻ dữ liệu. 11. Phương thức được sử
Hỏi đáp pháp luật Lao động bị tạm giam có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? 14:00 | 02/06/2022
hồi phục. Khi sức khỏe của người lao động bình phục thì người sử dụng lao động xem xét để tiếp tục giao kết hợp đồng lao động với người lao động; c) Do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, địch họa hoặc di dời, thu hẹp sản xuất, kinh doanh theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc
Hỏi đáp pháp luật Nhận tiền người thân từ nước ngoài gửi về có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? 13:59 | 02/06/2022
nghiệp, lâm nghiệp, làm muối, nuôi trồng, đánh bắt thuỷ sản chưa qua chế biến thành các sản phẩm khác hoặc chỉ qua sơ chế thông thường. 6. Thu nhập từ chuyển đổi đất nông nghiệp của hộ gia đình, cá nhân được Nhà nước giao để sản xuất.  7. Thu nhập từ lãi tiền gửi tại tổ chức tín dụng, lãi từ hợp đồng bảo hiểm nhân thọ. 8. Thu nhập từ kiều hối
Hỏi đáp pháp luật Quan điểm, mục tiêu và tầm nhìn trong Chiến lược quốc gia về đa dạng sinh học đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050 14:21 | 01/06/2022
được phục hồi, bảo tồn thực sự hiệu quả; đa dạng sinh học và dịch vụ hệ sinh thái được lượng giá đầy đủ, sử dụng bền vững và mang lại lợi ích thiết yếu cho mọi người dân, góp phần bảo đảm an ninh sinh thái, chủ động ứng phó với biến đổi khí hậu, phát triển bền vững đất nước. Trân trọng!
Hỏi đáp pháp luật Phát huy lợi ích của đa dạng sinh học phục vụ phát triển bền vững đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050 như thế nào? 14:20 | 01/06/2022
, dịch vụ hệ sinh thái dựa vào cộng đồng và thích ứng với biến đổi khí hậu, trong đó ưu tiên bảo tồn các nguồn gen quý, loài có nguy cơ bị tuyệt chủng và các hệ sinh thái quan trọng; đánh giá nguy cơ và kiểm soát sự xâm hại của các loài ngoại lai dưới tác động của biến đổi khí hậu. - Áp dụng tiếp cận hệ sinh thái trong quản lý thích ứng và giảm nhẹ
Hỏi đáp pháp luật Cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài trong vòng bao nhiêu ngày? 14:20 | 01/06/2022

Cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài trong bao nhiêu ngày? Cần chuẩn bị hồ sơ xin cấp lại Giấy phép lao động cho người nước ngoài như thế nào? Chào ban biên tập, bạn tôi là người nước ngoài đang lao động tại Việt Nam và đã được cấp giấy phép lao động, do gần đây bạn tôi mới đổi số hộ chiếu nên muốn xin cấp lại giấy phép lao động thì

Hỏi đáp pháp luật Có được gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài khi còn 2 tháng mới hết hạn không? 14:20 | 01/06/2022

Có được gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài khi còn 2 tháng mới hết hạn? Gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài có cần nộp Passport? Chào ban biên tập, tôi là người Pháp đang lao động tại Việt Nam, còn 2 tháng nữa thì giấy phép của tôi mới hết hạn thì bây giờ đi xin gia hạn được không? Cần chuẩn bị Passport khi nộp không

Hỏi đáp pháp luật Phi công đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động phải thông báo trước khi nghỉ việc bao nhiêu ngày? 14:19 | 01/06/2022
nghiệp; Luật Quản lý, sử dụng vốn nhà nước đầu tư vào sản xuất, kinh doanh tại doanh nghiệp; c) Thuyền viên thuộc thuyền bộ làm việc trên tàu Việt Nam đang hoạt động ở nước ngoài; thuyền viên được doanh nghiệp Việt Nam cho thuê lại làm việc trên tàu biển nước ngoài; d) Trường hợp khác do pháp luật quy định. 2. Khi người lao động làm ngành, nghề
Hỏi đáp pháp luật Phạm nhân phải tham gia lao động bao nhiêu giờ mỗi ngày 14:10 | 01/06/2022
luật về lao động. Trường hợp phạm nhân lao động thêm giờ hoặc lao động trong ngày nghỉ thì được nghỉ bù hoặc được bồi dưỡng bằng tiền, hiện vật. Trại giam phải áp dụng các biện pháp cần thiết để bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động cho phạm nhân. Như vậy, theo quy định như trên, em của bạn mỗi ngày sẽ phải tham gia lao động không quá 08 giờ trong
Hỏi đáp pháp luật Công ty trả lương trễ người lao động có được nhận thêm tiền không? 14:09 | 01/06/2022
thể nhận lương trực tiếp thì người sử dụng lao động có thể trả lương cho người được người lao động ủy quyền hợp pháp. Đồng thời, Khoản 4 Điều 97 Bộ luật này cũng xác định: Trường hợp vì lý do bất khả kháng mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương
Hỏi đáp pháp luật Văn bản thỏa thuận về dây hụi có phải mang đi công chứng không? 14:09 | 01/06/2022
thỏa thuận về dây họ có thể có những nội dung sau đây: a) Mức hưởng hoa hồng của chủ họ trong họ hưởng hoa hồng; b) Lãi suất trong họ có lãi; c) Trách nhiệm ký quỹ hoặc biện pháp bảo đảm thực hiện nghĩa vụ khác của chủ họ; d) Việc chuyển giao phần họ; đ) Gia nhập, rút khỏi, chấm dứt dây họ; e) Trách nhiệm do vi phạm nghĩa vụ; g
Hỏi đáp pháp luật Số ngày mà công ty được phép chậm trả lương? 14:09 | 01/06/2022
lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương chậm từ 15 ngày trở lên thì người sử dụng lao động phải đền bù cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng số tiền lãi của số tiền trả chậm tính theo lãi suất huy động tiền gửi có kỳ hạn 01 tháng do ngân hàng nơi người sử dụng
Hỏi đáp pháp luật Người SDLĐ trả lương trễ phải thông báo cho người lao động không? 14:09 | 01/06/2022
đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương chậm từ 15 ngày trở lên thì người sử dụng lao động phải đền bù cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng số tiền lãi của số tiền trả chậm tính theo lãi suất huy động tiền gửi có kỳ hạn 01 tháng do ngân hàng nơi người sử dụng lao động
Hỏi đáp pháp luật Bắt buộc kê khai bảng lương nếu trả qua ATM? 14:08 | 01/06/2022
tháng được tạm ứng tiền lương theo khối lượng công việc đã làm trong tháng. 4. Trường hợp vì lý do bất khả kháng mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương chậm từ 15 ngày trở lên thì người sử dụng lao động phải đền bù cho người lao động một khoản tiền ít
Thông báo
Bạn không có thông báo nào