Công chức đang thi hành án treo có được nâng lương định kỳ?

Trường hợp, công chức vi phạm pháp luật bị phạt tù nhưng được áp dụng hình phạt án treo (không bị áp dụng hình thức xử lý kỷ luật buộc thôi việc) thì có được nâng lương định kỳ không ạ? Mong sớm nhận hồi đáp.

Tại Mục 2 Điều 2 Thông tư 08/2013/TT-BNV và Khoản 4 Điều 1 Thông tư 03/2021/TT-BNV, có quy định:

Tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên:

Đối tượng quy định tại Khoản 1 Điều 1 Thông tư này có đủ điều kiện thời gian giữ bậc trong ngạch hoặc trong chức danh quy định tại Khoản 1 Điều này và qua đánh giá đạt đủ 02 tiêu chuẩn sau đây trong suốt thời gian giữ bậc lương thì được nâng một bậc lương thường xuyên:

Đối với cán bộ, công chức:

- Tiêu chuẩn 1: Được cấp có thẩm quyền đánh giá và xếp loại chất lượng ở mức từ hoàn thành nhiệm vụ trở lên;

- Tiêu chuẩn 2: Không vi phạm kỷ luật một trong các hình thức khiển trách, cảnh cáo, giáng chức, cách chức.

=> Như vậy, theo quy định nêu trên nếu công chức đáp ứng các điều kiện, tiêu chuẩn nêu trên thì sẽ đáp ứng điều kiện để được nâng lương thường xuyên. Vì thông tin bạn cung cấp thông tin không đầy đủ nên chúng tôi không thể xác định được công chức trên có được nâng lương thường xuyên hay không.

Trân trọng.

Hỏi đáp mới nhất
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Thư Viện Pháp Luật
0 lượt xem
Hỏi đáp pháp luật mới nhất
Tra cứu hỏi đáp liên quan

TÌM KIẾM VĂN BẢN

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào