Ông Hoàng Đình Tưởng, trú tại xã Bình Xuyên, huyện Bình Giang, tỉnh Hải Dương, nhập ngũ tháng 6/1974, phục viên tháng 11/1982. Từ tháng 6/1993 ông Tưởng công tác tại xã Bình Xuyên, đến tháng 4/2010, vì lý do sức khỏe, ông Tưởng xin nghỉ việc với chức danh Chủ tịch UBND xã Bình Xuyên và đề nghị đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện. Hiện ông
Qua thông tin bạn cung cấp thì bạn của bạn là đồng phạm giúp sức tích cực trong vụ án này rồi.
Với 7 chiếc Exciter, với trị giá mỗi chiếc ước lượng là 40.000.000đ x 7 = 280.000.000đ, (Sau này, cơ quan điều tra sẽ tiến hành định giá tài sản bị chiếm đoạt...)
Chiếu theo Điều 138 BLHS thì bạn của bạn bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo
chim quý.
Đương nghiên, chỉ những giới chơi chim mới biết giá trị của các con chim. Chăm sóc chim, người nuôi thường dành nhiều tình cảm, công sức thì cũng khó có thể tính hết những công sức, tình cảm này vào trị giá chim.
Cũng theo anh Nhã, giới chơi sinh vật cảnh rất quý với các cây cảnh, con vật nuôi (cá, chim, thú…) mà mình bỏ công chăm
hộ sinh có thời gian công tác ở trạm y tế xã, phường, liền sau đó được tuyển dụng vào biên chế Nhà nước, nay về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động, từ trần, thì thời gian công tác ở các cơ sở y tế xã, phường nói trên được tính để hưởng chế độ BHXH.
Những trường hợp như có thời gian công tác ở trạm y tế xã, phường rồi nghỉ việc về gia đình
sự. Dựa theo quy định tại Điều 105 BLTTHS năm 2003, nếu người bị hại có đơn bãi nại thì cơ quan pháp luật sẽ không xử lý đối với 11 tội danh:
- Tội cố ý gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác (Khoản 1 - Điều 104 - Bộ luật Hình sự).
- Tội cố ý gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác trong trạng
CHẾ ĐỘ SAU THAI SẢN, ỐM ĐAU Chào anh chị Cho tôi hỏi, hiện nay tôi tham gia đóng BHXH được 3 năm tôi sinh vào tháng 01/10/2013, sau khi hết thời gian 6 tháng thai sản, vào tháng 05/2014 do không đủ sức khỏe nên tôi xin nghỉ chế độ sau thai sản tháng 5/2014 và đã được sự chấp nhận của công ty và nghỉ không lương số ngày còn lại của tháng ( tức
Ông tôi là người hoạt động cách mạng trước năm 1945, bố tôi là thương binh bị nhiễm chất độc hóa học. Trước đây gia đình tôi nhận các chế độ ở địa phương khác, nay gia đình chuyển nhà sang huyện khác nhưng chưa làm thủ tục chuyển chế độ trợ cấp. Tôi nghe ông nói chế độ đối với người có công đã được tăng. Nay tôi muốn biết mức tăng là bao nhiêu ở
Bạn tôi vừa bị tai nạn lao động khi đang làm việc tại công trường. Tôi có nghe nói theo luật mới thì chế độ nghỉ dưỡng sức dài hơn cho người lao động, có phải vậy không? Tuấn (ptkt****so12@yahoo.com)
đưa lên cấp quận để điều tra. Gia đình tôi hết sức hoang mang và lo lắng, chúng tôi không biết tiếp theo phải xử lý vụ việc như thế nào vì số tiền pải chạy quá lớn mà nếu tiếp tục để em tôi bị giam thì chúng tôi sợ sẽ có hậu quả xấu như bị ép cung, sức khỏe suy giảm (em tôi vốn sức khỏe không được tốt) và có thể dẫn tới hoảng loạn, ảnh hưởng việc học
Tôi công tác trong ngành Giáo dục được 5 năm và có tham gia BHXH được 4 năm 8 tháng, gần đây tôi được biết Luật BHXH có chế độ nghỉ dưỡng sức. Hiện nay tôi sinh con đã được 12 tháng nhưng chưa được hưởng. Xin hỏi bây giờ tôi có được hưởng chế độ dưỡng sức không? Nếu có thì phải làm thế nào để được hưởng chế độ đó?
