Tra cứu hỏi đáp Tai nạn lao động

Hỏi đáp pháp luật Người lao động nộp hồ sơ hưởng BHTN qua bưu điện trong đợt dịch Covid-19 được không? 14:43 | 11/04/2020

Được biết theo quy định thì người lao động chỉ được nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp qua đường bưu điện khi thuộc một số trường hợp như ốm đau, thai sản hay tai nạn, dịch bệnh. Vậy cho hỏi hiện nay tình hình dịch bệnh phức tạp như vậy thì có được nộp hồ sơ qua bưu điện trong mọi trường hợp không? Nếu được thì có cần xác nhận của xã không

Hỏi đáp pháp luật Trình tự, thủ tục xác định lao động có tham gia BHXH tạm thời nghỉ việc đối với doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 11:23 | 06/04/2020

Được biết các doanh nghiệp gặp khó khăn do dịch bệnh covid-19 được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất. Doanh nghiệp tôi hoạt động tại Thành phố Hồ Chí Minh thì trình tự, thủ tục để xác định lao động có tham gia BHXH tạm thời nghỉ việc đối với doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 và cách gửi hồ sơ, thời hạn giải quyết được quy định

Hỏi đáp pháp luật Cơ sở làm nghề se nhang có được sử dụng lao động là trẻ em dưới 13 tuổi không? 15:57 | 31/03/2020
Tại Điều 164 Bộ luật lao động năm 2012 quy định về vấn đề sử dụng lao động dưới 15 tuổi như sau: - Người sử dụng lao động chỉ được sử dụng người từ đủ 13 tuổi đến dưới 15 tuổi làm các công việc nhẹ theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định. Căn cứ theo quy định tại Danh mục công việc nhẹ được sử dụng người dưới 15 tuổi
Hỏi đáp pháp luật Mức xử phạt đối với hành vi không điều tra tai nạn lao động 16:04 | 30/03/2020

Ban biên tập cho tôi hỏi: Trong trường hợp có tai nạn lao động mà người sử dụng lao động không điều tra tai nạn lao động đó thuộc trách nhiệm theo quy định của pháp luật thì bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Mức xử phạt đối với hành vi không khai báo về tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động nghiêm trọng 16:04 | 30/03/2020

Không khai báo hoặc khai báo sai sự thật về tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động nghiêm trọng thì người sử dụng lao động bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Mức xử phạt đối với hành vi vi phạm các quy định khác về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp 15:34 | 30/03/2020
trả chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận được tiền do cơ quan bảo hiểm xã hội chuyển đến. 2. Phạt tiền với mức từ 18% đến 20% tổng số tiền hưởng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động mà người sử dụng lao động đã chiếm dụng tại thời điểm lập biên bản vi phạm hành chính nhưng tối đa không
Hỏi đáp pháp luật Mức xử phạt đối với hành vi không kịp thời sơ cứu, cấp cứu cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp 17:02 | 27/03/2020

Chào chuyên viên, mình có thắc mắc như sau: Không kịp thời sơ cứu, cấp cứu cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì người sử dụng lao động bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Có được hưởng chế độ ốm đau khi bị bệnh nặng do rượu gây ra không? 16:54 | 27/03/2020
Theo Điều 25 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ ốm đau khi tham gia BHXH bắt buộc như sau: - Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế. - Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức khỏe
Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì dịch Covid có được không? 16:52 | 27/03/2020
Căn cứ theo Điều 38 Bộ luật lao động năm 2012 quy định người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp sau đây: - Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động; - Người lao động bị ốm đau, tai nạn đã điều trị 12 tháng liên tục đối với người làm theo hợp đồng lao
Hỏi đáp pháp luật Mức xử phạt đối với hành vi không điều trị, phục hồi chức năng cho người lao động mắc bệnh nghề nghiệp 15:31 | 26/03/2020

Không điều trị, điều dưỡng, phục hồi chức năng cho người lao động mắc bệnh nghề nghiệp hoặc tai nạn lao động thì người sử dụng lao động bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của ban biên tập về vấn đề trên. Cảm ơn.

Thông báo
Bạn không có thông báo nào