nhà thầu cũng đều vượt giá gói thầu. Xin luật sư tư vấn cho là chúng tôi có thể vận dụng khoản 6 điều 70 nghị định 85 để tiếp tục xử lý tình huống điều chỉnh lại giá gói thầu hoặc mời nhà thầu thấp nhất vào đám phán có được không hay phải hủy thầu để đấu thầu lại thì mới phù hợp với qui định của pháp luật hiện hành. Vì tình hình đấu thầu khẩn trương
thuế chủ quản. Công ty chưa có tài sản, chỉ có 1 nhân viên kế toán tượng trưng và chưa mua hóa đơn. Nay, do không thể duy trì được nữa, Công ty tôi muốn làm thủ tục giải thể, kính mong các luật sư góp ý cho tôi chi tiết quy trình và hướng dẫn các giấy tờ cần làm. Với loại hình và thực trạng Công ty như vậy thì mất khoảng bao lâu sẽ hoàn thành
được quyền lợi gì ?Trong thời gian tôi kiện nếu công ty giải thể giám đốc về nước thì trường hợp của tôi có được giải quyết không(giám đốc người Hàn Quốc)?Vì trong thời gian mang thai tôi không thể đi tìm việc mới và nếu công ty chấm dứt hợp đồng trước thời hạn như vậy tôi sẻ không hưởng được chế độ thai sản.Tôi làm về nhân sự và tôi đã tìm hiểu các
độ phục vụ k tốt nên xuất hđ rồi mà tôi trả lại được. Sáng mai bạn tôi đi mua giúp đứng tên bạn tôi, cùng công ty, khác chi nhánh, có đi bảo hành mấy lần, hic. Có khả năng công an và chủ xe ép bạn tôi nhận tội k, vì nói sẽ thả bạn tôi khi bắt được ng đó, mà biết bao giờ mới bắt được? Có ghi khẩu cung mà chỉ có 1 bản, công an giữ, bạn tôi k giữ gì
thì ba em ko la nữa mà lấy xe đi mua cà phê. Không ngờ lúc về chưa kịp dắt xe vào nhà thì chú em lấy 2 cây to đánh ba em từ trên đầu trở xuống (lúc đó cũng con say nên ba em ko kịp phản ứng chống trả). Lúc đó có vợ chú ra can và 1 người bác và mẹ em đều thấy. Bây giờ vào bệnh viện bác sĩ nói ba em phải mổ vì bị gãy mũi,và bị tét đầu...Tổng chi phí
ba em và chú em thì hai người không có đánh hai người kia. Nhưng vấn đề lại ở chỗ ba em có cầm theo một thanh sắt để phòng thân vì sợ người ta đánh lại. Mùng 2/2 vừa rồi thì người kia về nhà, chỉ chấn thương phần mềm, cổ còn hơi đau. Gia đình em có gọi điện và xuống thăm mấy lần, đã đưa 5 triệu để lo tiền thuốc." Vậy theo như vụ việc trên, ba và
Tôi (chủ tịch công đoàn) ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với một công ty có vốn nước ngoài. Năm 2014, công ty chấm dứt hợp đồng lao động với tôi mà không có lý do nên tôi gửi đơn khởi kiện công ty và toà đã thụ lý vụ án. Tuy nhiên, hơn 10 tháng mà vụ án của tôi vẫn chưa đưa ra xét xử. Tôi muốn biết thời hạn tối đa xét xử vụ án của tôi
Ông Nguyễn Văn Tuấn, công tác tại Công ty cổ phần Mía đường Sóc Trăng hỏi: Việc giải quyết trợ cấp thôi việc cho người lao động được tính thế nào? Lương bình quân 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc được tính bằng hệ số lương (x) lương tối thiểu vùng, hay lương người lao động đang được hưởng trên bảng lương của Công ty?
