Căn cứ Điều 49 Bộ luật lao động 2012 quy định về trợ cấp mất việc như sau:
Người sử dụng lao động trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động đã làm việc thường xuyên cho mình từ 12 tháng trở lên mà bị mất việc làm theo quy định tại Điều 44 và Điều 45 của Bộ luật này, mỗi năm làm việc trả 01 tháng tiền lương nhưng ít nhất phải bằng 02 tháng
Hôm nay là ngày cuối thực hiện cách ly xã hội giai đoạn 2, một số địa phương đã có lịch học mới. Vậy: Hết cách ly xã hội, Giáo viên đi dạy có phải đeo khẩu trang?
Tôi có tạm hoãn hợp đồng với công ty đến khi hết ngày 01/5 thì đi làm lại, vậy khi đi làm lại công ty có được bố trí tôi làm công việc khác không, hay phải bố trí đúng vào công việc cũ? Bạn Hải Yến đến từ Nam Định thắc mắc.
đường, phần đường hoặc làn đường dành riêng cho phương tiện cơ giới lưu thông, tách biệt với phần đường dành riêng cho các phương tiện thô sơ và người đi bộ bằng dải phân cách hoặc vạch sơn dọc liền và được chỉ dẫn bằng biển báo hiệu hoặc vạch sơn.
- Đường dành riêng cho một số loại phương tiện là tuyến đường, phần đường hoặc làn đường dành riêng
Theo Khoản 1 Điều 48 Bộ luật lao động 2012 quy định: Khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9 và 10 Điều 36 của Bộ luật này thì người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động đã làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền
Do dịch bệnh khó khăn nên sắp tới công ty tôi sẽ tổ chức lại lao động, công ty chỉ giữ lại một vài người chủ chốt để duy trì hoạt động của công ty. Vậy cho hỏi trường hợp này doanh nghiệp có cần phải thông báo cho cơ quan nào không? Phải thực hiện những công việc nào? Xin cảm ơn!
Tại Điểm o Khoản 3 Điều 5 Nghị định 100/2019/NĐ-CP, có quy định:
- Phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với người điều khiển xe thực hiện một trong các hành vi vi phạm sau đây: Trong đó có:
Lùi xe ở đường một chiều, đường có biển “Cấm đi ngược chiều”, khu vực cấm dừng, trên phần đường dành cho người đi bộ qua đường, nơi đường bộ
bị tỉnh giấc. Một số ít người sợ hãi chạy ra khỏi nhà. Súc vật nhốn nháo. Nhà rung toàn bộ. Đồ vật treo đung đưa mạnh. Khung treo nhích khỏi chỗ. Trong trường hợp hiếm gặp đồng hồ quả lắc dừng lại. Một vài đồ vật không vững bị đỗ hay xê dịch. Cửa sổ và cửa ra vào chưa cài bị mở toang rồi đóng sầm vào. Nước đựng đầy trong bình hở bị sánh ra ngoài một
Mẹ em lúc đi chợ về có phát hiện một em bé tầm 2 tháng bị bỏ ngay cổng chợ và đã báo ngay với công an xã. Theo em có tìm hiểu thì ủy ban xã sẽ lập biên bản và niêm yết biên bản về việc trẻ em bị bỏ rơi tại trụ sở để tìm kiếm người thân cho em bé. Vậy thời gian niêm yết văn bản này là bao lâu? Vấn đề này được quy định tại văn bản nào?
Cho tôi hỏi, tôi có một ít tiền vì để quên rất lâu, nay mới lấy ra dùng. Tuy nhiên khi tôi đi mua hàng thì có người bảo tiền này không dùng được vì bị nhòe chữ, người thì bảo vẫn dùng được. Tôi không biết làm phải thế nào để xác định tiền ấy có sử dụng được không ?
Tại Điểm o Khoản 3 Điều 5 Nghị định 100/2019/NĐ-CP, có quy định:
- Phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với người điều khiển xe thực hiện một trong các hành vi vi phạm sau đây: Trong đó có:
Lùi xe ở đường một chiều, đường có biển “Cấm đi ngược chiều”, khu vực cấm dừng, trên phần đường dành cho người đi bộ qua đường, nơi đường bộ
Cho tôi hỏi, buổi sáng sớm tôi tập thể dục ở công viên vẫn thấy có nhiều người ngắt hoa, bẻ cành cây. Quản lý công viên đã nhiều lần nhắc nhở nhưng họ vẫn không nghe theo. Vậy cho tôi hỏi việc ngắt hoa, bẻ cành này có bị xử phạt không? Nếu có thì bị xử phạt bao nhiêu. Xin cảm ơn!
Mức xử phạt đối với hành vi đưa người lao động ra nước ngoài làm việc nhưng không đăng ký Hợp đồng cung ứng lao độngđược quy định như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Xin cảm ơn.
Doanh nghiệp khi không ghi rõ các chi phí người lao động làm việc ở nước ngoài đóng trong hợp đồng ký có bị phạt tiền không? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên.
Doanh nghiệp có hành vi thanh lý hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài không theo quy định thì bị xử lý ra sao? Hiện nay điều luật mới nào có quy định về vấn đề trên? Xin cảm ơn.
Mức phạt khi công ty có hành vi không thực hiện việc bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho người lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài được quy định như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Xin cảm ơn.
liên quan.
- Xây dựng kế hoạch phát triển và quản lý phương tiện kinh doanh vận tải đảm bảo phù hợp với nhu cầu đi lại của người dân và thực trạng kết cấu hạ tầng giao thông trên địa bàn.
- Quy định cụ thể về việc quản lý hoạt động của xe ô tô vận tải trung chuyển hành khách trên địa bàn địa phương.
- Xây dựng và công bố: Danh mục mạng lưới