![Hỏi đáp pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/hoi-dap-phap-luat-default.jpg)
Cha tôi 51 tuổi và ông đã đóng BHXH được 18 năm một tháng. Nay vì hoàn cảnh gia đình, cha tôi nghỉ làm ở xí nghiệp. Nếu cha tôi đóng tiếp BHXH cho đủ 20 năm thì ông ấy có được hưởng lương hưu ngay hay phải chờ tới năm 60 tuổi? Phạm thị Tuyết Hồng
Cha tôi 51 tuổi và ông đã đóng BHXH được 18 năm một tháng. Nay vì hoàn cảnh gia đình, cha tôi nghỉ làm ở xí nghiệp. Nếu cha tôi đóng tiếp BHXH cho đủ 20 năm thì ông ấy có được hưởng lương hưu ngay hay phải chờ tới năm 60 tuổi? Phạm thị Tuyết Hồng
Luật sư cho em hỏi em đóng bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiệm xã hội được 2 năm từ 2014 đến 2015. Em dự định sẽ đi du học, em nghỉ làm từ cuối tháng 9 và bay vào tháng 10. Vậy trường hợp của em làm thế nào đễ lãnh được bảo hiểm thất nghiệp trong khi em không còn ở Việt Nam. Em có thể làm hồ sơ và ủy quyền lại cho người thân nhận dùm được không? Ngoài ra theo qui định của nhà nước, bảo hiểm xã hội chỉ được hưởng 1 lần với những điều kiện đã được qui định, trong đó có qui định là định cư ở nước ngoài. Nhưng trường hợp của em không phải định cư ở nước ngòai mà là đi du học thì có được hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần không? Và làm thế nào để được lãnh 1 lần? Nếu trường hợp em không được truy lãnh bảo hiểm xã hội 1 lần thì em cứ chốt bảo hiểm như bình thường và 1 năm sau bay về Việt Nam làm thủ tục lãnh 1 lần được không? Như vậy có khó khăn gì không ah Em cám ơn luật sư.
Chào Anh Chị! Tôi muốn hỏi về chế độ tiền thai sản. Trường hợp là người lao động đang tham gia bảo hiểm và đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản. Tuy nhiên người lao động đã nghỉ việc do thai yếu. Trường hợp người lao động nghỉ việc và làm hồ sơ hưởng Bảo hiểm thất nghiệp, tuy nhiên trong thời gian hưởng bảo hiểm thất nghiệp thì họ sinh con và làm thủ tục hưởng bảo hiểm chế độ thai sản. Trường hợp chưa nhận hết bảo hiểm thất nghiệp thì có thể làm hồ sơ hưởng bảo hiểm thai sản không? Và có thể tiếp tục nhận bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ mà vẫn có thể hưởng chế độ thai sản không.? Rất mong nhận được sự phản hồi sớm. Trân trọng cảm ơn.
Người có thẻ bảo hiểm y tế khi khám và chữa bệnh sử dụng dịch vụ chi phí cao chi phí lớn thì được bảo hiểm xã hội thanh toán 100% có đúng không?
Tôi tham gia BHXH được 1 năm sau đó nghỉ việc và đóng BH trở lại từ tháng 09/2012 và nghỉ việc từ tháng 04/2013. Tôi sẽ sinh con vào tháng 12/2013 hay đầu tháng 1/2014 vậy trường hợp của tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không? Xin cảm ơn.
Chào các Anh Chị Cho em hỏi Em làm ở Công Ty được hơn 3 năm, nhưng đến tháng 5/2015 Công ty mới bắt đầu đóng bảo hiểm cho em.Tháng 12/2015 em sinh.Vậy cho em hỏi em có được hưởng chế độ thai sản không? Mong nhận được trả lời sớm từ Anh Chị! Em cảm ơn!
Tôi dự định nghỉ sinh vào tháng 4/2016, hiện tại tôi đã được đóng bảo hiểm từ tháng 6 - 12/2015, theo quy định thì tôi đã đóng đủ 6 tháng bảo hiểm trong vòng 1 năm trước khi nghỉ thai sản. Vấn đề của tôi ở đây là, trong trường hợp Công ty tôi không đủ khả năng tài chính để đóng bảo hiểm những tháng còn lại tức là tháng 1,2,3/2016 hoặc tệ hơn là công ty phá sản thì tôi có nhận được tiền thai sản không? Tôi phải đợi đến khi Công ty trả hết nợ bảo hiểm thì mới được nhận hoặc là Bảo hiểm sẽ giải quyết thế nào cho trường hợp của tôi. Tôi có nên chốt sổ từ tháng 12/2015 để đảm bảo nhận tiền thai sản hay không? Xin cảm ơn!
Cho em hỏi em nghỉ việc và chốt sổ trước khi sinh con. Sau này em về địa phương sinh con thì em nhờ kế toán ở công ty cũ nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản tại quận nơi em đã đóng BHXH có được không ak? Thời gian nộp hồ sơ là khi nào? Trân trọng.