Cho tôi hỏi,tôi có 2 sổ bhxh(1 sổ ở công ty cũ và 1 sổ công ty mới), hiện giờ tôi muốn gộp 2 sổ lại với nhau thành 1 sổ thì có được không?.Nếu được thì làm thế nào? khi đi gộp sổ lại thì phải ở đâu,tôi đang ở quận Cẩm Lệ.
Tôi làm nhân viên hành chính văn phòng của một công ty thương mại tư nhân có trụ sở tại địa bàn quận Hà Đông, Hà Nội và đã đóng bảo hiểm thất nghiệp được 2 năm. Nay, do công ty làm ăn khó khăn nên tôi xin nghỉ việc để đi tìm việc làm mới. Xin hỏi tôi muốn làm thủ tục xin hưởng bảo hiểm thất nghiệp thì nộp hồ sơ ở đâu, cần những giấy tờ gì? Xin
Chào luật sư! Tôi có người em trai đã bị công an khởi tố ra tòa vì cố ý gây thương tích và chống người thi hành công vụ. Tôi muốn biết rõ trách nhiệm và mức bồi thường thiệt hại khi cố ý gây thương tích và mức án tù phải chịu những người bị gây thương tích là người đang thi hành công vụ. Tôi không hiểu rõ về luật cho lắm, xin quý luật sư hãy tư
Gia đình em, có anh là tài xế lái xe ô tô tải. Anh được thuê lái xe. Vụ việc xảy ra như sau, trên đường đi xe có 2 người, một lái chính(anh của em) và lái phụ, lái phụ là người cầm lái đã xảy ra tai nạn lật xe, anh em là người bị tử vong tại hiện trường, còn lái phụ chỉ bị thương tích nhẹ. Trong trường hợp này chủ xe và người lái xe có trách
, nhưng họ lại bảo họ không can thiệp, để các chú công an tự làm. Và cháu muốn hỏi một vấn đề nữa là nễu cháu sai hoàn toàn, thì cháu phải bồi thường như thế nào ạ? Người cháu đâm phải là một bà 62 tuổi, có 7 người con đã ra ở riêng, hiện bà ở cùng chồng và nuôi 1 người con trai bị nghiện, gia đình họ bảo bà là lao động chính trong gia đình, hiện bà làm
Bác em đang điều khiển xe máy đi lên cầu, bác em đi chậm và đúng làn đương của mình, thì bị một thanh niên điều khiển xe máy đi ngược chiều, một tay nghe điện thoại, miệng nồng nặc mùi rượu đâm vào bác em, khiến bác em không qua khỏi và đã tử vong... Vậy người thanh niên đó sẽ bị xử lý theo pháp luật như thế nào ạ?
làm nổ lốp dẫn đến xe bị mất lái lao vào dải phân cách làm 02 bố con ông C bị ngã văng xuống đường chấn thương nặng. Kết quả giám định tỷ lệ thương tật của ông C là 50%, anh A là 45%. Sau khi vụ tai nạn xảy ra, cơ quan Công an đã vào cuộc điều tra và B đã bị bắt giữ. Xin hỏi hành vi của B phạm tội gì? Mức hình phạt đối với tội này được quy định như
ba thanh niên kia không kịp sử lí mà đâm thẳng vào xe chúng tôi. Xe chúng tôi đã đến sát mép đường gần cổng rẽ vào nhà. và làm cả 3 chúng tôi đều bị thương. CSGT đã lấy lời khai 2 bên và đưa 2 xe về trạm thu giữ tang vật. sau đó gia đình gây hại có đến để hòa giải và xin bồi thường. Gia đình chúng tôi căn cứ vào luật dân sự và đòi các khoản tiền hợp
Công ty chúng tôi có 1 trường hợp bị tai nạn giao thông; Mặc dầu giờ kết thúc làm việc ở công ty chúng tôi là 4h30 chiều nhưng ngày đó do trời bão công nhân xin về phép sớm hơn cụ thể là 2h30 để chống bão. Trên đường về thì họ bị tai nạn lúc 2h40 chiều; như vậy thì thời gian trên có xem là thời gian hợp lý để làm chế độ tai nạn cho công nhân