Nội dung kiểm định chất lượng đầu vào công chức từ 10/04/2023 bao gồm những gì? Thời gian kiểm định là khi nào?

Nội dung chính

• Việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức được thực hiện với những nội dung nào?
• Thời gian và số lượng câu hỏi được sử dụng trong kiểm định chất lượng đầu vào công chức được quy định như thế nào?
• Việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức tổ chức hằng năm như thế nào?

Việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức được thực hiện với những nội dung nào?

Khoản 2 Điều 5 Nghị định 06/2023/NĐ-CP quy định các nội dung tiến hành kiểm định lượng đầu vào công chức như sau:

Hình thức, nội dung và thời gian kiểm định

1. Hình thức kiểm định: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính.

2. Nội dung kiểm định: Đánh giá năng lực tư duy, năng lực ứng dụng kiến thức vào thực tiễn; hiểu biết chung, cơ bản của thí sinh về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức chính trị - xã hội, cơ quan nhà nước; quản lý hành chính nhà nước; quyền, nghĩa vụ của công chức, đạo đức công vụ; kiến thức về xã hội, văn hóa, lịch sử.

3. Thời gian, số lượng câu hỏi kiểm định:

a) Kiểm định chất lượng đầu vào đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ đại học trở lên: 120 phút, số lượng câu hỏi 100 câu.

b) Kiểm định chất lượng đầu vào đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ trung cấp, cao đẳng: 100 phút, số lượng câu hỏi 80 câu.

Theo quy định nêu trên, nội dung kiểm định chất lượng đầu vào công chức bao gồm:

- Đánh giá năng lực tư duy, năng lực ứng dụng kiến thức vào thực tiễn;

- Hiểu biết chung, cơ bản của thí sinh về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức chính trị - xã hội, cơ quan nhà nước; quản lý hành chính nhà nước;

- Quyền, nghĩa vụ của công chức, đạo đức công vụ; kiến thức về xã hội, văn hóa, lịch sử.

Nội dung kiểm định chất lượng đầu vào công chức từ 10/04/2023 bao gồm những gì? Thời gian kiểm định là khi nào? (Hình từ Internet)

Thời gian và số lượng câu hỏi được sử dụng trong kiểm định chất lượng đầu vào công chức được quy định như thế nào?

Khoản 3 Điều 5 Nghị định 06/2023/NĐ-CP quy định về thời gian và số lượng câu hỏi được sử dụng trong kiểm định chất lượng đầu vào công chức như sau:

Hình thức, nội dung và thời gian kiểm định

1. Hình thức kiểm định: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính.

2. Nội dung kiểm định: Đánh giá năng lực tư duy, năng lực ứng dụng kiến thức vào thực tiễn; hiểu biết chung, cơ bản của thí sinh về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức chính trị - xã hội, cơ quan nhà nước; quản lý hành chính nhà nước; quyền, nghĩa vụ của công chức, đạo đức công vụ; kiến thức về xã hội, văn hóa, lịch sử.

3. Thời gian, số lượng câu hỏi kiểm định:

a) Kiểm định chất lượng đầu vào đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ đại học trở lên: 120 phút, số lượng câu hỏi 100 câu.

b) Kiểm định chất lượng đầu vào đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ trung cấp, cao đẳng: 100 phút, số lượng câu hỏi 80 câu.

Theo đó, việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ đại học trở lên: 120 phút, số lượng câu hỏi 100 câu.

Kiểm định chất lượng đầu vào công chức đối với người tham gia thi tuyển vào vị trí việc làm có yêu cầu trình độ trung cấp, cao đẳng: 100 phút, số lượng câu hỏi 80 câu.

Việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức tổ chức hằng năm như thế nào?

Khoản 2 Điều 4 Nghị định 06/2023/NĐ-CP quy định về việc tổ chức kiểm định chất lượng đầu vào công chức như sau:

Tổ chức kiểm định chất lượng đầu vào công chức

1. Bộ Nội vụ là cơ quan có thẩm quyền kiểm định chất lượng đầu vào công chức.

2. Việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức được tổ chức định kỳ 02 lần vào tháng 7 và tháng 11 hàng năm.

3. Trước ngày 31 tháng 01 hằng năm, Bộ Nội vụ công bố kế hoạch tổ chức kiểm định chất lượng đầu vào công chức trên Cổng thông tin điện tử của Bộ Nội vụ và trang thông tin về kiểm định chất lượng đầu vào công chức.

4. Trường hợp các cơ quan tuyển dụng công chức có nhu cầu kiểm định chất lượng đầu vào công chức thì xây dựng kế hoạch, thông báo theo quy định tại Điều 7 Nghị định này và tiếp nhận Phiếu đăng ký dự kiểm định tại Cổng thông tin điện tử của các cơ quan, tổ chức, đơn vị mình quản lý; lập danh sách thí sinh gửi Bộ Nội vụ để tổ chức kiểm định. Chậm nhất sau 30 ngày kể từ ngày nhận được danh sách, Bộ Nội vụ tiến hành tổ chức kiểm định.

Theo đó, việc kiểm định chất lượng đầu vào công chức do Bộ Nội vụ thực hiện định kỳ 02 lần vào tháng 7 và tháng 11 hàng năm hoặc tiến hành khi có yêu cầu của các cơ quan tuyển dụng công chức có nhu cầu kiểm định chất lượng đầu vào công chức.

Trước ngày 31 tháng 01 hằng năm, Bộ Nội vụ công bố kế hoạch tổ chức kiểm định chất lượng đầu vào công chức trên Cổng thông tin điện tử của Bộ Nội vụ và trang thông tin về kiểm định chất lượng đầu vào công chức.

*Lưu ý: Nghị định 06/2023/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 10 tháng 04 năm 2023.

Trân trọng!