Cho em hỏi là công ty em làm việc có đóng BHXH cho em từ tháng 01/2015 đến tháng 12/2015; sau đó em nghỉ việc và đã chốt sổ, em sang công ty khác làm thì công ty đóng bhxh cho em từ tháng 2/2016 đến tháng 5/2016. Theo em được biết thì đóng bhxh đủ từ 6 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước khi sinh và không cần phải đóng liên tục thì vẫn được hưởng chế độ thai sản. Vậy em dự sinh vào tháng 6/2016 thì em có được hưởng chế độ thai sản không và nếu được hưởng thì cần nộp những giấy tờ gì. Em xin chân thành cảm ơn!
Cho mình hỏi. Trường hợp vợ của mình đi làm và tham gia đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 9-2015 đến hết tháng 5-2016 thì nghỉ việc do sức khỏe không tốt phải ở nhà dưỡng thai. Thới gian dự sinh khoảng đầu tháng 1-2017. Vậy vợ mình có được hưởng chế độ thai sản không ạ. Cảm ơn!
Anh, Chị cho em hỏi. Em đóng bảo hiểm từ 1/1/2016 đến hết tháng 8/2016 em sinh con như vậy em có được hưởng chế độ thai sản không. Em cảm ơn.
Bố của bà Lê Thị Thu Hà (TP. Hồ Chí Minh) có 16 năm đóng BHXH bắt buộc, 4 năm đóng BHXH tự nguyện, tổng thời gian tham gia BHXH là 20 năm, trong đó có 16 năm làm công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại. Năm 2013, bố bà chốt sổ BHXH thì được trả lời, sẽ được hưởng chế độ hưu trí từ tháng 9/2015 khi đủ 55 tuổi. Đầu tháng 9/2015, bố bà Hà làm hồ sơ để hưởng chế độ hưu trí thì lại được BHXH trả lời, bố bà phải đủ 60 tuổi mới được hưởng chế độ lương hưu, vì bố bà mới đóng BHXH bắt buộc được 16 năm, mà theo quy định phải đủ từ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên. Bà Hà hỏi, tại sao đóng BHXH bắt buộc lại có quyền lợi hơn đóng BHXH tự nguyện
Tôi là đối tượng nghỉ việc một lần theo chính sách 176 năm 1990 có thời gian tham gia đóng bảo hiểm xã hội là 11 năm. Năm 1995 được tuyển dụng tiếp tục công tac và tham gia đóng bảo hiểm xã hội đến nay. Tôi muốn trả lại số tiền nhận một lần trước đây để được hưởng chính sách hưu trí như vậy có được không, cảm ơn?
Tôi là chủ tich Hội ND phường thời gian công tác 15 năm nhưng đại hội vừa qua tôi không trúng cử. Vậy tôi được hưởng chế độ thế nào, có được hưởng phụ cấp 6 tháng nghĩ việc không.
Xin chào luật sư : Tôi sinh tháng 1/1967 rất may mắn được tính nộp bảo hiểm xã hội từ năm 1984,đến nay sổ BHXH của tôi cũng được 31 năm đóng liên tục,do có thời gian chuyển đổi nên bị trừ tổng các tháng là 1 năm,như vậy tôi đã có chuẩn 30 năm đóng bảo hiểm xã hội.Thời gian qua BHXH có nhiều thay đổi và do tuổi đời của tôi theo quy định chưa đủ để được nghỉ hưu.Tôi cũng không muốn đóng BHXH nữa Xin luật sư tư vấn giúp: - Nếu tôi chốt BHXH chờ hưu vào thời điểm này có lợi hay không có lợi. - Nếu tôi vẫn đóng đến đủ tuổi theo quy định thì người lao động như tôi có lợi không.
Do công việc kinh doanh gặp nhiều khó khăn, cơ quan tôi hiện nợ tiền BHXH năm 2009 và quí 1 năm 2010. Trong năm 2010, đơn vị tôi có 2 người đến tuổi nghỉ hưu. Vậy có văn bản nào hướng dẫn về việc giải quyết chế độ hưu trí cho người lao động trong trường hợp đơn vị nợ BHXH hay không?
Chị tôi năm nay 45 tuổi, đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội được 16 năm 2 tháng. Hiện nay bị hỏng cả 2 mắt không thể đi làm được. Như vậy chị tôi có được về hưu theo quy định của nhà nước không ? Có phải năm 2010 nhà nước có ra một quy định về chế độ hưu trí cho những người chưa đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội không?
Người sử dụng lao động không cung cấp tài liệu, thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động khi người lao động hoặc tổ chức công đoàn có yêu cầu, thì hình thức xử phạt và mức độ xử phạt như thế nào?
Người sử dụng lao động không trả trợ cấp bảo hiểm xã hội, thì hình thức xử phạt và mức xử phạt như thế nào?
Theo Luật bảo hiểm xã hội thì trách nhiệm của người sử dụng lao động được quy định như thế nào?