Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Thời gian thử việc

Xử lý tình huống doanh nghiêp không kí hợp đồng lao đông 14:24 | 12/09/2016

E là một ký sư chuyên ngành seo về website. Ngày 1/3 em có đi phỏng vấn tại công ty phát triển dịch vụ của một công ty ở Hà Nội, và được nhận vào làm việc trong công ty với mức thử việc là hai tháng nhận được 75% lương chính thức Sau hai tháng giám đốc công ty e có gửi mail cho công ty và yêu cầu công ty làm hợp đồng cho e , nhưng không thấy

Trả nợ hợp đồng vay không kỳ hạn 14:24 | 12/09/2016

, nhưng cũng phải báo trước cho bên cho vay một thời gian hợp lý.” Trường hợp người có nghĩa vụ trả tiền đã mất nhưng vẫn còn tài sản để lại. Khi đó trước khi chia phần di sản thừa kế thì bạn sẽ được thanh toán khoản nợ theo thứ tự ưu tiên thanh toán tại Điều 683 BLDS 2005. Tuy nhiên bạn chỉ được thanh toán trong phạm vi di sản để lại. Trường hợp di

Huỷ hợp đồng bán hàng đa cấp 14:23 | 12/09/2016

Thưa anh (chị) ngày 16/07/2014 em có được một người bạn giới thiệu việc làm marketting , bạn chỉ cho e tới địa chỉ công ty cổ phần liên minh tiêu dùng việt nam bạn có bảo với em mức lương 3 triệu đồng một tháng em tới công ty được các anh chị tư vấn cho em đi cắm chứng minh thư nhân dân với số tiền là 8 triệu 5 trăm nghìn đồng để mua sản phẩm

Mất hợp đồng vay ppf 14:22 | 12/09/2016

Em lỡ mất bản hợp đồng vay trả góp của công ty tài chính PPF nhưng em góp hết rồi mà công ty điện thoại em hoài nói em là chưa góp hết ,giờ em không biết làm sau mà lúc em vay nhan viên công ty bảo em chỉ góp 10tháng thôi còn 2tháng thì được khuyến mãi,giờ thì bảo em là chưa góp hết,em góp trễ phạt 250ngàn 1ngày giờ em phải làm cách nào ,giúp

Hợp đồng bảo vệ theo Nghị định 68 14:22 | 12/09/2016

chí trưởng phòng hành chính tổng hợp là người trực tiếp quản lý và theo dõi công việc của tôi cùng toàn phòng có thông báo là tôi phải làm kiêm cả công việc của đồng chí H tôi cũng nhất chí qua điểm đó nhưng khi tôi hỏi thời gian và lich làm việc mới của tôi thì đồng chí trưởng phòng có nói là bảo vệ phải trực 24/24h nên tôi muốn hỏi là trong trường

Trường hợp quân nhân tham gia kháng chiến được hưởng trợ cấp 14:17 | 12/09/2016

sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 159/2006/NĐ-CP ngày 28/12/2006 của Chính phủ về việc thực hiện chế độ hưu trí đối với quân nhân trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước từ ngày 30/4/1975 trở về trước có 20 năm trở lên phục vụ quân đội đã phục viên, xuất ngũ không?

Thủ tục trợ cấp BHXH 1 lần 14:16 | 12/09/2016

), tôi cũng tham gia đóng bảo hiểm thất nghiệp trong thời gian làm việc tại Bình Dương. Trong thời gian làm việc tại Bình Dương tôi đã làm thủ tục nhận trợ cấp BHXH 1 lần tại BHXH Tỉnh Bà rịa Vũng tàu cho thời gian làm việc tại Vũng Tàu. Tháng 5/2013 tôi đã nghỉ việc ở Bình Dương, đã nhận bảo hiểm thất nghiệp, đã được chốt sổ BHXH và nhận lại sổ BHXH

Chế độ trợ cấp với quân nhân phục viên, xuất ngũ 14:16 | 12/09/2016

Một số bạn đọc đề nghị Cục Chính sách hướng dẫn về chế độ trợ cấp đối với nhóm đối tượng đã phục viên, xuất ngũ, thôi việc theo quy định tại Quyết định số 62/2011/QĐ-TTg ngày 9/11/2011 của Thủ tướng Chính phủ.

Điều kiện được hưởng trợ cấp theo Quyết định 142 14:15 | 12/09/2016

Tôi nhập ngũ ngày 15/2/1975, sau đó chuyển công tác vào miền Nam. Tháng 4/1982 thì chuyển ngành, như vậy thời gian công tác trong quân đội của tôi là 7 năm 2 tháng. Vậy xin hỏi luật sư, đối chiếu với Quyết định 142 thì tôi có được hưởng trợ cấp một lần theo Quyết định 142 hay không?

Hành vi làm giả giấy tờ xe 14:15 | 12/09/2016

không hề suy nghĩ. tiếp đó tháng 12/2014 anh T lại tới nhà tôi cùng V nhờ tôi làm giấy mua bán xe vì thằng em anh ấy lần trước mua xe bị mất giấy tờ về nhà vợ nó hỏi quá. và anh nói lần trước cái kia khó thì em thử làm cái này xem cái này đơn giản lắm, cũng như lần trước để chứng minh tôi không làm được và để tránh anh ấy tới nhờ vả mấy chuyện này nữa

Chế độ trợ cấp thâm niên nhà giáo theo Quyết định số 52/2013/QĐ-TTg 14:15 | 12/09/2016

Đề nghị Bảo hiểm xã hội cho biết cụ thể đối tượng và điều kiện để được hưởng chế độ trợ cấp thâm niên nhà giáo theo Quyết định số 52/2013/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ.

