giám đốc công ty nói gì về vấn đề làm hợp đồng cho e và vẫn để e làm đến ngày 12/9 thì quyết định cho e nghỉ việc với lý do e nghỉ quá nhiều và không hoàn thành công việc được giao Trong quá trình làm việc công ty mỗi tháng giữ lại của e 200k và không ký hợp đồng cũng như đóng bảo hiểm cho e Khi quyết điịnh cho e nghỉ không báo trước và cho e nghỉ
của công ty và đạt được 1 VI khi đó em trở thành cộng tác viên chính thức của công ty. Nhưng khi về em có tìm hiểu lại và em thấy những gì các anh ( chị ) nói với em hoàn toàn khác với công việc. Ngày 17/07/2014 buổi sáng em lên và nói với các anh chị cho em xin huỷ hợp đồng, khi đó em chưa lấy sản phẩm . Thế nhưng người cấp trên của em lại nói với
đến nay là ngày 01/6/2014 hơn 08 tháng mà người bán vẫn không thể nào làm sổ đỏ cho tôi, người bán họ kêu tôi đợi tòa giải quyết xong sẽ làm sổ đỏ giao tôi. vậy luật sư cho tôi hỏi trường hợp này tôi có bị mất tiền cọc hay không? và có đòi lại tiền đặt cọc được hay không? và thủ tục như thế nào?
Bạn có thể yêu cầu công ty cấp bản sao hợp đồng và các chứng từ về việc thanh toán để biết việc thực hiện nghĩa vụ của mình. Nếu hai bên có tranh chấp về thực hiện nghĩa vụ thì có thể khởi kiện để tòa án giải quyết theo thủ tục tố tụng dân sự. Tuy nhiên, với số tiền ít quá thì việc khởi kiện là không đáng vì không đủ chi phí thời gian tham gia vụ
Em muốn hỏi hợp đồng dài hạn ( HDDH) và BIên chế (BC) có khác nhau như thế nào trong trường hợp em vào làm kế toán tại ủy ban nhân dân phường (UBND). ( em tốt nghiệp 1 trường cao đẳng) Nếu em nhận được quyết định của cơ quan chỉ là HDDH thì có nghĩa là gì ạ? Trong thời gian bao lâu thì em có thể BC và yêu cầu của BC là như thế nào ạ?
tiêu chuẩn vệ sinh lao động; tham gia xây dựng và hướng dẫn áp dụng hệ thống tiêu chuẩn an toàn vệ sinh lao động; giải quyết khiếu nại, tố cáo lao động; xử lý theo thẩm quyền và kiến nghị các cơ quan có thẩm quyền.
Công ty tôi là cty cổ phần B. Dự kiến Mua lại một cty tnhh A số tiền A đồng, từ nguồn vốn vay. Điều kiện mua lại của cty A là cty B phải giải quyết tất cả những tồn tại hiện có. Như các khoản phải thu, phải trả khách hàng, nợ thuế, số lao động, nợ bhxh v.vv. Cty B dự kiến thành lập cty mới để nhận lại toàn bộ những tồn tại nêu trên từ cty B Xin
Theo quy định tại khoản 1 Điều 202 của Bộ luật hình sự thì người nào điều khiển phương tiện giao thông đường bộ mà vi phạm quy định về an toàn giao thông đường bộ gây thiệt hại cho tính mạng hoặc gây thiệt hại nghiêm trọng cho sức khỏe, tài sản của người khác thì sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự về tội vi phạm quy định về điều khiển phương tiện
Gửi anh chị luật sư, Tôi có sử dụng số điện thoại của mạng Mobifone. Theo tôi được biết, mọi thông tin cá nhân liên quan đến KH phải được bảo mật, trừ trường hợp cơ quan công an điều tra cho mục đích công. Tuy nhiên, gần đây, nhân viên của nhà mạng này đã truy nhập thông tin cá nhân, và gửi toàn bộ những nội dung tin nhắn/cuộc gọi của tôi cho
Vào năm 2013 , tôi có thỏa thuận bằng miệng với 1 đại lý thức ăn gần nhà về việc mua bán công nợ thức ăn chăn nuôi. Chúng tôi có 2 sổ để ghi chép , 1 sổ tôi giữ và 1 sổ chủ đại lý giữ . Vd : khi mua 1 bao thức ăn thì số lương và loại thức ăn sẽ ghi vào 2 sổ . nhưng trong sổ hoàn toàn không có chử ký của tôi và chủ đại lý. Trong năm 2014 chúng
