Kính chào Luật sư Kính mong Luật sư giải đáp giúp ạ: Công ty tôi có trụ sở tại Hà Nội (Công ty nhà nước cổ phần) có áp dụng thang bảng lương nhà nước (theo nghị định 205/2004) để tính đóng BHXH cho CBNV. Bên BHXH thì mặc định khi áp dụng bảng lương này thì sẽ theo mức lương tối thiểu chung của Nhà nước quy định tại từng thời kỳ. Tuy nhiên, bộ
Kính mong Qúy Luật sư tư vấn cho tôi vấn đề sau: Công ty A và Công ty B ký kết hợp đồng cung cấp dịch vụ theo đó Bên A sẽ thanh toán tiền cho Bên B. Hợp đồng quy định thời hạn thanh toán cuối cùng là 7 ngày kể từ ngày hoàn tất dịch vụ và có hiệu lực đến hết ngày31/12/2012. Tuy nhiên, Bên B đã không liên hệ với Bên A để nhận tiền trong thời gian
. 4) Hồ sơ kỹ thuật thửa đất của gia đình tôi nằm trong tờ bản đồ địa chính khu tập thể ĐH Ngoại Thương năm 1998 do công ty địa chính Hà Nội đo vẽ. 5) Toàn bộ các hộ trong khu tập thể này đã có văn bản của Ủy ban nhân dân thành phố cho phép làm thủ tục cấp sổ đỏ theo Nghị đinh 61/CP. 6) Tôi đã hoàn thành mọi nghĩa vụ tài chính với nhà nước từ
Tôi trúng giải thưởng trong buổi tiệc tất niên của công ty, phần quà là 01 chiếc xe của hãng Yamaha trị giá trên 20 triệu vào ngày 7/02/2015. Tôi đã hoàn tất thủ tục và nhận giấy Đăng ký xe. Nay công ty thông báo là tôi sai thể lệ của giải và thu hồi xe lại để phát cho người khác. Xin hỏi tôi có quyền từ chối trả lại xe hay không?
Ông Cao Văn Hùng (makervnn@...) làm việc tại một công ty TNHH đã hơn 3 năm mà chưa được ký hợp đồng lao động. Vừa qua ông Hùng bị tai nạn lao động (cụt một ngón tay giữa bên trái). Trong thời gian ông điều trị tại bệnh viện, công ty không chi trả bất cứ một khoản tiền viện phí nào và sau khi điều trị cũng không hỗ trợ hay bồi thường. Ông Hùng
Khi cháu ngồi bán trà đá tại quán cơm của bố mẹ cháu, các chú công an phường đi xe máy tới đòi tịch thu đồ đạc của cháu. Cháu thấy lạ và hỏi chú công an tại sao lại thu đồ trong nhà của cháu. Các chú công an xông vào đánh cháu, túm tóc đánh cháu ngã xuống đất. Mọi người can ngăn nhưng không được. Chỉ khi bố cháu xin các anh tha cho cháu vì cháu
Tôi là thành viên góp vốn của một công ty trách nhiệm hữu hạn. Đề nghị luật sư cho biết điều kiện và thể thức để các thành viên công ty tiến hành họp Hội đồng thành viên và thông qua quyết định của Hội đồng thành viên?
Tôi đi công tác bị mất ví và mất hết giấy tờ quan trọng. Bây giờ tôi đang cần làm hồ chiếu để đi công tác bên Đài Loan nên cần phải làm lại chứng minh thư. Tôi muốn hỏi trong vòng 1 tuần tôi có thể được cấp lại chứng minh thư được không bởi vì tôi đang cần rất gấp? Tôi cám ơn
Công ty Luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Nhà nghỉ là dịch vụ cho thuê lưu trú là ngành nghề kinh doanh có điều kiện, phải tuân thủ quy định về điều kiện an ninh, trật tự tại Nghị định số 72/2009/NĐ-CP ngày 03/8/2009 của Chính phủ và Thông tư số 33/2010/TT-BCA ngày 05/10/2010 của Bộ Công an.
