vị, cá nhân khác có liên quan (mẫu số 14/TC kèm theo).
- Lập văn bản yêu cầu trưng cầu giám định (mẫu số 15/TC kèm theo) khi các chứng cứ thu thập chưa đảm bảo đầy đủ tính pháp lý.
Tổng hợp ý kiến tham gia, ý kiến tư vấn, kết quả giám định của các cơ quan, đơn vị để hoàn thiện báo cáo kết quả xác minh và dự thảo kết luận nội dung tố cáo trình
.
2. Đối với trường hợp tố cáo hành vi vi phạm pháp luật về quản lý nhà nước có nội dung rõ ràng, chứng cứ cụ thể, có cơ sở để xử lý ngay
Trường hợp qua nghiên cứu phân tích hồ sơ tố cáo và các văn bản quy phạm pháp luật liên quan nếu có đầy đủ những căn cứ pháp lý để khẳng định tính đúng, sai của nội dung tố cáo thì việc giải quyết tố cáo được
Ban biên tập đã nhận được thắc mắc từ email nguyentrung***@gmail.com với nội dung câu hỏi như sau:
Chế độ làm việc, điều kiện và thể thức tiến hành họp Hội đồng thành viên VINATABA được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được
Theo tôi được biết, Chủ tịch và các thành viên khác của Hội đồng thành viên VINATABA có quyền hạn riêng của họ. Vậy chuyên viên cho tôi hỏi quyền hạn của họ là gì và được quy định ở văn bản pháp luật nào? Mong các anh, chị chuyên viên trong Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Chân thành cảm ơn. Thu Thanh - Hải Phòng
Cho tôi hỏi tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của viên chức quay phim hạng III gồm những gì? Văn bản pháp luật nào quy định cụ thể vấn đề này? Mong được giải đáp trong thời gian sớm nhất. Cảm ơn rất nhiều!
đồng, giao dịch đó; kèm theo dự thảo hợp đồng hoặc thông báo nội dung chủ yếu của giao dịch dự định tiến hành. Hội đồng thành viên phải xem xét quyết định việc chấp thuận hợp đồng hoặc giao dịch trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận được thông báo; trong trường hợp này, hợp đồng, giao dịch được chấp thuận nếu có sự tán thành của 3/5 số thành viên
Quyền và nghĩa vụ của Tổng giám đốc VINATABA được quy định tại Điều 25 Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam do Bộ trưởng Bộ Công Thương ban hành kèm theo Quyết định 13692/QĐ-BCT năm 2015 như sau:
1. Xây dựng trình Hội đồng thành viên:
a) Chiến lược phát triển, kế hoạch dài hạn, trung hạn và hàng năm;
b) Dự thảo
Xin chào các bạn. Tôi là Nguyễn Minh Điền. Tôi đang có thắc mắc đang cần được giải đáp.Đó là, tôi muốn biết, để thăng hạng chức danh nghề nghiệp Phát triển phần mềm hạng II thì tôi phải đáp ứng các tiêu chuẩn nào? Vui lòng giải đáp cho tôi theo quy định của pháp luật mới nhất hiện nay. Xin cảm ơn rất nhiều!
Tôi được biết, viên chức Viên chức công nghệ thông tin hạng III: Bao gồm các chức danh viên chức: An toàn thông tin hạng III; Quản trị viên hệ thống hạng III; Kiểm định viên công nghệ thông tin hạng III; Phát triển phần mềm hạng III. Cho tôi hỏi: theo quy định của pháp luật hiện hành, thì để trở thành viên chức Phát
Đảng, pháp luật của Nhà nước, các quy định của ngành và địa phương về thông tin và truyền thông.
- Nắm vững quan điểm, đường lối, chủ trương chính sách, chỉ thị, nghị quyết của Đảng và pháp luật Nhà nước về lĩnh vực chuyên ngành;
- Trung thực, khách quan, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc được giao; thực hiện đúng và đầy đủ các
Tôi hiện đang làm việc tại một cơ quan trực thuộc VINAPACO. Tôi biết hiện nay đã có quy định về các đơn vị hạch toán phụ thuộc, công ty con, công ty liên kết của VINAPACO. Cho tôi hỏi luôn văn bản pháp luật nào quy định về vấn đề này? Tôi xin cảm ơn và mong sớm nhận được câu trả lời! Hoàng Tuấn Minh, SĐT: 09877
tố cáo, các tài liệu, bằng chứng có liên quan, đối chiếu với các quy định của pháp luật, Tổ xác minh phải hoàn thiện dự thảo kết luận nội dung tố cáo thông qua Trưởng bộ phận được giao nhiệm vụ xử lý đơn, trình Thủ trưởng cơ quan Thuế xem xét, quyết định.
Sau khi nhận được dự thảo kết luận nội dung tố cáo (mẫu số 18/TC kèm theo) và các tài liệu
thông ban hành, theo đó:
Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Nắm vững đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về lĩnh vực chuyên ngành;
b) Thành thạo về nghiệp vụ chuyên ngành; về tổ chức, hoạt động của ngành, đơn vị, địa phương cơ sở có liên quan đến nhiệm vụ được phân công và thực hiện có hiệu quả
Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn của Ngân hàng Pháp luật giải đáp giúp. Thắc mắc của tôi cụ thể như sau: Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của viên chức kỹ thuật dựng phim hạng I gồm những gì? Tôi có thể tìm đọc vấn đề này tại văn bản luật nào? Cảm ơn!
Những năm gần đây, VINAPACO đã phải đối mặt với nhiều khó khăn. Tôi là cán bộ đã về hưu, cũng có tìm hiểu đôi chút về công ty nhà nước này. Tuy nhiên, tôi vẫn có một câu hỏi muốn Ban biên tập trả lời giúp tôi: Nghĩa vụ của VINAPACO về tài chính được quy định như thế nào? Có văn bản pháp luật nào quy định về vấn đề
Cho tôi hỏi tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của viên chức âm thanh viên hạng I được quy định như thế nào? Tôi muốn thì hiểu cụ thể vấn đề này thì có thể tìm đọc tại văn bản luật nào? Cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều.
Tôi có người bạn hiện đang là viên chức với chức danh nghề nghiệp là âm thanh viên hạng II. Tôi có thắc mắc không biết viên chức âm thanh viên hạng II có nhiệm vụ gì? Vấn đề này được quy định tại văn bản luật nào? Mong Ban tư vấn giải đáp giúp.
Kính gửi Ngân hàng Pháp luật. Tôi là Ngọc Hải, hiện tại đang công tác tại đài phát thanh. Vì nhu cầu công việc nên tôi muốn tìm hiểu về tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của viên chức âm thanh viên hạng II gồm những gì? Mong được giải đáp giúp. Cảm ơn rất nhiều!
Nhờ Ban tư vấn Ngân hàng Pháp luật giải đáp giúp tôi vấn đề sau: Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của viên chức âm thanh viên hạng III gồm những gì? Ngoài ra tôi có thể tìm đọc quy định cụ thể của vấn đề này tại văn bản luật nào? Chân thành cảm ơn!
Tiêu chí phổ biến, giáo dục pháp luật của cấp xã đạt chuẩn tiếp cận pháp luật được quy định như thế nào? Chào Ban biên tập, tôi là Ngọc Châu, giáo viên đã về hưu, hiện là cán bộ phường. Có thắc mắc tôi muốn nhờ Ban biên tập, giải đáp và cung cấp thông tin giúp. Cụ thể là: Tiêu chí phổ biến, giáo dục pháp luật của