.03.2018 – 30.06.2021 chúng tôi ký hợp đồng lao động chính thức và có tham gia BHXH, BHYT,BHTN. Vậy trong trường hợp này khi nhân viên nghỉ việc, công ty chúng tôi có phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động hay không? Nếu có, cách tính và mức hưởng trợ cấp thôi việc cho trường hợp này như thế nào?
Theo Điều 46 Bộ luật lao động 2019 quy định về trợ
, quyền hạn;
g) Trong thời gian đang bị giữ, tạm giữ, tạm giam, đang chấp hành án phạt tù, đang chấp hành biện pháp tư pháp giáo dục tại trường giáo dưỡng hoặc đang chấp hành biện pháp xử lý vi phạm hành chính đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng hoặc đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc;
h) Thuê gây thương tích hoặc gây tổn hại
Có bị truy cứu trách nhiệm hình sự khi có hành vi trốn thuế chưa đạt? Tránh xe phải lấn làn gây tai nạn có bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Mua điện thoại là tài sản cướp giật thì có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không?
Công trình xây dựng nhà ở riêng lẻ có cần lắp biển báo không? Chúng tôi chuẩn bị xây dựng công trình nhà ở riêng lẻ, vậy thì có cần thiết phải lắp đặt biển báo hay không? Công trình xây dựng mà không lắp đặt biển báo thì có thể bị xử phạt như nào?
diện công ty môi giới, đại diện doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài hoặc người được doanh nghiệp ủy quyền;
a2) Cách ứng xử với người lao động cùng làm việc trong nhà máy (người lao động Việt Nam, người lao động các nước khác và nước sở tại).
b) Trong đời sống:
b1) Chấp hành những nội quy, quy định tại nơi công
ban Chứng khoán Nhà nước.
- Điều lệ Sở giao dịch chứng khoán Việt Nam có các nội dung chính sau đây:
+ Tên, địa chỉ trụ sở chính, công ty con, chi nhánh;
+ Mục tiêu, phạm vi hoạt động và các dịch vụ được cung cấp;
+ Vốn điều lệ; cách thức tăng, giảm vốn điều lệ hoặc chuyển nhượng vốn;
+ Tên, địa chỉ và các thông tin cơ bản của cổ đông
Doanh nghiệp Việt Nam là gì?
Theo Khoản 12 Điều 4 Luật Doanh nghiệp 2020 (có hiệu lực từ 1/1/2021) có quy định như sau:
Doanh nghiệp Việt Nam là doanh nghiệp được thành lập hoặc đăng ký thành lập theo quy định của pháp luật Việt Nam và có trụ sở chính tại Việt Nam.
Bên cạnh đó, tại Điều này thì doanh nghiệp nhà nước là bao gồm các doanh
Sẽ bị xử phạt như thế nào nếu không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi cho người lao động? Tôi tên Hùng năm nay 42 tuổi tôi vừa ứng tuyển vào một công ty và được biết rằng tại công ty thì không quy định ngày nghỉ đối với việc riêng. Tuần tới là cưới con nuôi tôi nhưng công ty chỉ chấp nhận cho tôi nghỉ không lương điều này có đúng không? Công ty này
1. Đi làm 11 ngày có được tham gia BHXH tháng đó không?
Bạn nhân viên bên mình có 23 ngày công nhưng chỉ đi làm 11 ngày còn 12 ngày kia nghỉ việc riêng. Vậy công ty có phải tham gia BHXH tháng đó cho bạn này không ạ?
Trả lời:
Tại Khoản 3 Điều 85 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Người lao động không làm việc và không
Người lao động có mâu thẫu với công ty nên tự ý nghỉ ngang, không thông báo với công ty. Vậy trường hợp này công ty có phải thực hiện chốt sổ BHXH cho người lao động không? Việc chốt sổ BHXH cho người lao động thì thực hiện theo năm hay sao?
Cho tôi hỏi, hồ sơ, thủ tục công nhận đối với người bị thương thuộc quân đội đã phục viên như thế nào? Hồ sơ, thủ tục công nhận đối với người bị thương thuộc quân đội hiện đang tại ngũ được quy định như nào? Mong được hỗ trợ theo quy định mới nhất.
Cho tôi hỏi, hồ sơ, thủ tục công nhận đối với người bị thương thuộc lực lượng công an đã chuyển ngành được quy định như nào? Hồ sơ, thủ tục công nhận đối với người bị thương thuộc công an hiện đang công tác như nào? Mong được hỗ trợ theo quy định mới nhất.
1. NLĐ mắc ung thư được nghỉ bao nhiêu ngày để điều trị bệnh?
Tôi bị phát hiện mắc ung thư dạ dày, bác sĩ có yêu cầu tôi phải nhập viện để điều trị. Vậy tôi được nghỉ bao nhiêu ngày để chữa bệnh ạ? Và những ngày tôi nghỉ thì tôi có được nhận lương từ công ty không?
Trả lời:
Căn cứ Thông tư 46/2016/TT-BYT thì bệnh ung thư các loại
Trong công ty cổ phần cổ đông bắt buộc phải là cá nhân? Thẩm quyền và thể thức lấy ý kiến cổ đông bằng văn bản để thông qua nghị quyết Đại hội đồng cổ đông?
1. Một năm người lao động được nghỉ ốm bao nhiêu ngày?
Một năm người lao động được nghỉ ốm bao nhiêu ngày? Tôi tên là Hoài Xuân, hiện đang làm kế toán tại công ty TNHH MTV XTV, có vấn đề thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập tư vấn. Tôi năm nay đã 45 tuổi, làm việc tại công ty cũng đã 20 năm, đóng bảo hiểm xã hội ngay từ khi ký hợp đồng lao động
vào trường giáo dưỡng, cơ sở cai nghiện bắt buộc hoặc cơ sở giáo dục bắt buộc;
d) Lao động nữ mang thai theo quy định tại Điều 138 của Bộ luật này;
đ) Người lao động được bổ nhiệm làm người quản lý doanh nghiệp của công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ;
e) Người lao động được ủy quyền để thực hiện
, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.Chính phủ quy định chi tiết điều này.
Bên cạnh đó tại Điều 67 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về