Chủ đầu tư mời thầu khối lượng vận chuyển đất đắp (đơn vị tính là 100m3) trong 1km đầu là 135 đơn vị. Vận chuyển cự ly <=4 km tiếp theo là = 135 x 4 = 540 đơn vị. Nhà thầu trúng thầu đã chấp nhận khối lượng này và ký hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh. Đến khi quyết toán, đơn vị kiểm toán không chấp nhận khối lượng này và chỉ chấp nhận quyết toán
Kính gửi các luật sư! Công ty em sản xuất xi măng nên phân công lao động làm việc theo ca, một tháng trả lương hai lần (một lần tạm ứng và một lần quyết toán), tiền lương quyết toán phụ thuộc số ngày công làm việc thực tế. Vậy em xin hỏi: - Người lao động của công ty em thuộc đối tượng hưởng lương ngày hay lương tháng ạ? - Người lao động làm
Trừ trường hợp trong hợp đồng quy định bạn không được đơn phương hủy hợp đồng (ví dụ sẽ không được lấy lại tiền và/hoặc phải thanh toán thêm tiền), nếu không thì bạn có thể chấm dứt khi bạn muốn nhưng phải bồi thường thiệt hại (nếu có) cho họ do lỗi của bạn. Vì vậy, bạn nghiên cứu lại hợp đồng, cam kết xem các điều khoản liên quan đến chấm dứt
chính sau đây:
a) Thời hạn của Hợp đồng;
b) Số lượng người lao động đi làm việc ở nước ngoài; ngành, nghề, công việc phải làm;
c) Địa điểm làm việc;
d) Điều kiện, môi trường làm việc;
đ) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
e) An toàn và bảo hộ lao động;
g) Tiền lương, tiền công, các chế độ khác và tiền thưởng (nếu
1/ Mức lương tham gia BHXH quy định tại Điều 94 Luật BHXH, khoản 2 ‘…2. Đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động....”
2/ Trường hợp bạn có 19 năm tham gia BHXH có thời gian
Luật sư Trần Văn Toàn (Văn phòng luật sư Khánh Hưng, Đoàn luật sư Hà Nội) trả lời:
Khoản 1, Điều 22 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức quy định, trong thời gian tập sự, người tập sự được hưởng 85% mức lương của chức danh nghề nghiệp tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng
Cho tôi hỏi trước đây Công ty tôi là Công ty Xây dựng xếp bậc lương theo thang bảng lương NN, Bậc 3/7 hệ số 1.62 được 45 tháng; sau đó tôi học trung cấp về thì lại hưởng bậc 2/7 hệ số 1.58 được 12 tháng.Cuối năm 2001 tôi chấm dứt HĐLĐ; Nay vì điều kiện gia đình tôi muốn thanh toán BHXH một lần,khi thanh toán tôi có được quy đổi bậc và hệ số
việc thường xuyên trong doanh nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên bị mất việc làm, thì người sử dụng lao động có trách nhiệm đào tạo lại họ để tiếp tục sử dụng vào những chỗ làm việc mới; nếu không thể giải quyết được việc làm mới, phải cho người lao động thôi việc thì phải trả trợ cấp mất việc làm, cứ mỗi năm làm việc trả một tháng lương, nhưng thấp nhất
/3/2006 hai bên đã thông qua Biên bản nghiệm thu và thanh lý hợp đồng. Số kinh phí bên A (Ban điều hành Đề án 112) đã tạm ứng cho bên B (Trung tâm Ngoại ngữ-Tin học tỉnh Bắc Giang) là 200.000.000 đồng. Số còn lại là 293.523.000 đồng, hai bên thống nhất thanh toán trong vòng 15 ngày sau. Nhưng đến nay, bên A vẫn chưa thực hiện và không có bất kỳ một thông báo
Xử lý tình huống doanh nghiêp không kí hợp đồng lao đông
14:24 | 12/09/2016