Loading...

Tra cứu hỏi đáp Sổ kế toán

Hỏi đáp pháp luật Giải đáp về việc xử lý hợp đồng trọn gói 18:03 | 30/08/2016

Đối với loại hợp đồng trọn gói, sau khi có quyết định phê duyệt kết quả lựa chọn nhà thầu, chưa ký hợp đồng thì phát hiện một số nội dung công việc không chính xác, nhà thầu đã gửi văn bản đến bên mời thầu đề nghị bổ sung khối lượng thiếu vào hợp đồng. Vậy, trường hợp này phải xử lý thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Khởi kiện người vay tiền không chịu trả 18:03 | 30/08/2016

Xin chào cô chú trong đoàn luật sư. Cháu xin nhờ cô chú giải đáp thắc mắc về quy trình tố tụng liên quan đến vấn đề vay tiền và thủ tục cần thiết để truy tố người vay tiên không chịu trả. Cháu xin kể sự việc xảy ra như sau: Vào tháng 5 năm 2011 nhà cháu có cho nhà người quen vay với số tiền là 400 triệu đồng. Nhà đó đã thanh toán đầy đủ hàng

Hỏi đáp pháp luật Nhóm đối tượng có trách nhiệm tham gia BHYT 18:03 | 30/08/2016

Cho em hỏi có bao nhiêu nhóm đối tượng có trách nhiệm tham gia BHYT theo quy định của Luật BHYT?Kể tên? - Người thuộc nhóm đối tượng phải tự đóng toàn bộ mức đóng BHYT?

Hỏi đáp pháp luật Không được giữ bản chính giấy tờ tùy thân, văn bằng của người lao động 18:03 | 30/08/2016
Theo thông tin bạn nêu thì công ty này thực hiện khá nhiều hành vi vi phạm pháp luật và được liệt dưới đây: - Hành vi giữ bản chính giấy tờ tùy thân, văn bằng, chứng chỉ của người lao động theo quy định tại Điều 20, Bộ luật Lao động năm 2012. - Hành vi không giao kết hợp đồng lao động với người lao động theo quy định tại Điều 18, Bộ
Hỏi đáp pháp luật Quy định “học nghề, tập nghề” để làm việc cho người sử dụng lao động 18:03 | 30/08/2016

Vợ tôi và Công ty Honda có ký một bản hợp đồng đào tạo nghề. Vợ tôi là cử nhân kế toán đã có kinh nghiệm làm việc, tuy nhiên do yêu cầu của Honda bắt buộc phải đào tạo nghề cho nhân viên mới trong vòng 4 tháng và vợ tôi được hưởng trợ cấp học nghề là 2.500.000 đồng/tháng. Ngoài ký kết hợp đồng đào tạo nghề, vợ tôi không ký kết bất cứ thỏa thuận

Hỏi đáp pháp luật Mọi lao động theo hợp đồng đều phải tham gia bảo hiểm xã hội 18:03 | 30/08/2016
người lao động đóng 1%, nguời sử dụng lao động đóng 1%. Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày giao kết hợp đồng lao động hoặc tuyển dụng, người sử dụng lao động nộp hồ đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội lần đầu cho cơ quan bảo hiểm xã hội. Hồ đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội lần đầu bao gồm: a) Tờ khai tham gia bảo hiểm xã hội của người sử
Hỏi đáp pháp luật Tai nạn giao thông gây chết người tại chỗ 18:03 | 30/08/2016
lái xe vừa nói chuyện điện thoại? Lúc bỏ trốn một số bà con gần nơi đó thấy mặt lái xe rất đỏ. Theo xác nhận của những người dân gần đó hình như lái xe này có sử dụng chất men? Hiện nay mẹ tôi đã mất để lại cha già ngoài tuổi lao động và các con đang theo học tại những trường trong và ngoài tỉnh? Dựa vào hoàn cảnh rất đặc biệt khó khăn này của
Hỏi đáp pháp luật Chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật 18:03 | 30/08/2016

Tôi tốt nghiệp trình độ đại học, làm việc văn phòng cho một công ty TNHH, tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2012, hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Tôi chuẩn bị nghỉ việc tại công ty (đã nộp đơn xin nghỉ việc được khoảng 10 ngày) nhưng tôi còn nợ công ty số tiền khoảng 40 triệu đồng. Lãnh đạo công ty không cho nghỉ việc và bắt phải làm

Hỏi đáp pháp luật Công ty nợ lương kéo dài, người lao động làm gì để đòi quyền lợi? 18:03 | 30/08/2016

Từ tháng 6-2010 đến nay, tôi làm việc tại một công ty ở TX. Long Khánh. Hiện nay, công ty đã nợ tôi cùng toàn thể công nhân đang làm việc tại nhà máy và những công nhân công ty cho nghỉ đang chờ việc từ 11 đến 20 tháng lương. Trong thời gian đó, công ty đã đưa ra rất nhiều thông báo và lộ trình trả lương cho người lao động nhưng tất cả các

Hỏi đáp pháp luật Quy định thời gian báo giảm lao động thôi việc tại BHXH như thế nào? 18:03 | 30/08/2016

Cho tôi hỏi hiện nay văn bản nào của Bảo hiểm xã hội quy định về thời gian báo giảm cho lao động thôi việc. Vì Công ty tôi có ký quyết định chấm dứt HĐLĐ vào ngày 01/03/2013 cho người lao động nhưng trong quyết định này thì thời gian chấm dứt HĐLĐ kể từ ngày 01/10/2012. Do vậy, khi Công ty làm thủ tục báo giảm và chốt sổ BHXH cho người lao động