Cơ quan tôi có một số nữ công nhân nghỉ thai sản đến hết tháng 6/2013, đến tháng 7/2013 đi làm lại nhưng do sức khỏe yếu nên được BCH Công đoàn xét cho nghỉ hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe. Xin hỏi ngành BHXH mức hưởng trợ cấp này được tính trên cơ sở lương tối thiểu chung là 1.050.000 đồng hay 1.150.000 đồng. Xin cho ví dụ cụ thể?
Tôi làm việc được 3 năm và đã tham gia đóng BHXH đầy đủ, gần đây tôi mới biết Luật BHXH có chế độ nghỉ dưỡng sức. Hiện nay, tôi sinh con đã 15 tháng nhưng chưa được hưởng. Vậy bây giờ tôi có được hưởng chế độ đó không?
Bà Trần Phương Vy (tỉnh Đồng Nai) là công nhân làm việc tại đơn vị có vốn đầu tư nước ngoài. Khi hết thời gian nghỉ thai sản (ngày 5/1/2014), do sức khỏe còn yếu, bà Vy làm đơn đề nghị được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau khi sinh. Bà Vy hỏi, tiền nghỉ dưỡng sức của bà được tính trên mức lương 1.050.000 đồng hay 1.150.000 đồng?
Chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản. Kính gửi BHXH Thành phố, tôi đang công tác tại 1 doanh nghiệp nhỏ ở quận Thanh khê. Hiện nay(7/9) tôi vừa hết chế độ nghỉ 6 tháng thai sản. Nhưng do vấn đề về sức khỏe, tôi xin nghỉ thêm ở nhà 10 ngày nữa. Vì doanh nghiệp chúng tôi nhỏ, chỉ có 4 người nên chỉ tham gia bảo hiểm thôi, không có
Chúng tôi làm việc tại trung tâm y tế dự phòng của tỉnh, có trạm thường trực ở tuyến huyện tham gia chống dịch thường xuyên, xin hỏi về đối tượng được hưởng chế độ chính sách đối với cán bộ tham gia phòng chống dịch bệnh truyền nhiễm, bảo vệ sức khỏe cho nhân dân.
1/Tôi tham gia BHXH bắt buộc được 10 năm 6 tháng.....ngày 29/1/2013 tôi nghỉ chế độ thai sản, hết thời gian nghỉ việc theo chế độ thai sản ( 6 tháng), do sinh mổ nên tôi đề nghị cơ quan thanh toán chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh thì cơ quan nói tôi không được hưởng chế độ này...vì hết chế độ 6 tháng, tôi vẫn đi làm việc bình thường mà không nghỉ
Tôi hiện tham gia BHXH bắt buộc tại cơ quan. Tháng 10/2016 tôi nghỉ sinh theo chế độ thai sản. Trước khi đi làm lại tôi nộp hồ sơ để hưởng chế độ thì cán bộ phụ trách kế toán trả lời tôi phải làm công văn tường trình vì nộp hồ sơ muộn? Tôi muốn hỏi quy định này có đúng không? Hiện nay tôi vẫn chưa nhận được chế độ. Đồng thời tôi muốn hỏi, hiện
Vợ tôi sinh mổ, vậy sau thời gian nghỉ thai sản 4 tháng, vợ tôi làm thủ tục xin nghỉ dưỡng sức 7 ngày. Vậy vợ tôi được nghỉ dưỡng sức và đồng thời được nhận tiền phụ cấp dưỡng sức đúng không? Hay được nghỉ dưỡng sức rồi, thì không nhận được tiền phụ cấp nghỉ dưỡng sức.
Tôi sinh em bé ngày 22/09/2011 đến ngày 22/01/2012 là đủ 04 tháng. Tôi muốn nghỉ dưỡng sức thêm 05 ngày nữa nhằm vào những ngày tết âm lịch thì có được hưởng trợ cấp không? Nếu có thì được bao nhiêu tiền? Xin cảm ơn!