Xin hưởng trợ cấp thất nghiệp khi không có HĐLĐ
Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương, điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.
HĐLĐ là công cụ quan trọng, là cơ sở pháp lý để các cơ quan nhà nước hoặc Tòa án cấp có thẩm quyền xem xét và giải quyết khi xảy ra tranh chấp giữa các bên.
Theo quy định của pháp luật lao động thì khi giao kết HĐLĐ, mỗi hợp đồng được làm thành hai bản, ngưởi sử dụng lao động và người lao động mỗi bên giữ một bản. Việc doanh nghiệp không giao bản HĐLĐ cho người lao động là không đúng với quy định của pháp luật lao động.
Hiện nay em đã nghỉ việc và đang làm thủ tục xin hưởng trợ cấp thất nghiệp thì ngoài HĐLĐ ra chị có thể thay thế bằng văn bản thỏa thuận chấm dứt hợp đồng hoặc ý kiến xác nhận của đơn vị cuối cùng trước khi thất nghiệp theo quy định của Luật BHXH.
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
Thư Viện Pháp Luật