Cho em hỏi, em đã nghỉ việc tại công ty từ 6/2021 nhưng do công ty chưa đóng BHXH cho em từ 4/2021 nên hiện vẫn chưa chốt được sổ. Phía công ty thông báo với bên BHXH là em nghỉ không lương cho đến bây giờ. Vậy em có được nhận hỗ trợ theo Nghị quyết 116 không ạ?
Tôi đã nghỉ việc từ tháng 8/2021, tôi đã đóng BHTN được 11 năm. Sau đó tôi hưởng lương hưu mới được nhận 2 tháng. Vậy không biết tôi có được nhận hỗ theo Nghị quyết 116 không?
Ngày 1/10 tôi dương tính với Covid-19, công ty cho ngừng việc để điều trị từ hôm đó đến nay. Được biết thì trường hợp này khi ngừng việc trên 14 ngày thì sẽ được nhận 1 triệu tiền hỗ trợ từ Nghị quyết 68 có đúng không?
Mình đã nghỉ việc và làm hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp hôm 23/9, bên bảo hiểm nói 21/10 lên lấy kết quả. Vậy trường hợp này mình có còn được nhận hỗ trợ từ Nghị quyết 116 không? Nếu có thì làm thủ tục ở đâu ạ?
quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị vũ trang nhân dân và đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước bảo đảm chi thường xuyên).
(2) Người lao động đã dừng tham gia bảo hiểm thất nghiệp do chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc trong khoảng thời gian từ ngày 01 tháng 01 năm 2020 đến hết ngày 30 tháng 9
Tôi được biết người cao tuổi sẽ được nhận trợ cấp cho người cao tuổi. Vậy có phải tất cả không? Hay những trường hợp nào thì sẽ được nhận trợ cấp cho người cao tuổi hàng tháng? Mong sớm nhận hồi đáp.
Admin cho hỏi, hưởng hỗ trợ từ Quỹ BHTN do bị ảnh hưởng Covid-19 theo Nghị quyết 116 thì tôi là được bao nhiêu tháng vậy hay chỉ 1 lần thôi ạ? Tôi hiện đang bảo lưu được 13 tháng BHTN ạ.
Tôi có tham gia BHXH đầy đủ tại công ty đến nay là được 3 năm. Tôi muốn hỏi, trường hợp vợ sinh đôi có được nghỉ thai sản 14 ngày không? Hay phải đáp ứng điều kiện thêm nào khác?
Theo Khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm 2013 thì người lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp khi làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc như sau:
- Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc không xác định thời hạn;
- Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc xác định thời hạn;
- Hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một
Theo Điều 109 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và Quyết định 222/QĐ-BHXH năm 2021 quy định về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần, cụ thể:
- Sổ bảo hiểm xã hội.
- Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động (Mẫu số 14-HSB Ban hành kèm theo Quyết định 222);
- Đối với người ra nước ngoài để định cư phải nộp thêm bản sao giấy xác
từ ngày nhận được danh sách người lao động điều chỉnh thông tin do người sử dụng lao động gửi đến, cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả tiền hỗ trợ cho người lao động. Khuyến khích chi trả thông qua tài khoản ngân hàng của người lao động.
Trường hợp không chi trả hỗ trợ, cơ quan bảo hiểm xã hội thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Như vậy, đối
Cho mình hỏi hỏi: Mình kí hợp đồng tháng 06/2018, đóng BHTN liên tục đến nay. Tại sao mình lại không thuộc nhóm đối tượng được hỗ trợ của NQ 116 vậy? Cảm ơn admin.
nhất, chuyển đổi hình thức sở hữu, chuyển đổi loại hình thì phải có Bản giải trình kèm theo các tài liệu chứng minh về thời gian thực tế làm công tác tài chính, kế toán, kiểm toán tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị đó như bản sao sổ bảo hiểm xã hội, bản sao hợp đồng lao động, bản sao quyết định tuyển dụng.
=> Như vậy, để được cấp Giấy chứng nhận đăng
và tài sản do tai nạn, thiên tai, dịch bệnh nguy hiểm gây ra được Ủy ban nhân dân cấp xã xác nhận;
- Một con của bệnh binh, người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 61% đến 80%;
- Có anh, chị hoặc em ruột là hạ sĩ quan, binh sĩ đang phục vụ tại ngũ; hạ sĩ quan, chiến sĩ thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân;
- Người
Tôi ở Phan Thiết, làm việc cho công ty may mặc, có thời gian tham gia BHXH chỉ được 2 năm. Hiện tại, tôi muốn ra nước ngoài định cư, vậy thời gian đóng ít như vậy tôi có được nhận BHXH 1 lần không?
2021) quy định về đối tượng được hỗ trợ, trong đó:
Người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp tại thời điểm ngày 30 tháng 9 năm 2021 (có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm thất nghiệp của cơ quan bảo hiểm xã hội), không bao gồm các trường hợp sau:
+ Người lao động đang làm việc tại cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị