Loading...

Tra cứu hỏi đáp Tạm ứng lương

Hỏi đáp pháp luật Trường trung cấp và doanh nghiệp; giữa trường trung cấp với cơ sở giáo dục khác có mối quan hệ như thế nào? 14:12 | 11/03/2022
: - Trường trung cấp phối hợp với trường trung học cơ sở, trung học phổ thông, trung tâm giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên, trung tâm giáo dục thường xuyên để tuyên truyền, hướng nghiệp, phân luồng học sinh vào học các trình độ của giáo dục nghề nghiệp. - Trường trung cấp liên kết với cơ sở giáo dục nghề nghiệp để tổ chức các hoạt động đào tạo
Hỏi đáp pháp luật Việc đảm bảo an toàn cháy đối với nhà công nghiệp có các quy định chung nào? 14:06 | 11/03/2022
ứng không nhỏ hơn 0,8; 1,0 và 1,5 m2. Không được dùng kính có gia cường, kính 2 lớp, 3 lớp, stalinite và polycarbonate trong tấm che ngoài dễ bung. CHÚ THÍCH 2: Tấm phủ dạng cuộn trên khu vực tấm che ngoài dễ bung của mái phải được bố trí thành các mảnh có diện tích không lớn hơn 180 m2. CHÚ THÍCH 3: Tải trọng tính toán của khối lượng tấm che
Hỏi đáp pháp luật Có thể giữ lương khi NLĐ chấm dứt hợp đồng trái pháp luật không? Chấm dứt hợp đồng không phải báo trước trong trường hợp nào? 10:55 | 10/03/2022

Có thể giữ lương khi người lao động chấm dứt hợp đồng trái pháp luật không? Trường hợp nào có thể nghỉ mà không phải thông báo trước? Tôi vừa nghỉ việc tại một công ty mà không báo trước, tháng này dù quá hạn nhưng tôi vẫn chưa nhận được lương của mình. Việc tôi chấm dứt hợp đồng trái pháp luật thì có bị giữ lương không? Có trường hợp nào nghỉ

Hỏi đáp pháp luật Cá nhân có được là bên mời thầu hay không? Kế hoạch lựa chọn nhà thầu được phê duyệt thì được phát hành hồ sơ mời thầu? 10:44 | 10/03/2022
10 ngày đối với đấu thầu trong nước và 15 ngày đối với đấu thầu quốc tế trước ngày có thời điểm đóng thầu; đối với sửa đổi hồ sơ mời quan tâm, hồ sơ mời sơ tuyển, hồ sơ yêu cầu thì tối thiểu là 03 ngày làm việc trước ngày có thời điểm đóng thầu. Trường hợp thời gian gửi văn bản sửa đổi hồ sơ không đáp ứng quy định tại điểm này, bên mời thầu thực
Hỏi đáp pháp luật Có buộc phải làm nội quy lao động khi cơ sở dưới 10 người lao động không? Nội quy lao động có buộc phải lập thành văn bản không? 10:35 | 10/03/2022
làm việc; làm thêm giờ (nếu có); làm thêm giờ trong các trường hợp đặc biệt; thời điểm các đợt nghỉ giải lao ngoài thời gian nghỉ giữa giờ; nghỉ chuyển ca; ngày nghỉ hằng tuần; nghỉ hằng năm, nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương; b) Trật tự tại nơi làm việc: quy định phạm vi làm việc, đi lại trong thời giờ làm việc; văn hóa ứng xử, trang phục
Hỏi đáp pháp luật Đã nhận biên bản xử phạt nhưng vẫn tiếp tục thực hiện thì sẽ bị xử phạt thế nào? 10:28 | 10/03/2022
quyền xử phạt có thể áp dụng tình tiết tăng nặng quy định tại điểm i khoản 1 Điều 10 Luật Xử lý vi phạm hành chính hoặc xử phạt đối với hành vi không thực hiện yêu cầu, mệnh lệnh của người có thẩm quyền trong trường hợp nghị định quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực quản lý nhà nước tương ứng có quy định và xử phạt đối với hành vi vi
Hỏi đáp pháp luật Các nội dung chi xúc tiến, quảng bá du lịch của Quỹ hỗ trợ phát triển du lịch 14:37 | 07/03/2022
số lượng, thành phần đoàn công tác (bao gồm số lượng cán bộ của Quỹ và đại diện cơ quan quản lý nhà nước có liên quan), bảo đảm nguyên tắc tiết kiệm, hiệu quả. b) Chi tham dự hội chợ du lịch quốc tế ở nước ngoài: - Thuê mặt bằng, thiết kế, dàn dựng gian hàng; thuê nhân sự phục vụ sự kiện và chi phí phục vụ cho các hoạt động tại gian hàng tại
Hỏi đáp pháp luật Bị tai nạn lao động khi thử việc có được bồi thường không? 11:55 | 07/03/2022
người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như sau: 1. Kịp thời sơ cứu, cấp cứu cho người lao động bị tai nạn lao động và phải tạm ứng chi phí sơ cứu, cấp cứu và điều trị cho người lao động bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp; 2. Thanh toán chi phí y tế từ khi sơ cứu, cấp cứu đến khi điều trị ổn định cho người bị tai nạn lao động
Hỏi đáp pháp luật Đảm bảo an toàn cháy đối nhà thuộc nhóm nguy hiểm cháy theo công năng F1.2, F4.3 và nhà hỗn hợp 13:29 | 05/03/2022
.3  Đối với phần nhà ở chiều cao PCCC từ 50 m trở lên thì diện tích cho phép lớn nhất của một tầng nhà trong phạm vi một khoang cháy không được lớn hơn 2 200 m2. Tường và vách ngăn giữa các đơn nguyên phải có giới hạn chịu lửa tương ứng không thấp hơn quy định tại A.2.24. A.2.4  Các gian phòng tập trung đông người có số chỗ ngồi cố định từ 300 đến 600
Hỏi đáp pháp luật Quy định về nghỉ thai sản đối với lao động nữ? Công ty trừ thời gian nghỉ thai sản ra khi tính phép năm có đúng luật? 13:48 | 04/03/2022