Hỏi đáp pháp luật Mức lương trong hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
-2015, hai bên buộc phải ký kết HĐLĐ không xác định thời hạn. Nếu không ký kết HĐLĐ mới thì hợp đồng đã giao kết đương nhiên trở thành HĐLĐ không xác định thời hạn. Do đó, bạn hoàn toàn có quyền yêu cầu công ty ký kết HĐLĐ không xác định thời hạn. Nếu không ký kết, bạn có thể khiếu nại đến Phòng LĐ-TBXH nơi công ty có trụ sở để được bảo vệ quyền và lợi
Hỏi đáp pháp luật Hình thức kỷ luật buộc thôi việc 18:03 | 30/08/2016

Em là nhân viên kế toán của một công ty ở Biên Hòa. Hôm bị đứt cáp mạng internet, em có qua sử dụng máy vi tính của một người cùng phòng để in báo cáo thuế do máy đó kết nối trực tiếp máy in. Thấy 1 văn bản hay, em copy vào usb của mình. Chị kế toán kia thấy em sử dụng máy vi tính của mình liền đem chuyện này báo cáo cho giám đốc. Giám đốc liền

Hỏi đáp pháp luật Không đóng tiền sử dụng đất thì có được cấp sổ đổ hay không? 18:03 | 30/08/2016

Năm 2010, tôi có nhận chuyển nhượng 1 lô đất diện tích 100m2 (5 x 20m) của một người ở phường Trảng Dài, TP. Biên Hòa. Ðất đã có sổ đỏ gốc họ phân ra nhiều lô để bán. Trên giấy chứng nhận hiện trạng là đất nông nghiệp, nhưng quy hoạch là đất nhà vườn kết hợp sản xuất nông nghiệp. Vậy trường hợp đất của tôi có được phép tách thửa không? Tôi nghe

Hỏi đáp pháp luật Ký kết hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
nhiệm hữu hạn một thành viên”. Lúc đó, giám đốc công ty ban hành biên bản thanh lý hợp đồng lao động và hợp đồng lao động có thời hạn một năm cho tất cả cán bộ công nhân viên toàn công ty. Thời hạn từ khi ban hành các văn bản này đến khi kết thúc chưa đầy 1 tháng, các văn bản này đến tay cán bộ công nhân viên công ty chi là các tờ giấy đánh máy A4 bình
Hỏi đáp pháp luật Mua hàng hoá đơn (chưa ký hợp đồng) trả chậm có các khung pháp lý gi đề thu hồi nợ 18:03 | 30/08/2016
lắt nhắt, hạch sách lúc thanh toán) Số tiền công nợ cũng rất lớn, nên chúng tôi có tính đến phương án khởi kiện, họ cũng có kế hoạch giải thể hay sát nhập, nói chung cơ cấu lại trong thời gian tới Giờ muốn hỏi các luật sư: mua hàng chỉ có hoá đơn, các thoả thuận về trả chậm bằng miệng (vị phó giám đốc đối tác giờ cũng đã nghỉ) thì có cơ sở nào nhằm
Hỏi đáp pháp luật Việc chấm dứt hợp đồng lao động 36 tháng 18:03 | 30/08/2016
khác biệt với mọi người, thậm chí lúc trước tôi làm việc được mà còn bị xếp loại B cuối tháng, tôi đã phản ánh lên xếp nên cũng đã 4-5 lần cùng nhau lên xếp họp, có lần  có cả công đoàn, nhưng cuối cùng việc cũng chẳng giải quyết đc gì tốt hơn mà chị ấy càng ngày càng đì tôi hơn, công việc của phòng (kế toán) tôi đã từng làm qua hết và tôi có thể làm
Hỏi đáp pháp luật Xin luật sư tư vấn về phân chia tài sản thừa kế không có di chúc. 18:03 | 30/08/2016

Chào Luật Sư! Ba tôi là con trai út nên khi ông nội còn sống đã chia tài sản cho ba tôi thừa hưởng miếng đất vườn và ngôi nhà tổ ông bà để lại, còn các bác thì được chia đất ruộng (mỗi người đều đã tự đứng tên trên sổ đỏ phần tài sản mà mình được thừa kế. Riêng phần của ba tôi thì ba tôi chỉ đứng tên một mình, không có tên mẹ tôi trong đó (mẹ

Hỏi đáp pháp luật Phí thi hành án 18:03 | 30/08/2016
nợ cho bà con là ba trăm triệu đồng số còn lại chúng tôi chia đôi, như vậy có nghĩa là chúng tôi mỗi người còn nhận lại ba trăm năm mươi triệu đồng, sau đó mỗi người chúng tôi phải đóng tiền án phí dân sự là hai lăm triệu đồng, việc phán quyết của tòa án chúng tôi hoàng toàn đồng ý và tán thành. Nhưng khi chúng tôi vào chi cục thi hành án nhận tiền
Hỏi đáp pháp luật Công ty không giải quyết chế độ thôi việc và có ý định kiện hình sự! 18:03 | 30/08/2016
/2012 này tôi vừa làm đơn xin nghỉ việc qua email, thì có một số phát sinh như sau: - Trong quá trình tôi làm việc, vì nhận thấy Công ty không có khả năng phát triển và sẽ phá sản, nên tôi đã thành lập một Công ty TNHH trước thời gian tôi nghỉ việc. Vị Tổng Giám đốc Công ty TNHH A vô tình biết việc tôi thành lập Công tynày trong thoi gian tôi bàn giao nghỉ
Thông báo
Bạn không có thông báo nào