Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm

“sổ đỏ” này không? Tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) liên tục đến nay hơn 20 năm, khi nghỉ việc tôi có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không và tiền BHXH có được lãnh một lần?

Xin kính chào luật sư: em làm trong lĩnh vực xây dựng và nhận gói thầu công trình, e có thuê một người đi làm theo hình thức tính công theo ngày nhưng vì lý do công trình chưa bàn giao cho chủ gói công trình nên e hẹn với người được em thuê sẽ chi trả tiền lương khi công trình bàn giao trong vòng 7 ngày kể từ khi em thông báo với số tiền công chỉ

chất chuyên nghiệp; tái phạm nguy hiểm; dùng thủ đoạn nguy hiểm; hành hung để tẩu thoát; gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác mà tỷ lệ thương tật từ 11% đến 30%; chiếm đoạt tài sản có giá trị từ 50 triệu đến dưới 200 triệu đồng; gây hậu quả nghiêm trọng. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 7

của 1 cô gái và đã bị C.A bắt giữ, riêng người thanh niên đi cùng vì nhanh chân nên đã chạy thoát. Giờ một mình bạn em phải gánh hết tội. Nhưng em muốn lưu ý với luật sư là bạn em chỉ nghe lời người thanh niên đó rủ chứ không có bàn tính trước. Em xin hỏi luật sư, vậy theo luật sư bạn em sẽ có thể bị phạt bao nhiêu năm tù giam và gia đình bạn ấy có

cột chính trong gia đình. Gia đình thì từ trước đến nay không có người mắc tiền án tiền sự. Vậy luật sư cho em hỏi, như trường hợp của bạn tôi thì bạn tôi bị tội cướp giật tài sản hay đồng phạm. Và sẽ phải chịu mức án nào, có thể được hưởng án treo không? Gia đình có được làm đơn xin bảo lãnh cho bạn tôi tại ngoại không? Rất mong các luật sư tư vấn

bao nhiêu năm? Làm thế nào có thể giúp em tôi được hưởng án treo? Mong luật sư giúp đỡ. Cám ơn.

tiếp tục truy hô đổi theo chạy được khoảng 500m thì có chốt dân phòng . Dân phòng đuổi ra bắt . Em của e chưa đủ 17 tuổi và gia đình nghèo ko ăn học đầy đủ . Và mất cha từ nhỏ . Cho e hỏi vậy e của e phải chịu mức án bao nhiêu ạk . Co được xem xét nhẹ ko ạk mong luật sư tư vấn giúp em.

chỉnh chấp hành đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Còn lập công là đã tố cáo những hành vi phạm tội rất nghiêm trọng, đặc biệt nghiêm trọng; dũng cảm cứu người, cứu tài sản có giá trị lớn của Nhà nước, của tập thể hoặc của người khác; có thành tích trong phong trào quần chúng bảo vệ an ninh Tổ quốc và được nhận giấy khen của chủ

Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến trang Tư Vấn của báo Đời Sống & Pháp Luật. Vấn đề này chuyên gia tư vấn luật CHÂU VIỆT VƯƠNG - CÔNG TY LUẬT HỢP DANH FDVN đưa ra ý kiến như sau: Căn cứ theo Điều 34 Luật Quảng cáo năm 2012 có quy định Biển hiệu của tổ chức, cá nhân hoạt động sản xuất, kinh doanh phải có các nội dung sau: Tên cơ quan chủ

ngày 10/5/2016. Bạn tôi đã làm ở Công ty này được 5 năm, có hợp đồng dài hạn và đã tham gia đóng Bảo hiểm xã hội từ năm 2011, khi bắt đầu ký hợp đồng lao động với Công ty. Bạn tôi có vợ đang đi làm, 2 con nhỏ một cháu 4 tuổi và một cháu 2 tuổi và bản thân đang phải nuôi cha đẻ, mẹ đẻ già, yếu không có thu nhập và không có ai trực tiếp nuôi dưỡng. Gia

đơn vị, kiểm điểm đảng viên (nếu có), sao công chứng quyết định nâng lương gần nhất, sổ Bảo hiểm xã hội, giấy khen, các chứng chỉ,... Số lượng hồ sơ cần nộp - Đối với người thuyên chuyển công tác trong nội bộ Thành phố: nộp 2 bộ (1 bộ nộp cho phòng Tổ chức cán bộ, 1 bộ nộp cho trường tiếp nhận). Để được hướng dẫn thêm, mời bạn liên hệ

- Điều 2: Chế độ nâng bậc lương thường xuyên tại Thông tư 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. - Mục 2 – Chương III: Chế độ thai sản trong Luật bảo hiểm xã hội (văn bản số 71/2006/QH11

động trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập, dân lập được Nhà nước hỗ trợ ngân sách để các cơ sở giáo dục mầm non thực hiện trả lương theo thang bảng lương giáo viên mầm non. Ngoài ra, giáo viên còn được nâng lương theo định kỳ, được tham gia đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và các chế độ chính sách khác như

Nhiều năm nay tại doanh nghiệp nơi tôi đang công tác đều có trả lương tháng 13, nhưng năm nay nghe thông báo sẽ không trả. Vậy tôi xin hỏi pháp luật có quy định này hay không? Việc doanh nghiệp nơi tôi đang công tác nay không trả lương tháng 13 có đúng không?

Mở đường ngang dân sinh qua đường sắt bị phạt bao nhiêu?