Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Bảo hiểm bắt buộc

Bắt đầu đóng BHXH khi mới mang thai, có được hưởng chế độ thai sản khi sinh không? 14:32 | 20/05/2019

người lao động bắt tay thỏa thuận với doanh nghiệp không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp sẽ bị phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 500.000 đồng - 01 triệu đồng, đồng thời bị buộc truy nộp số tiền bảo hiểm chưa đóng. Như vậy, bạn cần xác định rõ lại vấn đề này. Về câu hỏi của bạn. để được hưởng chế độ thai sản, bạn phải tham

Có được ký 2 Hợp đồng lao động cùng lúc? 14:31 | 20/05/2019

công việc mang tính chất thường xuyên, thuộc trường hợp bắt buộc phải tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định tại Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì ngoài khoản lương công ty trả cho bạn theo Hợp đồng, công ty còn có nghĩa vụ thanh toán thêm khoản tiền tương đương với mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định Điểm a Khoản 1 Điều 4 Nghị định 44

Đang mang thai có thể đóng BHXH để hưởng chế độ thai sản không? 14:29 | 20/05/2019

phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Hiện bạn đang mang thai tháng thứ 4 thì bạn không thể đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH cũng như nếu bạn đóng BHXH tự nguyện thì cũng không được hưởng chế độ này. Trân trọng!

Không ký hợp đồng lao động, chủ có phải bồi thường khi người làm bị tai nạn lao động không? 14:25 | 20/05/2019

hội bắt buộc. Do đó, nếu công việc của người lao động có thời hạn từ 03 tháng trở lên, anh Việt không tham gia bảo hiểm xã hội cho anh Thắng thì anh Việt sẽ bị xử phạt hành chính theo quy định tại khoản 3 Điều 26 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm

Tiền thưởng có tính đóng bảo hiểm xã hội không? 14:18 | 20/05/2019

Theo quy định tại Khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành, có quy định: - Từ ngày 01/01/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức

Công ty phải bồi thường cho nhân viên thế nào khi đuổi việc họ? 14:17 | 20/05/2019

hoặc thuộc trường hợp xử lý kỷ luật sa thải không đúng pháp luật đều được xác định là đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật. Trường hợp người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động trái pháp luật sẽ tạo ra một hậu quả pháp lý cụ thể mà bên phía người sử dụng lao động bắt buộc phải thực hiện theo quy

Lao động nước ngoài có được hưởng chế độ thai sản? 13:54 | 20/05/2019

lao động phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Việc đóng BHYT không ảnh hưởng đến chế độ này. Theo Điều 124 và Khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì người lao động là người nước ngoài thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc từ ngày 01/01/2018. Tuy nhiên, vì chưa có văn bản hướng dẫn về

Công ty có phải trả trợ cấp thai sản cho người lao động nước ngoài? 08:49 | 20/05/2019

Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì để được hưởng chế độ thai sản thì người lao động phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Theo Điều 124 và Khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì người lao động là người nước ngoài thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc từ ngày 01/01/2018. Tuy nhiên

Hồ sơ đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh hoạt động thể dục, thể thao 08:30 | 20/05/2019

Chào anh chị, cho tôi hỏi, theo quy định mới hướng dẫn Luật Thể dục, Thể thao sửa đổi, thì hồ sơ đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh hoạt động thể dục, thể thao của doanh nghiệp bao gồm những giấy tờ gì?

Khoản chi mua bảo hiểm nhân thọ cho công nhân có được trừ? 08:27 | 20/05/2019

Công ty đang lên phương án mua bảo hiểm nhân thọ cho các công nhân của công ty với khoản tiền 1,5 triệu đồng/tháng/người. Công ty muốn hỏi, khi chi tiền mua bảo hiểm nhân thọ cho công nhân thì công ty có được hạch toán khoản chi này vào chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp của công ty trong năm hay

Tham gia BHXH tự nguyện dưới 1 năm có được hưởng trợ cấp tuất không? 08:06 | 20/05/2019

Em có người quen vừa mới tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chưa được 1 năm. Tuy nhiên người đó bị tai nạn và đã mất. Em nghe nói thì khi đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện thì sẽ được nhận trợ cấp tuất. Vậy Ban tư vấn cho em hỏi tham gia BHXH tự nguyện dưới 1 năm có được hưởng trợ cấp tuất không? Chân thành cảm ơn

Thử việc có bị khấu trừ lương không? 08:05 | 20/05/2019

Hiện tại tôi có ký hợp đồng thử việc, thì công ty có phải đóng bảo hiểm cho tôi không? Công ty trả lương 5 triệu trong thời gian thử việc, có khấu trừ 10% của tôi. Như vậy công ty có làm đúng quy định của luật không?

