Loading...

Tra cứu hỏi đáp Làm thủ tục hải quan

Hỏi đáp pháp luật Việc bồi thường oan sai mới chỉ áp dụng trong các vụ án hình sự 18:03 | 30/08/2016

Vụ kiện ly hôn của tôi, Toà án thụ lý và xét xử từ năm năm 1992 cho đến năm 2007 mới xong. Bản án phúc thẩm ly hôn của tôi bị Viện Kiểm sát nhân dân tối cao kháng nghị giám đốc thẩm. Toà dân sự, Toà án nhân dân tối cao chấp nhận kháng nghị xử huỷ cả hai bản án sơ thẩm và bản án phúc thẩm để xét xử lại. Toà án nhân dân tỉnh Trà Vinh xét xử phúc

Hỏi đáp pháp luật Bán giống cây trồng không đảm bảo chất lượng 18:03 | 30/08/2016
của cấu thành tội phạm đối với tội phạm này. Trong trường hợp này thì người dân sử dụng cây giống đó là người bị thiệt hại (đánh giá về sự thiệt hại này cũng cần phải có cơ quan chuyên môn đánh giá để xác định mức độ thiệt hại là bao nhiêu) và người có hành vi phạm tội phải chịu trách nhiệm hình sự tương xứng với hành vi do mình gây ra. Về lỗi cũng
Hỏi đáp pháp luật Chế độ phụ cấp độc hại đối với cán bộ, công chức 18:03 | 30/08/2016

Hiện nay tôi đang công tác tại Huyện uỷ; nhiệm vụ chính của tôi là phô tô, đánh máy và phụ trách thêm công việc của công nghệ thông tin như: Phụ trách mạng lan, sửa chữa các hỏng hóc của máy tính, máy phô tô, in ấn tài liệu. Công việc của tôi thường xuyên tiếp xúc với máy móc. Tôi nghe nói làm công việc như tôi thì được hưởng chế độ phụ cấp độc

Hỏi đáp pháp luật Một số quy định về giải quyết khi xảy ra tai nạn giao thông 18:03 | 30/08/2016
cố tài liệu, hồ sơ và chuyển cho cơ quan Cảnh sát điều tra tội phạm về trật tự xã hội có thẩm quyền trong thời hạn 7 ngày kể từ khi ra quyết định khởi tố vụ án. Trường hợp xác định không có dấu hiệu tội phạm thì tiếp tục điều tra, kết luận và xử lý theo quy định của pháp luật. Đối với những vụ tai nạn giao thông có người bị thương thì cơ quan thụ
Hỏi đáp pháp luật chế độ thai sản và trợ cấp thất nghiệp 18:03 | 30/08/2016

Tôi tên Lê Thị Lệ Sương,Sinh ngày 11/12/1992, CMND:225399405, tôi có 2 thắc mắc mong BHXH Tp HCM giải đáp giúp. - Thứ nhất: Tôi đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản, vâỵ sau khi sinh xong tôi làm thủ tục hưởng chế độ thai sản luôn được không hay phải chờ sau 6 tháng tôi mới làm thủ tục hưởng chế độ thai sản. - Thứ hai:sau 6 tháng nghỉ thai sản

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện bảo hộ đối với nhãn hiệu? 18:03 | 30/08/2016
đối với nhãn hiệu - Thứ nhất, nhãn hiệu hàng hóa hoặc dịch vụ đó phải là dấu hiệu có thể nhìn thấy được dưới dạng chữ cái, từ ngữ, hình vẽ, hình ảnh, kể cả hình ba chiều hoặc sự kết hợp các yếu tố đó, được thể hiện bằng một hoặc nhiều mầu sắc. - Thứ hai, nhãn hiệu hàng hóa hoặc dịch vụ phải có khả năng phân biệt hàng hoá, dịch vụ của chủ sở
Hỏi đáp pháp luật hưu trí 18:03 | 30/08/2016

Tôi tên Trần Thị Kim Liên sinh 15/06/1963 có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ 07/1996 đến nay. tôi là công nhân vận hành máy may.cho tôi hỏi nếu năm nay tôi làm thủ tục hưởng chế độ hưu trí có được không (về 07/2016). xin cơ quan bảo hiểm xã hội trả lời giúp tôi sớm để tôi được biết. tôi xin chân thành cám ơn

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện hưởng chế độ hưu trí khi chưa đủ 20 năm 18:03 | 30/08/2016

Chú tôi sinh năm 1965 hiện cư ngụ tại quận 10, TPHCM. Do vấn đề sức khoẻ nên ông xin thôi việc và đã tham gia bhxh từ tháng 4/1995 đến tháng 11/2015 là 19 năm 6 tháng. Ông làm việc cho cty dầu khí nên có giấy xác nhận thời gian làm công việc nặng nhọc là: 18 năm 2 tháng. Vậy cho tôi hỏi trường hợp của ông phải tham gia tiếp bhxh trong bao lâu

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục lãnh BHXH 18:03 | 30/08/2016

Em làm 2 cty đều đống bhxh thì cần đơn thôi việc ở cty nào mới lãnh được bhxh vậy ạ??