Anh được hưởng trợ cấp theo Quyết định 142 14:14 | 12/09/2016

hàng tháng, thuộc một trong các trường hợp sau đây: + Đã phục viên, xuất ngũ về địa phương; + Đã chuyển ngành rồi thôi việc; + Đã phục viên, xuất ngũ một thời gian rồi tiếp tục công tác (tái ngũ, làm việc ở cơ quan, tổ chức, đơn vị, tổ chức ngoài quân đội), sau đó lại phục viên, xuất ngũ, thôi việc. Đối tượng không áp dụng Quyết định 142 gồm: + Những

Quy định về trợ cấp khó khăn cho hộ ngư dân nghèo. 14:13 | 12/09/2016

Xin luật sư cho biết việc trợ cấp dầu cho ngư dân thì điều kiện hỗ trợ được quy định như thế nào? Máy tàu chính phải có công suất bao nhiêu CV thì mới được hỗ trợ? Thời gian hoạt động của tàu cá là bao nhiêu để được hỗ trợ? Xin cảm ơn!

Điều kiện được hưởng lại trợ cấp mất sức lao động 14:13 | 12/09/2016

Ông Phạm Hồng Lĩnh (tỉnh Hà Nam) có thời gian tham gia Quân đội là 15 năm 8 tháng, được hưởng trợ cấp mất sức lao động từ tháng 1/1994-2/2003. Từ tháng 3/2003 đến nay ông Lĩnh bị cắt tiền trợ cấp. Ông Lĩnh hỏi ông có tiếp tục được hưởng trợ cấp không, nếu được thì cần phải làm những thủ tục gì?

Về việc hưởng trợ cấp với quân nhân không còn giấy tờ gốc 14:13 | 12/09/2016

Ông Quách Đình Hải, bố bà Lan, sinh ngày 11/4/1954, nhập ngũ ngày 23/12/1970, đi B ngày 5/5/1971, được bổ sung vào đơn vị D5-E34-F7. Ông Hải trở về địa phương đã được 30 năm nhưng chưa được hưởng bất cứ chế độ, chính sách gì của Nhà nước đối với người có công với cách mạng, bởi ông Hải không còn hồ sơ, giấy tờ liên quan, đồng thời ngày tháng

Chế độ cho hưởng lại đối với những trường hợp đã thôi hưởng trợ cấp MSVC 14:12 | 12/09/2016

Tôi tên Nguyễn Thị Trường , sinh năm 1961, hiện cư trú tại Phường 3 Thị Xã Tây Ninh. Nguyên trước đây tôi được hưởng chế độ Mất sức lao động từ ngày 01/10/1993 có thời gian công tác thực tế là 15 năm 04 tháng. Đến ngày 01/6/2001 có Quyết định thôi thưởng trợ cấp mất sức lao động, lý do: đã hưởng hết nữa thời gian công tác. Đến nay, tôi được

Ký hợp đồng thời hạn 1 năm đã 3 lần có chuyển sang hợp đồng không thời hạn không? 14:12 | 12/09/2016

Thưa luật sư, em muốn hỏi hợp đồng thử việc có được coi là hợp đồng lao động có thời hạn hay không ạ? Khi đã ký hợp đồng thử việc với người lao động 02 tháng, sau đó ký tiếp hợp đồng lao động 01 năm thì lần thứ 03 em phải ký hợp đồng không xác định thời hạn hay được ký tiếp hợp đồng có thời hạn 01 năm? Các nội dung trong hợp đồng thử việc y hệt

Hỏi về đối tượng được tính lương thêm giờ 14:12 | 12/09/2016

Kính gửi các luật sư! Công ty em sản xuất xi măng nên phân công lao động làm việc theo ca, một tháng trả lương hai lần (một lần tạm ứng và một lần quyết toán), tiền lương quyết toán phụ thuộc số ngày công làm việc thực tế. Vậy em xin hỏi: - Người lao động của công ty em thuộc đối tượng hưởng lương ngày hay lương tháng ạ? - Người lao động làm

Trường hợp NLĐ được hưởng lại trợ cấp mất sức lao động 14:11 | 12/09/2016

Theo phản ánh, bà Phạm Thị Đoài sinh năm 1956, nguyên là đối tượng hưởng chế độ mất sức lao động, có thời gian công tác thực tế là 18 năm 5 tháng, quy đổi là 23 năm 8 tháng, trong đó có 3 năm 11 tháng là bộ đội, 14 năm 6 tháng là công nhân nhà máy xi măng, công nhân nghiền đá. Bà Đoài nghỉ việc, hưởng trợ cấp mất sức lao động từ ngày 1

V/v nghỉ lao động trước thời hạn trên hợp đồng 14:10 | 12/09/2016

Xin chào luật sư. Em có thắc mắc muốn hỏi các luật sư. Hiện em đang làm việc cho 1 công ty tư nhân. Mới vào em có ký 1 hợp đong HỌC VIỆC, trong đó có ghi như sau: sau khi hoàn thành thời gian học việc, học viên phải cam kết làm việc với công ty thời gian ít nhất là 2 năm. Nếu vi phạm, học viên phải bồi thường cho công ty số tiền là 10 triệu

Tra cứu hỏi đáp Thời gian thử việc

Thông báo