cho tôi
hỏi: Người sử dụng lao động không trả chế độ thai sản trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ giấy tờ hợp lệ của người lao động bị xử phạt như thế nào? Mức xử phạt là
bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản
hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn!
(thanh_thuy***@gmail.com)