Hỏi đáp pháp luật Nghỉ trước sinh bao nhiêu ngày 18:03 | 30/08/2016

Chào Anh chị. Vợ tôi dự sinh ngày 11/6/2016, theo quy định thì vợ tôi được nghỉ trước khi sinh là bao nhiêu ngày. Cty vợ tôi chỉ cho nghỉ ngày 20/5/2016 có đúng không. BHYT của vợ tôi đăng ký tại BV đa khoa KCN Tân Bình. Nay vợ tôi muốn về Lâm Đồng sinh. Thủ tục ra sao, chế độ vợ tôi được hưởng như thế nào? Xin cho biết thông tin, xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Hỏi về số tháng nhận trợ cấp thất nghiệp khi đã đóng bảo hiểm được 18 tháng 18:03 | 30/08/2016
số năm đóng bảo hiểm, tức là 1 năm thì được hưởng 1 tháng, 2 năm thì hưởng 2 tháng,v.v. Vấn đề thứ hai là nếu bây giờ tôi không nộp đơn xét nhận trợ cấp thì chuyển công ty mới, số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp sẽ được tính lại từ đầu? Tôi đang rất hoang mang, mong nhận được giải đáp từ cơ quan Bảo hiểm Xã hội TP. Hồ Chí Minh. Tôi xin cảm ơn nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Hỏi về thời gian nhận và giải quyết bảo hiểm thất nghiệp 18:03 | 30/08/2016
tục hưởng BH Thất Nghiệp. Anh (Chị) vui lòng cho Em hỏi quy trình và thời gian thủ tục thông thường từ lúc Doanh nghiệp báo giảm lao động lên Cơ quan BHXH đến lúc hoàn tất hồ sơ để trả lại Sổ BHXH cho người lao động là bao lâu? 3/ Thời gian để làm hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp là trong vòng 3 tháng từ lúc nghỉ việc, nhưng đến nay đã là 45 ngày
Hỏi đáp pháp luật Đóng cửa chi nhánh và quyền lợi của người lao động 18:03 | 30/08/2016
ty chính thức thông báo công ty đóng cửa vào cuối tháng 2. Sau tháng 2, nếu công việc chưa kết thúc thì nhân viên tiếp tục đi làm, làm ngày nào tính tiền ngày đó cho đến lúc hết việc. Về khoản bảo hiểm thất nghiệp, công ty chỉ đóng cho nhân viên là 11 tháng, tháng thứ 12 công ty không đóng và cho nhân viên chọn là nhân viên tự đóng tháng 12 hoặc sau
Hỏi đáp pháp luật Người lao động xin thôi việc khi sắp đến thời hạn nghỉ hưu 18:03 | 30/08/2016

Tôi sinh năm 1959, HĐLĐ là không xác định thời hạn, ngày 1.8.2014 thì được nghỉ hưu, nhưng tháng 2.2014 tôi làm đơn xin nghỉ việc với thời gian 45 ngày báo trước đúng theo Luật LĐ. Trong trường hợp này, nếu Cty không cho người LĐ nghỉ việc thì có vi phạm luật không?

Hỏi đáp pháp luật Huỷ bỏ hợp đồng thử việc 18:03 | 30/08/2016

Ngày 5.5.2014, tôi thử việc ở vị trí phó phòng CSKH tại Cty A. Chiều 13.5.2014, tôi được giao quản lý nhân viên tên Trần Thị Hoa. Hoa đã thử việc được 1 tháng từ nhóm khác và chuyển qua thử việc lại ở nhóm của tôi. Tổ trưởng phải quyết định nhân viên trong vòng 3 ngày. Sau 3 ngày, tôi nhận thấy Hoa có cố gắng và đang chăm sóc những khách hàng

Hỏi đáp pháp luật Người SDLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng vì lý do kinh tế 18:03 | 30/08/2016

Công ty do gặp khó khăn nên muốn cắt giảm một số người đã ký hợp đồng không xác định thời hạn. Công ty chỉ trả cho 1 tháng lương + với phụ cấp và công nhân viết vào đơn xin nghỉ việc với lý do là bận việc riêng. Xin cho tôi được hỏi: Công ty làm như vậy có đúng không?

Thông báo
Bạn không có thông báo nào