Tổ chức, cá nhân cho thuê lưu trú
Thứ nhất, Công ty tôi sản xuất mặt hàng nước khoáng thiên nhiên đóng chai, đóng bình. Công ty tôi phân phối sản phẩm cho một công ty chuyên xuất khẩu hàng tiêu dùng sang thị trường EU. Vậy tôi phải cung cấp những giấy tờ gì cho công ty xuất khẩu để khi sản phẩm do bên tôi xuất sang EU đáp ứng được các tiêu chuẩn do bên EU yêu cầu. Thứ hai, việc
Ngày 15/01/2008, toà án đã thụ lý đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản đối với cty TNHH thương mại Phương Nam. Ngoài số tiền đã thanh toán hợp đồng mua 1000 tấn gạo với giá 9 tỷ đồng với cty thu mua nông sản An Giang ngày 12/01/2008; tặng 2 tỷ đồng vào quĩ khuyến học vào ngày 20/11/2007, số tài sản của cty tại thời điểm ngày 28/5/2009 còn là 6.220 tỷ
Luật sư xin cho hỏi! - Hiện tại đơn vị tôi (BQL dự án cấp huyện) đang lập thủ tục chuẩn bị đấu thầu cho 01 dự án thuộc vốn NSNN, cụ thể: - Tổng số vốn đầu tư: 50 tỷ; trong đó riêng phần xây lắp là 35 tỷ. - Vậy! Xin nhờ Luật sư hướng dẫn cho tôi trình tự và Quy trình tiến hành tổ chức thực hiện đấu thầu công trình trên, tính từ khi có Quyết định
Chào Luật Sư! Tôi tên Lê Tuấn Lâm, vào tháng 06/2012 tôi có góp vốn 60 triệu đồng (có hợp đồng ký tên đóng dấu giáp lai) cho công ty TNHH vệ sinh công Nghiệp Hoàn Hảo do Huỳnh Văn Tâm làm giám đốc, đến đầu tháng 02/2013 công ty gặp khó khăn ông Tâm lại nhờ tôi vay hộ 40 triệu đồng để thanh toán lương nhân viên, trong thời gian đợi khách
Hộ khẩu thường trú em tại Xã Bàn Thạch,Huyện Giồng Riềng và hiện nay em sinh sống và có tạm trú kt3 ở Tp.HCM khoảng trên 5 năm. Trước đây em có thời gian làm việc trên tàu Du lịch ở Châu Âu, nay chuyển sang cũng tàu du lịch khác cũng tại nước ngoài. Công ty em đang muốn có giấy lý lịch tư pháp cá nhân để nộp bổ sung cho công ty. Thưa anh/ chị
(điều 1, luật Các công cụ chuyển nhượng 2005); trái phiếu chính phủ, trái phiếu công ty, kỳ phiếu, cổ phiếu (điểm c, khoản 1, điều 4 Pháp lệnh ngoại hối 2005); tín phiếu, hối phiếu, trái phiếu, công trái và các công cụ khác làm phát sinh nghĩa vụ trả nợ (khoản 16, điều 3 Luật Quản lý nợ công 2009); các loại chứng khoán (khoản 1, điều 6 Luật Chứng khoán
Do tính “khéo léo” và “sáng tạo” của người châu Á, ở khu vực Đông Nam Á tỷ lệ hàng giả có lẽ còn cao hơn con số đó. Việc sử dụng tem dán như một biện pháp kinh tế và phương tiện bảo vệ hàng hóa, bảo vệ người tiêu dùng.
Trong trường hợp không dùng nhãn bình thường mà sử dụng tem nhãn dán có một trong những tính năng bảo vệ thì chi
Chào Luật Sư! Theo như em biết! ở Luật doanh nghiệp 2005 tại điều 46 có quy định rõ "Giám Đốc, Tổng Giám đốc hoặc Chủ tịch hội đồng thành viên sẽ là người đại diện pháp luật của công ty" và đương nhiên phó tổng giám đốc không được làm đại diện pháp luật. Tuy nhiên, tại Luật Doanh Nghiệp 2014 lại bỏ đi điều này và không ràng buộc về đại diện
. Người được Tòa án chỉ định đối với người bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
4. Người đứng đầu pháp nhân theo quy định của điều lệ pháp nhân hoặc quyết định của cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
5. Chủ hộ gia đình đối với hộ gia đình;
6. Tổ trưởng tổ hợp tác đối với tổ hợp tác;
7. Những người khác theo quy định của pháp luật
quản trị Nguyễn Văn A. + Mục đích để có thể bổ nhiệm người khác giữ chức Giám đốc thì có phức tạp không ạ? + Nếu thay đổi rồi có phải làm thủ tục gì trên cơ quan thuế không ạ? Vấn đề 2. Hiện tại do em không muốn thay đổi vốn điều lệ, có 3 cổ đông sáng lập theo tỷ lệ (A: 53%, B: 28%, C: 19%). Em muốn chuyển cho D: 30 % cổ phần được lấy từ 28 % của B