Là một nhân viên bảo hiểm xã hội do đó mà tôi muốn tìm hiểu các kiến thức về quy chế làm việc của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, nhưng bản thân tôi không mấy am hiểu do đó mà cần nguồn thông tin chính xác và Ban tư vấn là sự lựa chọn của chúng tôi. Vui lòng hỗ trợ giúp: Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam có trách
Bên cạnh giám đốc thì phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội cũng đóng vai trò khá quan trọng, do đó mà tôi muốn biết phạm vi giải quyết công việc của Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào? Các bạn vui lòng hỗ trợ giúp.
Tại Điều 5 Quyết định 2596/QĐ-BHXH năm 2018 về Quy chế làm việc của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, có quy định cách thức giải quyết công việc của Tổng Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam như sau:
1. Tổng Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc xem xét, giải quyết công việc trên cơ sở hồ sơ, tài liệu trình của đơn vị trực thuộc, BHXH tỉnh. Những vấn đề
Tại Điều 33 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
1. Khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc tối đa được quy định như sau:
...
b) 20 ngày nếu thai từ 05 tuần tuổi đến dưới 13 tuần tuổi
Tôi làm việc tại công ty này được 2 năm tham gia đầy đủ bảo hiểm. Tháng trước vì có việc cá nhân nên tôi đã tự ý nghỉ việc 1 tuần không xin phép công ty. Công ty đã xử lý kỷ luật sa thải tôi. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi bị sa thải thì có được nhận trợ cấp thất nghiệp không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn
Chào các bạn, tôi tên Như Mỹ hiện tôi mới xin vào làm việc tại bảo hiểm xã hội theo chế độ hợp đồng lao động, tôi muốn biết làm việc tại Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải tuân theo những nguyên tắc nào? Rất mong các bạn hỗ trợ.
Tại Khoản 2 Điều 3 Quyết định 2596/QĐ-BHXH năm 2018 về Quy chế làm việc của Bảo hiểm xã hội Việt Nam, có quy định phạm vi giải quyết công việc của Tổng Giám đốc như sau:
a) Những công việc thuộc thẩm quyền được quy định trong Luật Tổ chức Chính phủ, Quy chế làm việc của Chính phủ, các văn bản pháp luật khác và các nhiệm vụ được Chính phủ, Thủ
Chào Ban tư vấn, hiện là Minh Anh. Tôi đã làm công chức xã được 10 năm. Hiện tại, tôi muốn xin thôi việc để tự kinh doanh ở nhà. Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi công chức thôi việc sẽ được hưởng những chế độ gì? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân
Các anh chị cho tôi hỏi trong Luật hình sự có quy định về Tội gián điệp. Vậy để xác định một cá nhân có hành vi phạm tội gián điệp thì cần phải có các dấu hiệu nào? Hình phạt đối với tội phạm này trong các trường hợp cụ thể? Xin cảm ơn!
quy định;
b) Mức lương thấp nhất của công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định;
c) Mức lương của công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5
Tôi hiện đang tìm việc tại bộ phận hành chính, nhân sự tại một công ty. Công ty tôi có 02 nhân viên đã đến tuổi về hưu. Tuy nhiên 02 nhân viên này sức vẫn còn tốt và làm việc cũng hiệu quả. Do đó công ty muốn tiếp tục ký hợp đồng lao động với 02 nhân viên này. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi công ty có thể ký tiếp hợp
;
+ Quyết định thôi việc;
+ Quyết định sa thải;
+ Quyết định kỷ luật buộc thôi việc;
+ Thông báo hoặc thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
(3) Sổ bảo hiểm xã hội.
3. Quy trình thực hiện:
Bước 1: Nộp hồ sơ
Trong thời hạn 03 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động chưa
Vui lòng cho tôi hỏi tôi làm công nhân tôi đi làm 06 tháng nhưng hết 02 tháng thử việc, 4 tháng kia tôi có tham gia bảo hiểm, vậy nay tôi nghỉ tôi có nhận được trợ cấp gì không ạ?
Công ty tôi có thành lập công đoàn cơ sở, tôi là nhân viên thử việc mới ký hợp đồng chính thức tại công ty 01 tháng. Tôi chưa làm đơn xin gia nhập công đoàn nên chưa phải là thành viên công đoàn của công ty. Nhưng vừa qua, khi công ty trả lương cho tôi thì lại trích 1% tiền lương của tôi để đóng đoàn phí công đoàn. Vậy công ty làm vậy là đúng
Tôi hiện đang làm kế toán tại một công ty. Công ty tôi có tuyển một số nhân viên là người nước ngoài. Theo như tôi biết thì lao động nước ngoài thì không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Vậy khi những nhân viên này nghỉ việc thì công ty có phải trợ cấp thôi việc cho họ không? Mong sớm nhận được phản
Tôi biết hiện nay thủ tục nhập cảnh của người nước ngoài vào Việt Nam được quy định khá chi tiết và có phần nới rộng, tuy nhiên tôi nghe nói có một số trường hợp người nước ngoài không được nhập cảnh vào Việt Nam, đó là các trường hợp nào? Các bạn vui lòng hỗ trợ giúp tôi.
Tôi là Hoàng Anh, mới được chuyển về công tác tại Ban quản lý dự án của một công ty đầu tư xây dựng. Vì mới được chuyển qua công tác tại vị trí mới nên một số quy định tôi không nắm rõ. Có vướng mắc sau tôi mong nhận được phnar hồi: Chi phí quản lý dự án xây dựng gồm những nội dung gì?
Cho hỏi: Trường hợp tôi làm hợp đồng tại doanh nghiệp tư nhân đã đến tuổi về hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng BHXH để hưởng lương hưu thì giải quyết thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi, cảm ơn!
Tìm hiểu quy định của pháp luật về chế độ khám chữa bệnh đối với chế độ sĩ quan phục viên, tôi có thắc mắc sau mong nhận phản hồi. Cụ thể: Tuyến khám bệnh, chữa bệnh cho sĩ quan phục viên được quy định như thế nào?