Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Thời gian hưởng chế độ thai sản

Cách tính phụ cấp với nhà giáo 10:25 | 07/02/2017

Chào TVPL. Rất cảm ơn chị về những nội dung VB nổi bật trong thời gian qua. Tôi đang có một vấn đề muốn được tư vấn: Tôi đang là Giảng viên của Trường ĐH Kỹ thuật công nghiệp ĐH Thái nguyên. Thời gian tôi công tác và làm công tác giảng dạy liên tục đến nay đã được 20 năm 2 tháng. Theo chế độ của Nhà nước đối với ngành GD thì chúng tôi đc hưởng

Đang nghỉ thai sản, đi làm sớm được không? 10:41 | 06/02/2017

Bạn đọc có số điện thoại 01638737xxx gọi đến số đường dây nóng của Văn phòng TVPL Báo Lao Động hỏi: Tôi nghỉ thai sản thì có được hưởng trợ cấp không? Tôi muốn đi làm sớm phải làm sao?

Cách tính trợ cấp thai sản 13:53 | 04/02/2017

Xin hỏi Thư viện pháp luật: Tôi công tác trong giáo dục mầm non. tôi hưởng lương hệ số 2.26. Từ 1.6.2014 đến tháng 12. 2014 tôi nghỉ chế độ thai sản đến tháng 6 năm 2015. Vậy cách tính tiền trợ cấp thai sản như thế nào ? Số tiền trợ cấp tôi được hưởng sẽ là bao nhiêu ? Xin thư viện pháp luật giải đáp giúp tôi với. Tôi xin cảm ơn!

Lao động nữ bị sẩy thai thì thời gian nghỉ dưỡng, chế độ tiền lương được quy định thế nào? 13:52 | 04/02/2017

Tôi muốn hỏi về trường hợp lao động nữ bên tôi họ đóng bảo hiểm được 2 tháng, hiện tại họ bị sẩy thai thì thời gian nghỉ dưỡng thai bao nhiêu ngày và cách tính lương chế độ của lao động nữ đó. (Lao động này trước có đóng bảo hiểm nhưng ngừng không đóng một thời gian và mới đóng lại tiếp tục 2 tháng). Mong sớm nhận được phản hồi!

Nghỉ trước sinh bao lâu mới được hưởng chế độ thai sản? 11:30 | 24/01/2017

Bạn T.G - Email: gam2409@xxx cho biết: Quy định về chế độ thai sản là nghỉ trước khi sinh không quá 2 tháng. Nếu tôi nghỉ trước khi sinh đúng như vậy ,nhưng thực tế sinh muộn hơn 2 ngày so với ngày dự sinh, tức nghỉ trước sinh 62 ngày, thì có bị trừ 1 tháng lương không?

Lao động nữ đi làm lại trước khi hết thời gian nghỉ sinh 11:20 | 24/01/2017

Chào ban biên tập. Công ty mình hiện có thai sản 4 tháng và xin đi làm sớm, vậy nữ nhân viên đó cần nộp những giấy tờ gì cho đơn vị mình? Mong ban biên tập tư vấn giúp. Xin chân thành cám ơn!

Nghỉ thai sản đi làm sớm trước thời hạn có bị trừ tiền bảo hiểm không? 11:16 | 24/01/2017

Chào anh/chị! Mình nghe 1 số người nói có quy định mới đối với trường hợp NLĐ nghỉ thai sản đi làm sớm trước thời hạn thì cả NLĐ đó và NSDLĐ đều bị trừ tiền bảo hiểm thì có đúng không ạ? Nếu có quy định đó thì nằm ở điều nào ạ? Mình cảm ơn!

Xin nghỉ thai sản sớm được không? 11:15 | 24/01/2017

Hiện tại vợ tôi đang mang bầu được 1 tháng 20 ngày, khi đi khám bác sĩ nói thai yếu, phải nghỉ ngơi để dưỡng. Vậy vợ tôi nghỉ đẻ sớm có được hưởng chế độ thai sản không? Xin giúp tôi, tôi xin cảm ơn!

Trong thời gian nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội không? 14:37 | 23/01/2017

Lao động nữ trong thời gian nghỉ thai sản hương lương BHXH có phải nộp tiền bảo hiểm như những tháng đi làm không?

Có cần làm thủ tục bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp không? 07:53 | 19/01/2017

không đúng theo quy định tại Điều 16 Nghị định này thì trả lại người nộp và nêu rõ lý do." Có thể thấy, trong vòng 3 tháng kể từ ngày bạn nghỉ việc mà bạn không tiến hành nộp hồ sơ xin hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp thì sẽ không được xem xét giải quyết chế độ này. Tuy nhiên bạn có quyền bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tại công ty cũ

Có được nâng lương trước thời hạn khi đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua? 07:52 | 19/01/2017

Có được nâng lương trước thời hạn khi đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua? Năm 2014 tôi đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở và được nâng lương trước thời hạn 6 tháng vào tháng 9/2014. Thời gian được tính để xét nâng bậc lương lần sau kể từ ngày 1/9/2014. Tháng 9/2015 tôi nghỉ thai sản đến tháng 3/2016 tôi đi làm. Tháng 1/2017 nhà trường có công

Công ty giải thể, có được hưởng chế độ thai sản? 07:43 | 19/01/2017

Bạn N.T.K.T - Email: phonetrang20166@xxx hỏi: Em đi làm được 4 năm. Tôi đang mang thai được 4 tháng, dự báo sinh là 10.4.2017. Tôi đóng BHXH từ lúc làm việc cho đến hết tháng 10.2016, do Cty giải thể nên đã ngừng đóng BHXH. Tôi nghỉ việc có được hưởng chế độ thai sản không?