Ra nước ngoài định cư đề nghị hưởng trợ cấp một lần lương hưu được không? 14:19 | 17/05/2019

Mẹ tôi là bà Mỹ là người đang hưởng lương hưu, tháng 01/2017 bà Mỹ ra nước ngoài để định cư. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội của mẹ tôii là 24 năm (trong đó có 2 năm đóng bảo hiểm xã hội từ năm 2014 trở đi); tính đến thời điểm trước khi ra nước ngoài định cư mẹ tôi đã hưởng lương hưu được 01 năm, mức lương hưu hiện hưởng là 4 triệu đồng

Có phải cấp chứng từ khấu trừ thuế cho nhân viên đã nghỉ việc? 14:13 | 17/05/2019

Xin cho hỏi: Em nghỉ việc công ty từ tháng 7/2018 và đi làm công ty khác, trong thời gian làm việc tại công ty em có bị công ty khấu trừ thuế thu nhập cá nhân hàng tháng. Lúc em nghỉ việc công ty chỉ trả lại sổ bảo hiểm xã hội, không có cấp cho em chứng từ khấu trừ thuế thu nhập cá nhân trong thời gian làm việc 7

Được công ty đóng bảo hiểm thân thể có phải nộp thuế TNCN? 08:23 | 17/05/2019

Xin cho hỏi ạ: Em đi làm công nhân xây dựng cho công ty và được công ty mua bảo hiểm thân thể với số tiền bảo hiểm là 2,5 triệu đồng/người, tất cả các công nhân trong công trường đều được công ty mua hết ạ. Xin cho hỏi, trong trường hợp này em và các công nhân khác có phải đóng thuế thu nhập cá nhân đối với số tiền

Đi tù có tiếp tục được hưởng lương hưu không? 13:47 | 15/05/2019

Căn cứ Điều 23 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc về tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng quy định: - Người bị dừng hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng do bị Tòa án tuyên bố là mất tích, sau đó được Tòa án hủy quyết định tuyên bố là mất tích thì

Bố mẹ qua đời con chưa thành niên có được hưởng trợ cấp tử tuất hằng tháng không? 13:47 | 15/05/2019

Anh trai tôi có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc 20 năm, có một con 5 tuổi. Hai vợ chồng anh không may bị chết trong một vụ tai nạn giao thông.Tôi muốn hỏi con của hai người có được nhận trợ cấp gì từ bảo hiểm xã hội không?

Căn cứ xác định thời gian công tác 05 năm để tuyển thẳng công chức? 13:46 | 15/05/2019

tạo đại học trở lên phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng và có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (không kể thời gian tập sự, thử việc, nếu có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn), gồm: - Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập

Có phải báo trước cho công ty trước khi nghỉ thai sản? 08:11 | 15/05/2019

Em mang thai đến tháng 5/2019 là được 7 tháng, đã đóng bảo hiểm xã hội từ năm 2016 cho đến hết tháng 4/2019. Nay em muốn nghỉ thai sản trước khi sinh con 2 tháng để tịnh dưỡng sức khỏe. Xin hỏi, em có cần báo trước hay thỏa thuận gì với công ty hay không?

Tìm được việc vẫn nhận trợ cấp thất nghiệp sẽ xử lý thế nào? 14:18 | 14/05/2019

Tôi muốn hỏi về trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp của anh trai tôi. Tháng 7/2015 anh trai tôi nghỉ việc và đi làm hố sơ hưởng bảo hiểm thất nghiêp. tổng thời gian được hưởng là 5 tháng (7/2015 - 11/2015). Tổng tiền là 6.000.000 x 5 tháng = 30.000.000 vnd. Nhưng tháng 9/2015 thì anh trai tôi có việc làm, đến tháng 11/2015 công ty mới lại đóng bhxh

Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm bắt buộc

Thông báo