Ban biên tập cho tôi hỏi. Trường hợp công chức chuyển công tác sang một đơn vị công tác mới thì có được giữ nguyên lương không? Rất mong sớm nhận phản hồi.
Theo tôi được biết đối với công chức cấp xã nếu có trình độ khác nhau thì sẽ được xếp lương khác nhau từ chuyên viên đến văn thư. Mức hưởng lương đối với các ngạch cũng khác nhau. Tôi có chút thắc mắc là công chức cấp xã có trình bộ sơ cấp được hưởng lương bao nhiêu?
Tôi là viên chức. Điều dưỡng hạng 3 được thăng hạng tháng 8/2019, tôi xin chuyển công tác sang đơn vị mới có được hưởng lương theo hệ số đã hưởng không ạ? HSL bậc 4: 3.33
Mỗi khi bất mãn với công việc tôi đều đăng status để nói xấu sếp, vừa rồi có người trong công ty thấy được và báo lên sếp sau đó họ kỷ luật sa thải tôi, anh chị cho tôi hỏi như vậy có đúng quy định pháp luật không?
cùng với các trục kỹ năng (skill-based), chức năng (functional), cấu trúc (structural) và chủ đề (topical).
Nguyên tắc dựa trên nhiệm vụ giao tiếp (task-based) được lựa chọn để xây dựng chương trình vì những lý do sau:
- (i) mô tả mức độ thành thạo trong khả năng giao tiếp (communicative pro-ficiency) tức là mô tả năng lực thực hiện thành công
Tôi tốt nghiệp đại học sư phạm sinh, ra trường bố trí làm cán bộ thiết bị thí nghiệm ở Trường cấp ba và được hưởng ngạch lương 15 113 (ngạch lương giáo viên) và bậc lương hiện tại của tôi là 3,33 tháng. Tháng 11/2019 tôi được nâng lương lên 3,66. Vậy theo thông tư mới về xếp lương cho nhân viên thiết bị thí nghiệm thì lương của tôi được tính
Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định thì nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp đối với viên chức giáo viên tiểu học được quy định như thế nào? Mong sớm nhận phản hồi.
toán tại trường mầm non, tôi có thời gian đóng bhxh bắt buộc gần 10 năm nhưng khi văn bản của ubnd huyện Thống Nhất ký hợp đồng với tôi tại trường mầm non lại xếp lương về bậc 1/2.34
Năm 2017-2018 tôi đạt chiến sĩ cơ sở Năm 2018-2019 đạt chiến sĩ cơ sở (đang đề nghị khen thưởng) Thời điểm nâng lương lần sau của tôi tính từ ngày 01/10/2017. Vậy tôi có được nâng bậc lương trước thời hạn ko? Nếu được, tôi phải nộp giấy tờ gì?
Nâng lương luôn là vấn đề được quan tâm hàng đầu đối với cán bộ, công chức và người lao động. Vậy cho hỏi theo quy định hiện hành thì khi nào cán bộ, công chức được nâng bậc lương?
sung các nội dung sau:
a) Bản sơ yếu lý lịch cán bộ, công chức, viên chức có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi công tác, làm việc.
b) Bản đánh giá, nhận xét quá trình công tác và ý kiến cho chuyển công tác của người đứng đầu cơ quan, tổ chức có thẩm quyền quản lý cán bộ, công chức, viên chức.
c) Bản sao các quyết định về xếp lương, nâng bậc
Bằng tại chức và chính quy khi được tuyển dụng bậc lương hưởng có bằng nhau không? Tôi thấy có sự bất cập: Tôi học đại học chính quy trải qua biết bao kỳ thi, học tập vất vả ra trường thi công chức đỗ bậc lương khởi điểm bậc 1 là 2,34. Các bác đang công tác chỉ có bằng tốt nghiệp cấp 3 giáo dục thường xuyên rồi đăng
lương bậc 2 hệ số 2,67 và đợt tăng lương tiếp theo vào tháng 6 năm 2019 hệ số lương bậc 3 hệ số 3.00). Trong kỳ thi tuyển công chức được UBND tỉnh tổ chức năm 2018 em được trúng tuyển vông chức vị trí quản lý thông tin và truyền thông (đúng vị trí việc làm theo đề án). Đến tháng 7/2019 em được tuyển dụng vào công chức theo chuyên ngành vào ngạch Chuyên
Vừa rồi thôn tôi đã bàn bạc để mua lại một mảnh đất ngay trung tâm thôn của một người dân tại đây, tuy nhiên còn một số vướng mắc về tiền lệ phí trước bạ do kinh phí dự trù không đảm bảo. Nhờ bạn cho tôi biết trường hợp này tôi mua đất để xây dựng thôn văn hóa có phải đóng lệ phí trước bạ không? Cảm ơn!
, bác, cậu ruột, người giám hộ;
đ) Người thành niên độc thân về ở với ông, bà nội, ngoại, anh, chị, em ruột, cô, dì, chú, bác, cậu ruột;
e) Ông bà nội, ngoại về ở với cháu ruột
3. Được điều động, tuyển dụng đến làm việc tại cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước hoặc theo chế độ hợp đồng không xác định thời hạn và có chỗ ở hợp pháp
Tôi ký hợp đồng lao động chính thức ở trường công lập A. Trong thời gian làm việc ở trường A, tôi nghỉ thai sản theo chế độ 6 tháng và nghỉ không lương 2 tháng. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Thời gian nghỉ việc không hưởng lương 2 tháng trên có tính vào thời gian công tác để nâng bậc lương?
Điều 2 Thông tư 08/2013/TT-BNV thì:
"3. Thời gian bị kéo dài xét nâng bậc lương thường xuyên:
Trong thời gian giữ bậc lương hiện giữ, nếu cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đã có thông báo hoặc quyết định bằng văn bản của cấp có thẩm quyền là không hoàn thành nhiệm vụ được giao hằng năm hoặc bị kỷ luật một trong các hình thức khiển