thuộc tỉnh. Danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu thuộc vùng I, vùng II, vùng III và vùng IV được quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định này.
Và theo Khoản 2 Điều 5 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương tháng của người lao động.
Như vậy, Mức đóng bảo hiểm xã hội
vào công chức đối với các trường hợp sau:
- Các trường hợp có ít nhất 05 năm công tác ở vị trí việc làm yêu cầu trình độ đào tạo đại học trở lên phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng và có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (không kể thời gian tập sự, thử việc, nếu có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không liên tục
Tính giúp e đóng bảo hiểm được 4 tháng, từ 10/2018 đến 12/2018 lương cơ bản đóng là 4.259.000 đồng từ 01/2019 đến hết tháng 01/2019 lương cơ bản là 4.473.000 đồng như vậy số tiền bảo hiểm em được hưởng sẽ được bao nhiêu ạ, em cảm ơn!
Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018, qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 06 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ?
hiểm xã hội và pháp luật về bảo hiểm y tế.
Theo các quy định trên thì ngưởi sử dụng lao động không có nghĩa vụ phải cho người lao động xem giấy phép kinh doanh của công ty và trong các quyền của người lao động cũng không đề cập đến việc này, do đó pháp luật không bắt buộc người sử dụng lao động phải cho nhân viên của mình xem giáy đăng ký kinh
Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018. Qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 6 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Chào anh chị, hiện tại con tôi đang bị ốm và phải điều trị tại bệnh viện (con tôi mới 2 tuổi). Cho hỏi trường hợp vợ chồng tôi đều tham gia BHXH thì được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày để chăm sóc con ạ? Xin cảm ơn.
Chào anh chị, tôi có 2 đứa con sinh đôi 5 tuổi. Không may cả 2 đứa đau cùng một lúc. Như vậy cho tôi hỏi trường hợp xin nghỉ chăm sóc con ốm đau thì được tối đa bao nhiêu ngày? Tôi thuộc đối tượng BHXH bắt buộc.
Căn cứ Điều 2 Thông tư liên tịch 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC-BLĐTBXH quy định:
1. Thời gian tính hưởng phụ cấp thâm niên được xác định bằng tổng các thời gian sau:
a) Thời gian giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trong các cơ sở giáo dục công lập;
b) Thời gian giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trong các
Bố tôi 58 tuổi, làm cán bộ xã và đóng BHXH bắt buộc được 25 năm. Xã tổ chức Đại hội Đảng bộ, bố tôi không đủ điều kiện về tuổi tái cử và muốn nghỉ hưu trước tuổi. Vậy bố tôi có bị trừ tiền lương hưu do về hưu trước tuổi không?
Trường hợp người lao động nước ngoài di chuyển nội bộ theo Nghị định 11/2016/NĐ-CP sẽ không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Vậy doanh nghiệp có được giảm mức đóng kinh phí công đoàn khi lao động nước ngoài không đóng BHXH?
Tôi tham gia đóng bảo hiểm từ 2015-4/2020 dự kiến sinh của tôi 11/2020 do sức khỏe yếu nêu theo yêu cầu bác sĩ tôi bắt buộc phải nghỉ việc công ty. Vậy tôi có đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản không? Và nếu được hưởng chế độ thai sản thì tôi có thể làm kèm bảo hiểm thất nghiệp cùng lúc không? Tôi cảm ơn.
Em làm việc tại công ty ở Quận 3 TP.HCM trong quá trình làm việc phía công ty em có làm hỏng một máy in trị giá 10 triệu, công ty buộc em phải bồi thường và trừ dần vào lương của em hằng tháng là 3 triệu cho đến khi đủ số tiền trên vậy có đúng pháp luật không?
Chuyện là như này ba em làm tài xế lái xe bị hư giữa đường nên phải đậu lại giữa đường ba em có bỏ cành cây với cả có bật đèn xi nhanh ở sau rồi nhưng bị người khác đâm vào sâu xe mà chỉ có xe của người đâm vào bị hư chứ hai bên đều không bị gì mà giờ xe của người bị đâm vào sữa xe hết 120 triệu là có bị bồi thường không ạ?