Liên quan đến quy định của pháp luật về quyền đơn phương chấm dứt, tạm hoãn hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai được quy định ra sao? Quy định về nghỉ thai sản đối với lao động nữ? Công ty trừ thời gian nghỉ thai sản ra khi tính phép năm có đúng luật?

Hỏi đáp pháp luật Công ty làm thứ 7 thì phép năm có tính ngày thứ 7 không? 11:09 | 04/03/2022
kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần. 5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này
Hỏi đáp pháp luật Công ty không công khai nội quy lao động có được áp dụng để kỷ luật người lao động? 11:19 | 03/03/2022
hằng năm, nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương; b) Trật tự tại nơi làm việc: quy định phạm vi làm việc, đi lại trong thời giờ làm việc; văn hóa ứng xử, trang phục; tuân thủ phân công, điều động của người sử dụng lao động; c) An toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc: trách nhiệm chấp hành các quy định, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm
Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp đang có tranh chấp giải quyết tại tòa thì có được giải thể không? 15:23 | 02/03/2022
đương sự trong vụ án mà việc giải quyết vụ án có liên quan đến nghĩa vụ, tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã đó; đ) Nguyên đơn không nộp tiền tạm ứng chi phí định giá tài sản và chi phí tố tụng khác theo quy định của Bộ luật này. .... Theo đó, trong trường hợp doanh nghiệp đã giải thể mà không có cơ quan, tổ chức, cá nhân nào kế thừa quyền
Hỏi đáp pháp luật Việc Quản lý máy trò chơi điện tử có thưởng, đồng tiền quy ước và thiết bị trò chơi được quy định như thế nào? 11:42 | 02/03/2022
Căn cứ Điều 13 Nghị định 121/2021/NĐ-CP (có hiệu lực từ 12/02/2022) có quy định về quản lý máy trò chơi điện tử có thưởng, đồng tiền quy ước và thiết bị trò chơi như sau: 1. Các máy trò chơi điện tử có thưởng sử dụng trong Điểm kinh doanh phải phù hợp với số lượng, chủng loại và các loại hình trò chơi điện tử có thưởng mà doanh nghiệp được
Thông báo
Bạn không có thông báo nào