Tôi và chồng tôi ly hôn cách đây 1 năm, chồng tôi được quyền nuôi con 10 tuổi. Tuy nhiên, hiện nay chồng tôi không quan tâm đến việc học hành của con, rất hay nhậu nhẹt và chửi bới con, có liên quan đến tôi, tôi có bằng chứng. Tôi có yêu cầu chồng tôi giao con lại cho tôi nuôi nhưng không đồng ý, giờ tôi muốn yêu cầu thay đổi quyền nuôi con thì
Điều 41 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015, được bổ sung bởi Điểm c Khoản 1 Điều 49 Luật Dân quân tự vệ 2019 quy định:
Tạm hoãn gọi nhập ngũ đối với những công dân sau đây:
a) Chưa đủ sức khỏe phục vụ tại ngũ theo kết luận của Hội đồng khám sức khỏe;
b) Là lao động duy nhất phải trực tiếp nuôi dưỡng thân nhân không còn khả năng lao động hoặc
hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 36 của Bộ luật này.
2. Người lao động đang nghỉ hằng năm, nghỉ việc riêng và trường hợp nghỉ khác được người sử dụng lao động đồng ý.
3. Người lao động nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Điều 38. Hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Mỗi bên
về nuôi con, chia tài sản khi ly hôn; chia tài sản sau khi ly hôn.
=> Xác định tranh chấp về chia tài sản sau ly hôn thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án.
Đồng thời, căn cứ Điều 35, Điều 37 Bộ luật tố tụng dân sự 2015 quy định:
Điều 35. Thẩm quyền của Tòa án nhân dân cấp huyện
1. Tòa án nhân dân cấp huyện có thẩm quyền giải quyết theo
Tháng 2/2019 tôi nhận con nuôi dưới 6 tháng tuổi. Tôi không biết mình có được hưởng chế độ không nên không làm thủ tục. Nhưng tôi có nộp giấy tờ về công ty chồng, vậy chồng tôi có được hưởng chế độ trợ cấp tiền tã bỉm không? Chồng tôi tham gia bảo hiểm liên tục gần 10 năm.
hoặc nuôi con dưới 36 tháng tuổi.
Như vậy, nếu bố bạn có Giấy xác nhận khuyết tật với mức độ nặng thì gia đình bạn (mẹ bạn) được hỗ trợ kinh phí chăm sóc người khuyết tất theo mức quy định tại Điều 17 Nghị định 28/2012/NĐ-CP.
Ban biên tập phản hồi đến bạn.
Căn cứ Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
- Lao động nữ sinh con được hưởng chế độ thai sản.
- Người lao động nữ sinh con phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
Tại Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được
Theo Khoản 1 Điều 41 Luật nghĩa vụ quân sự 2015 quy định các trường hợp tạm hoãn nghĩa vụ quân sự như sau:
- Chưa đủ sức khỏe phục vụ tại ngũ theo kết luận của Hội đồng khám sức khỏe;
- Là lao động duy nhất phải trực tiếp nuôi dưỡng thân nhân không còn khả năng lao động hoặc chưa đến tuổi lao động; trong gia đình bị thiệt hại nặng về người
Xin chào Luật Sư. Tôi có vấn đề thắc mắc về việc nhận con đẻ và nhận quyền thừa kế và nuôi dưỡng. Vấn đề là dì tôi có quan hệ với 1 người đàn ông nước ngoài không có hộ tịch Việt Nam, sau đó có sinh ra 1 bé gái, năm nay bé 6 tuổi. Nhưng do dì tôi và người đàn ông này không có hôn thú, do vậy trên
ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp luật;
- Lao động duy nhất trong hộ nghèo, hộ cận nghèo; người phải trực tiếp nuôi dưỡng thân nhân không còn khả năng lao động hoặc chưa đến tuổi lao động; người trong hộ gia đình bị thiệt hại nặng về người và tài sản do tai nạn, thiên tai, dịch bệnh nguy hiểm gây ra
Theo Khoản 2 Điều 11 Luật Dân quân tự vệ 2019 (Có hiệu lực từ 01/07/2020) quy định về đối tượng được miễn tham gia dân quân tự vệ, cụ thể như sau:
- Vợ hoặc chồng, con của liệt sĩ;
- Vợ hoặc chồng, con của thương binh, bệnh binh, người bị nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;
- Quân nhân dự bị đã được sắp xếp
Theo Khoản 1 Điều 12 Luật Dân quân tự vệ 2019 (Có hiệu lực từ 01/07/2020) quy định các trường hợp thôi tham gia dân quân tự vệ như sau:
- Dân quân tự vệ nữ mang thai hoặc nuôi con dưới 36 tháng tuổi, Dân quân tự vệ nam một mình nuôi con dưới 36 tháng tuổi;
- Không đủ sức khỏe thực hiện nhiệm vụ của Dân quân tự vệ;
- Hoàn cảnh gia đình
Theo quy định trường hợp của tôi đã ly hôn được quyền nuôi 2 đứa nhỏ. Vậy nay tôi muốn đổi họ cha qua họ của mẹ được không ạ? Thủ tục như thế nào mong sớm nhận phản hồi.
Vợ chồng em trai và em dâu sắp sinh con khoảng tháng 2.2020. Tôi muốn nhận nuôi bé thì có được không? Thủ tục như thế nào ạ? Tôi chưa có gia đình như vậy có được không? Mong sớm nhận phản hồi.
Ban biên tập cho tôi hỏi: Công ty tôi hàng năm ngoài khoản lương thì người lao động sẽ được trả thêm một khoản thu nhập gọi là khoản bổ sung lương cho người lao động. Vậy cho hỏi khoản bổ sung lương đó của chúng tôi có được miễn thuế thu nhập cá nhân không?
Gia đình mới nhận tin buồn cha mẹ nuôi chết, nay tôi phải nghỉ việc về chịu tang. Vậy theo quy định pháp luật lao động thì trường hợp cha mẹ nuôi chết con có được nghỉ việc hưởng nguyên lương?
Con của tôi không may bị tim bẩm sinh phức tạp. Phải thực hiện phẫu thuật nhiều lần. Vậy Anh/ Chị cho tôi hỏi trường hợp của cháu có được hưởng trợ cấp xã hội không? Mong sớm nhận phản hồi.