Nghỉ chờ bố trí công việc có được đóng BHXH? 07:19 | 19/01/2017

Ông Lê Hoàng Nghĩa (TP.HCM) là thuyền viên trên tàu biển, ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với 1 công ty vận tải biển. Công ty có quy định không đóng BHXH cho thuyền viên trong thời gian nghỉ chờ bố trí công việc từ 4 tháng trở lên. Theo công ước hàng hải, thuyền viên không được công tác liên tục trên tàu quá 12 tháng. Do vậy, sau

Nguyên tắc sử dụng phí bảo trì nhà chung cư? 14:48 | 14/01/2017

Nguyên tắc sử dụng phí bảo trì nhà chung cư? Chi phí bảo trì được lấy từ nguồn quỹ kinh phí bảo trì 2% đối với nhà chung cư sử dụng bắt đầu từ thời gian nào ạ? Có nhất định là hết hạn thời gian bảo hành của chủ đầu tư đối với nhà chung cư là 60 tháng mới được sử dụng đến quỹ kinh phí bảo trì không ạ? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư

Có thể đề nghị công ty nộp tiền nợ BHXH để được chốt sổ? 14:43 | 14/01/2017

Quảng Trị, đóng đủ bảo hiểm. Tháng 11/2016, bà chấm dứt hợp đồng lao động tại Công ty này và đề nghị cơ quan BHXH chốt sổ để được hưởng chế độ BHTN, tuy nhiên, do Công ty CP Tín Đạt Thành vẫn còn nợ tiền BHXH từ tháng 12/2010 nên bà không chốt sổ được. Bà Thuận hỏi, nếu bà đóng đủ tiền bảo hiểm thì bà có được chốt sổ BHXH không và có được thanh toán

Trường hợp chồng được trợ cấp khi vợ sinh con 15:11 | 13/01/2017

Bạn đọc có số điện thoại 0974985xxx gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL hỏi: Vợ bạn đi làm sinh con và đã hưởng chế độ thai sản (CĐTS). Bạn cũng đi làm và đóng BHXH. Vậy bạn có được hưởng trợ cấp thai sản 2 tháng tiền lương cơ sở không?

Chế độ thai sản cho nam khi vợ sinh? 14:49 | 13/01/2017

Chế độ thai sản cho nam khi vợ sinh? Em làm công ty có tham gia bảo hiểm xã hội (trên 6 năm ). Vợ em không làm công ty nên không tham gia bảo hiểm xã hội, nhưng có mua bảo hiểm xã hội tự nguyện. Vậy thì khi vợ em sinh con thì em có được hưởng chế độ thai sản dành cho nam khi vợ sinh con thì chồng được hưởng 2 tháng lương cơ sở không? Mong nhận

Quy định về thời gian nghỉ thai sản trước khi sinh 14:49 | 13/01/2017

Quy định về thời gian nghỉ thai sản trước khi sinh. Dạ cho cháu hỏi ạ, cháu là giáo viên, dự sinh của cháu là ngày 25/2 dương lịch, mà cháu làm đơn nghỉ từ ngày 1/1/2017, bởi vì khi nghỉ thai sản được phép nghỉ trước 2 tháng đúng không ạ,nhưng nhà trường không cho vì bảo, luật nghỉ thai sản chỉ được nghỉ trước 1 tháng, chỉ đúng được trước 30

Lao động nữ mang thai được hưởng các quyền lợi gì? 10:48 | 12/01/2017

Bạn đọc có địa chỉ email: lethihongloan.1993@xxx trình bày: Tôi là công nhân may, đang mang thai tháng thứ 3. Tôi được hưởng những chế độ gì và đến khi sinh con thì được hưởng những chế độ gì. Tôi thấy mọi người có bầu tháng thứ 7 trở lên mà vẫn phải đi làm.

Có quy định về tiền trông con đối với lao động nữ sau khi nghỉ thai sản không? 16:07 | 10/01/2017

Có quy định về tiền trông con đối với lao động nữ sau khi nghỉ thai sản không? Em hiện là nhân viên văn phòng của một công ty nước ngoài. Em đã hết thời gian nghỉ thai sản 6 tháng và đã đi làm lại được một thời gian. Xin cho em hỏi có phải phụ nữ làm việc trong các công ty sau khi nghỉ thai sản hết 6 tháng sẽ được lĩnh tiền trông con 50

Tra cứu hỏi đáp Thời gian hưởng chế độ thai sản

Thông báo